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13.06.2025, Berliner Wasserbetriebe
Berlin
Werkmeisterassistent:in (w/m/d)
Über uns:
In der Wasserversorgung stellen wir die Aufbereitung und Verteilung des Trinkwassers in Berlin sicher und sind verantwortlich für Bau, Betrieb sowie Instandhaltung von Rohren, Pump- und Wasserwerken.
Die Berliner Wasserbetriebe sind mit über 4.600 Mitarbeiter:innen das größte Unternehmen der Wasser- und Abwasserbranche in Deutschland. Als Unternehmen des Landes Berlin gestalten und fördern wir die lebenswerte, moderne Metropole Berlin. Die Berliner Wasserbetriebe gelten weit über die Stadtgrenzen hinaus als stabiles Wirtschaftsunternehmen und verlässlicher Arbeitgeber.
Aufgaben:
- Planen von Wartung, Reinigung und Pflege der wasserwirtschaftlichen Anlagen des Wasserwerkes unter Beachtung der entsprechenden Qualitätsanforderungen (TrinkwV, BWB-interne Regelungen)
- Gewährleisten der Anlagenverfügbarkeit und der Einhaltung des Arbeits-, Umwelt- und Datenschutzes
- Übernahme der Sonderfunktion als Gefahrstoff- und Abfallfachkraft
- Dokumentieren der Wasserförderung nach Vorgaben der Wasserbehörde
- Planen von Maßnahmen der Instandhaltung und die damit einhergehenden vorbereitenden Arbeiten bis hin zum Anlegen und Auslösen von Aufträgen an Fremdfirmen sowie deren Überwachung
- Vertretung des Werksmeisters (disziplinarisch/fachlich) und fachliche Anleitung von Mitarbeitenden
Qualifikationen:
- Wassermeister:in mit stellenrelevanter Berufserfahrung
- Alternativ: Fachkraft für Wasserversorgungstechnik, Ver- und Entsorger:in, Elektroniker:in für Betriebstechnik oder eine abgeschlossene Berufsausbildung (Metall) mit stellenrelevanter Berufserfahrung und Kenntnissen im jeweiligen Wasserwerk
- Sichere Kenntnisse in SAP PM
- Umfassende Anlagenkenntnisse von Wasserversorgungsanlagen
- Kenntnisse zu Regelungen der Trinkwasserqualität (z. B. TrinkwV) und gesetzlichen Grundlagen der Wasseraufbereitung und -verteilung
- Sehr gute Problemlösungs-, Urteils- und Kommunikationsfähigkeiten
- Organisationstalent, Verantwortungs-/ Kostenbewusstsein sowie ein hohes Maß an Durchsetzungsfähigkeit
Wir bieten:
- Innovative Technologien für den Berliner Wasserkreislauf
- Nachhaltiger Umweltschutz durch aktive Forschung
- Sinnvolle Aufgaben mit Verantwortung und Teamgeist
- Vielfältige Karriereperspektiven und -förderung (z. B. Female Leadership Programm, individuelle Personalentwicklungspläne, interne Weiterbildungsmöglichkeiten)
- Ausgewogene Work-Life-Balance: 39-Stunden-Woche, 30 Tage Urlaub/Jahr, bei entsprechender Tätigkeit kann 60% der Arbeitszeit je Quartal im Homeoffice erfolgen, diverse Arbeitszeitmodelle (z. B. Sabbatical, Gleitzeit, Teilzeit, 10 zusätzliche Urlaubstage durch Entgeltumwandlung, etc.), Betriebliche Altersvorsorge (VBL), Vermögenswirksame Leistungen (VWL), Zuschuss zum Deutschlandticket Job, Corporate Benefits Mitarbeiterangebote, 39 Wochen Entgeltfortzahlung im Krankheitsfall, betriebliches Gesundheitsmanagement (u.a. Fahrradleasing), Familienfreundlichkeit, professionelle Mitarbeiter:innenberatung zu allen Lebenslagen
- Bezahlung
- Wir bieten Ihnen eine Vergütung in der Entgeltgruppe 8 nach dem Tarifvertrag Versorgungsbetriebe (TV-V) an. Je nach Vorliegen der persönlichen Voraussetzungen kann eine Eingruppierung auch in eine niedrigere Entgeltgruppe erfolgen.
Unser Kontakt:
Haben Sie Fragen rund um die Anstellung bei den Berliner Wasserbetrieben oder den Bewerbungsprozess? Ihre Recruiterin Charlene Bornschein beantwortet gern Ihre Fragen. E-Mail: bewerbung@bwb.de
Berliner Wasserbetriebe | Recruiting | 10864 Berlin
Weitere Informationen:
Menschen mit Behinderung werden bei gleicher Eignung bevorzugt.
Da wir uns Chancengleichheit und die berufliche Förderung von Frauen zum Ziel gesetzt haben, sind wir besonders an Bewerbungen von Frauen interessiert.
Bewerbungen von Menschen mit Migrationshintergrund sind ausdrücklich erwünscht.
Bewerbungen mit anderen Ausbildungsabschlüssen werden im Einzelfall geprüft und können ggf. im Zusammenhang mit Vorkenntnissen und Berufserfahrungen anerkannt werden.
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