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27.03.2025Stadt RegensburgRegensburgGeomatiker/in (m/w/d) Abteilung Vermessung und GeoinformationAufgaben:Erfassung und Fortführung digitaler Datenbestände für topographische Stadtkarten (1. Ausbaustufe nach MERKIS-Konzept) Erfassung und Fortführung digitaler Datenbestände für topographische Stadtübersichtskarten (2. Ausbaustufe nach MERKIS-Konzept) Digitalisierung, Georeferenzierung und Fortführung analoger Daten verschiedener Fachämter der Stadtverwaltung Aufbau, Zuordnung und Fortführung der Dokumentation der amtlichen Vermessung (Fortführungsrisse) im Auskunftssystem Eine Änderung des Aufgabengebiets bleibt vorbehalten.Qualifikationen:Bewerbungsvoraussetzungen: Abgeschlossene Berufsausbildung als Geomatiker /-in (m/w/d) oder vergleichbare Berufsausbildung Zudem erwarten wir: Gute Kenntnisse im Umgang mit Geoinformationssystemen (z.B. QGIS) Gute Kenntnisse aller MS-Office-Programme sowie von CAD-Zeichenprogrammen Gute Kenntnisse in der Erstellung und Fortführung digitaler topographischer Karten Gute Kenntnisse im Umgang mit Dokumentmanagementsystemen (DMS) Eine sorgfältige und zuverlässige Arbeitsweise Eine gute Team- und Kommunikationsfähigkeit Grundkenntnisse im kommunalen Haushaltsvollzug oder in Buchhaltung sind wünschenswert
27.03.2025Universitätsklinikum FrankfurtFrankfurt am MainSicherheitsmitarbeiterin / SicherheitsmitarbeiterAufgaben:Objektschutz Durchsetzung der Hausordnung Deeskalierendes Einwirken in Konfliktsituationen Kontrollgänge auf Verschlusssicherheit, allgemeine Sicherheit und Ordnung unter Einsatz eines elektronischen Wächterkontrollsystems Ordnungswidrigkeitsanzeigen Sicherung Hubschrauberlandeplatz Sicherung/Transport von Wertgegenständen AuskunftserteilungQualifikationen:Sachkundeprüfung §34a Gewerbeordnung Fahrerlaubnis Klasse 3 oder B EDV-Kenntnisse (MS-Office) Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Bereitschaft zu Schicht-, Wochenend- und Nachtarbeit Aufgrund gesetzlicher Bestimmungen ist ein gültiger Nachweis der Masernimmunität / Masernschutzimpfung notwendig.
27.03.2025Die Autobahn GmbH des BundesHannoverBIM-Managerin oder BIM-Manager (w/m/d)Aufgaben:Bei dieser verantwortungsvollen Tätigkeit koordinieren Sie die BIM-Projekte der Niederlassung Nordwest und sind hierbei Ansprechperson für alle Fachbereiche. Sie beraten und begleiten die Fachbereiche bei der wertschöpfenden Anwendung der Methode BIM in Projekten und vermitteln Ihr praxisorientiertes Wissen für ein aktives Wissensmanagement. Außerdem sind Sie für die Organisation und Durchführung von projektbezogenen BIM-Schulungen für die Projektbeschäftigten der Niederlassung zur Klärung konkreter Fragen und Problemstellungen zuständig und bereiten hierfür die Schulungsunterlagen in Zusammenarbeit mit dem BIM-Management der Zentrale aus. Zur Implementierung und Etablierung der BIM@Autobahn Strategie tragen Sie einen maßgeblichen Beitrag und sorgen unter anderem für die strategische Weiterentwicklung der BIM-Methode sowie Steuerung sämtlicher BIM-Aktivitäten innerhalb der Niederlassung Nordwest. Sie sind Ansprechperson für das BIM-Management der Zentrale sowie für die Außenstellen zu grundsätzlichen und rechtlichen Fragestellungen hinsichtlich des Themas BIM. Die Zulieferung von Informationen und Kennzahlen aus der Niederlassung für das BIM-Reporting an die Geschäftsführung runden Ihr verantwortungsvolles Aufgabenspektrum ab.Qualifikationen:Optimale Voraussetzung für diese Position ist ein erfolgreich abgeschlossenes Hochschulstudium (Diplom/Master) im Bereich Bauingenieurwesen, Bauinformatik oder vergleichbare Kenntnisse, Erfahrungen und Qualifikationen Fundierte Kenntnisse und einschlägige Berufserfahrung in der Abwicklung von BIM-Projekten sowie im Projektmanagement Das wäre wünschenswert: Erfahrung mit Infrastrukturprojekten, Leistungsphasen und Planungsprozessen gemäß HOAI Erfahrung in der Organisation und Durchführung von Schulungen und Workshops von Vorteil Zu Ihren persönlichen Stärken zählen: Sicheres, verbindliches Auftreten, Verhandlungsgeschick und Durchsetzungsvermögen Engagierte, zuverlässige, verantwortungsbewusste, selbstständige Arbeitsweise Hohe Belastbarkeit, Entscheidungsfreude und Einsatzbereitschaft
27.03.2025Kassenärztliche Vereinigung Schleswig-HolsteinBad SegebergFachreferent (m/w/d) Abteilung Management VersorgungsstrukturenAufgaben:Übernahme von neuen Projekten in Eigenverantwortung bzw. in Zusammenarbeit mit Kollegen (m/w/d) von der Idee über die Umsetzung bis zum Abschluss Erstellen, Betreuen und Mitarbeiten an vertraglichen Strukturen, die mit den Projekten einhergehen Begleitung von Ausschreibungen, die sich aus den Projekten ergeben Unterstützung des Fachbereiches « Leitstelle 116 117» bei der Integration von Sachverhalten in die Abläufe der Leitstellen zur Sicherstellung der BetriebsbereitschaftQualifikationen:Abgeschlossenes Hochschulstudium (Bachelor), gern im Gesundheitswesen oder BWL oder gleichwertige Fähigkeiten und Erfahrungen Vorteilhaft sind fundierte IT-Kenntnisse (z.B. Wirtschaftsinformatik als Studienschwerpunkt) und Kenntnisse im Vergaberecht Praktische Erfahrungen im Projektmanagement bzw. in der Gestaltung und Optimierung von Prozessen Eine strukturierte und »über den Tellerrand« blickende Arbeitsweise Ein hohes Maß an Verantwortungsbereitschaft, Eigeninitiative und Zuverlässigkeit Die Fähigkeit zu kooperativer und interdisziplinärer Zusammenarbeit, verbunden mit einem freundlichen und sicheren Auftreten sowie einer guten Ausdrucksfähigkeit Die Bereitschaft, auch außerhalb der regulären Arbeitszeiten tätig zu werden (z.B. bei abendlichen Terminen / Veranstaltungen mit Ärzten (m/w/d))
27.03.2025Hochschule Bonn-Rhein-SiegSankt AugustinProfessur für Public Policy und Transformation (W2)Aufgaben:Sie Führen Lehrveranstaltungen in den bestehenden Studiengängen »Nachhaltige Sozialpolitik« (B.A.), »Social Protection« (M.Sc.) sowie einem im Aufbau befindlichen konsekutiven Masterstudiengang des Fachbereiches in deutscher und englischer Sprache durch Setzen Forschungs- und Entwicklungsarbeiten um, akquirieren und leiten Drittmittelprojekte und beteiligen sich am Wissenschaftstransfer Unterstützen die nationale wie internationale, interdisziplinäre Zusammenarbeit mit Institutionen aus Wirtschaft, Wissenschaft und Gesellschaft Engagieren sich in der Selbstverwaltung der Hochschule Tragen aktiv zur Umsetzung der Ziele des Hochschulentwicklungsplans bei, insbesondere der Nachhaltigkeitsziele Übernehmen Verantwortung in der Planung und Leitung des im Aufbau befindlichen Masterstudiengangs im Kontext von Public Policy und TransformationQualifikationen:Sie Erfüllen die Einstellungsvoraussetzungen gemäß § 36 des Hochschulgesetzes NRW Abgeschlossenes, einschlägiges Hochschulstudium Besondere Befähigung zur wissenschaftlichen Arbeit (Promotion) Eine mindestens 5-jährige, einschlägige Berufstätigkeit, davon mindestens 3 Jahre außerhalb des Hochschulbereiches Sind bereit und in der Lage, Lehrveranstaltungen auf Deutsch und Englisch durchzuführen Bringen kontinuierliche Bereitschaft mit, beim Aufbau und der Weiterentwicklung unserer Studiengangsangebote sowie bei der Etablierung innovativer, digitaler Lehrformen mitzuwirken Bringen Bereitschaft mit, sowohl Gender- und Diversitätsaspekte als auch Nachhaltigkeit als Qualitätsmerkmale in den Bereichen Lehre, Forschung und Transfer zu reflektieren und zu integrieren Haben ein abgeschlossenes Hochschulstudium und eine einschlägige Promotion, vorzugsweise in den Bereichen Sozial- oder Wirtschaftswissenschaften oder Disziplinen mit fachlicher Nähe zur gesellschaftlichen Transformation Haben sehr gute Kenntnisse von Transformationsprozessen zu den Zielen der nachhaltigen Entwicklung, nachgewiesen in wissenschaftlicher Forschung oder Berufserfahrung Verfügen über vertieftes Bewusstsein der damit verbundenen gesellschaftspolitischen Herausforderungen insbesondere in Deutschland, vorzugsweise im lokalen Kontext Pflegen Kontakte zu einschlägigen Organisationen und anderen Fachbereichen, Hochschulen und wissenschaftlichen Institutionen Zudem haben Sie wünschenswerterweise bereits Lehrerfahrung an Hochschulen oder vergleichbaren Institutionen, Erfahrung in der Erstellung neuer Lernkonzepte und Lerninhalte und in der Betreuung von Bachelor- und Master-Studierenden gesammelt. Wünschenswert sind zudem Erfahrung beim Einwerben von Drittmitteln für Forschungs- oder Entwicklungsprojekte und eine gute Vernetzung in der nationalen und internationalen Gemeinschaft der Forscherinnen und Forscher. Erfahrung in der Politikberatung, Einblicke in kommunale Strukturen und Prozesse oder Kenntnisse im Planetary Health Education Framework runden ihr Profil ab. Von Vorteil sind außerdem Erfahrungen in der Curriculumsentwicklung sowie Methodenkenntnisse der transdisziplinären Forschung.
27.03.2025Universität PassauPassauWissenschaftlicher Mitarbeiter/Wissenschaftliche Mitarbeiterin an der Professur für Angewandte EthikAufgaben:* Durchführung von Drittmittelprojekten im Bereich Digitalisierungsethik * Verfassen eigener wissenschaftlicher Publikationen sowie redaktionelle Betreuung von Publikationsprojekten * Organisation und Durchführung von Veranstaltungen * Organisatorische und administrative Unterstützung der ProfessurQualifikationen:* Abgeschlossenes Hochschulstudium (Universität) auf Masterniveau in Philosophie oder einem verwandten Fach * Starkes Interesse an Forschung und Themen der Angewandten Ethik und/oder der Politischen Philosophie mit einem Schwerpunkt auf ethischen Fragen in den Themenbereichen Privatheitsschutz, Gerechtigkeit und Digitalisierung * Sehr gute Sprachkenntnisse in Deutsch und Englisch (nachgewiesen z. B. durch Auslandsaufenthalte oder Sprachzeugnisse) * Erfahrungen in der Organisation und Durchführung von Veranstaltungen im universitären Rahmen * Sehr sorgfältige, strukturierte und ergebnisorientierte Arbeitsweise * Hohes Engagement, Teamfähigkeit, Belastbarkeit und Selbstständigkeit * Organisatorisches Geschick und gutes Prozessmanagement * Erste Erfahrungen in der Beantragung und Bewirtschaftung von Drittmittelprojekten wie auch erste Erfahrungen in der interdisziplinären Zusammenarbeit sind von Vorteil
27.03.2025Stadt Köthen (Anhalt)Köthen (Anhalt)Hochbauingenieur (m/w/d)Aufgaben:Projekt- und fachspartenübergreifende Kontrolle und Koordinierung von Planungs- und Bauablaufplänen sowie der Kosten und Termine bei Bauvorhaben in Anlehnung an die Leistungsbilder der HOAI (Leistungsphasen 1-9) Projektübergreifende Vorbereitung, Abschluss und Abwicklung von Verträgen nach HOAI als auch Bauverträge nach VOB/VOL unter Berücksichtigung betriebsinterner Regelungen (Wertgrenzen/Zustimmung) Projektübergreifende Überwachung der Leistungserfüllung/Controlling während der einzelnen Bauphasen Vorbereitung von Ausschreibungen, Durchführung von VergabeverfahrenQualifikationen:Hochschulstudium Bauingenieurwesen (Hochbau) oder ein vergleichbarer Abschluss Fundierte Kenntnisse der einschlägigen Gesetze, Richtlinien und Vorschriften wie z.B. BauGB, BauO LSA, DIN-Vorschriften, RLBau, Vergabevorschriften, HOAI u. a. sind wünschenswert Mehrjährige Berufserfahrung in der Bauleitung und als Projektleiter bei Baumaßnahmen in der öffentlichen Bauverwaltung, im Baubetrieb oder im Planungsbüro ist wünschenswert Anwendungssichere Kenntnisse der MS-Office-Programme und branchenüblicher Software Teamfähigkeit, Einsatzbereitschaft und hohe Belastbarkeit Sprachniveau mindestens C1 Nachweis über Anerkennung des Abschlusses in Deutschland (bspw. von der Zentralstelle für ausländisches Bildungswesen (ZAB)) oder Ingenieurkammern
Anwendungsberater Technik eAkte (m/w/d) 2025-03-27 ekom21 - KGRZ Hessen Gießen, Kassel, Darmstadt, Fulda
27.03.2025ekom21 - KGRZ HessenGießen, Kassel, Darmstadt, FuldaAnwendungsberater Technik eAkte (m/w/d)Aufgaben:Zu Ihren Hauptaufgaben gehört die technische Administration von eAkte-Systemen Sie führen selbstständig die technische Abwicklung der Aktenmigrationen durch Sie sind zuständig für die Planung, Konzeption und Umsetzung der Integration von Produkten und Lösungen in die vorhandene System-Infrastruktur in enger Zusammenarbeit mit dem Anforderungsmanagement, Systembetrieb und den Partnern Die Mitarbeit bei der Sicherstellung der technischen Verfügbarkeit der Anwendungen des Unternehmensbereiches »Digitalisierung«, darunter fallen das Monitoring der Lösungen, die Fehlererkennung durch Analyse und die anschließende Fehlerbeseitigung, sowie die Erstellung von Arbeitsprozessdokumentation Sie administrieren die Lösungen inklusive der verwendeten Schnittstellen (u.a. SOAP/REST-Technologie) Sie unterstützen Test- und QS-Management-Prozesse und arbeiten bei der Vorbereitung, Durchführung und Analyse von Penetrations- und Lasttests mit Die Mitarbeit im Change- und Release-Management gehört weiterhin zu Ihren AufgabenQualifikationen:Studium z.B. Verwaltungsdigitalisierung und Informatik (B.Sc./B.A.) oder Studium für den gehobenen Archivdienst (B.A./DiplArch) oder Studium Public Administration (B.A./DiplVw) oder Ausbildung zum Fachinformatiker/Verwaltungsfachangestellten Vertiefte Kenntnisse im Bereich Datenschutz und IT-Sicherheit Vertiefte Kenntnisse in der Administration von Betriebsplattformen und Serversystemen (Linux, Windows) und Datenbankarchitektur Kenntnisse in IT-Netzwerktechniken Gute MS-Office-Kenntnisse (Word, Excel, PowerPoint und Outlook) Kenntnisse im Bereich der Software Qualitätssicherung und Erfahrung mit QS-Managementwerkzeugen (z.B. Aqua) Kenntnisse im Verwaltungsrecht
27.03.2025Technische Betriebe Solingen (TBS)SolingenKassiererin / Kassierer (m/w/d)Aufgaben:Erfassen und Wiegen von Abfallanlieferungen und -entsorgungen Produktverkauf Kassieren von Barkunden Erstellen von Begleitpapieren für Rückstandsentsorgungen Führen eines Handvorschusses Führen des Abfallnachweisbuches und Betriebstagebuches Tägl. Abrechnung des Zahlungsverkehrs der Waage/Kasse Bedienen der Fahrzeugwaagen mit automatisierter Datenverarbeitung unter Einhaltung der BetriebsanleitungQualifikationen:Sie verfügen über eine erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder haben bereits Berufserfahrung in vergleichbaren Tätigkeiten (z. B. als Verkäuferin oder Verkäufer) sammeln können. Sie bringen die Bereitschaft zur Arbeit im Schichtdienst (Montag bis Samstag) mit. Sie beweisen Geschick im Umgang mit Kundinnen und Kunden und konnten bereits Erfahrung im Umgang mit gängiger elektronischer Datenverarbeitung sammeln. Flexibilität sowie eine schnelle Auffassungsgabe runden Ihr Profil ab.
27.03.2025Universität PassauPassauWissenschaftlicher Mitarbeiter/Wissenschaftliche Mitarbeiterin am Department für Katholische TheologieAufgaben:* Durchführung von Lehrveranstaltungen im Bereich der Kirchengeschichte und des Wissenschaftlichen Arbeitens * Mitarbeit in der Leitung des Departments * Mitarbeit bei der strategischen Weiterentwicklung des Departments * Öffentlichkeitsarbeit am DepartmentQualifikationen:* Abgeschlossenes Universitätsstudium in Katholischer Theologie oder Religionslehre und einschlägiges Promotionsvorhaben * Nachweis didaktischer Fähigkeiten, z. B. durch Schulpraktika, durchgeführte Seminare oder die Erteilung von Schulunterricht * Interesse an strategischer Planung und Leitungsaufgaben * Gute Kommunikations- und Koordinationskompetenz
27.03.2025Universitätsklinikum MünsterMünsterDoctoral Research Associate (gn*)Aufgaben:The position is tied to working towards a doctorate. 12 scientists from the University of Münster have teamed up to bring their complementary expertise to focus on the chemical biology of ion channels. Their interdisciplinary research activities are centered on five topics: ligand recognition, subtype specific modulation, molecular imaging, molecular and cellular physiology and integrative (patho-)physiology. Our vision for this interdisciplinary project is to solve physiological questions in the field of ion channels using innovative chemical methods. We aim to bring together the molecular world of chemistry/pharmacy and the activity-centered world of medicine. The internationalisation of our doctoral research associates is strongly promoted.Qualifikationen:Motivated doctoral researchers holding a state examination degree in pharmacy or medicine or, alternatively, a master's degree in chemistry or biology Excellent knowledge of spoken and written English, communication skills as well as team spirit are essential German language skills are not a requirement, but a willingness to learn is expected
27.03.2025Landeshauptstadt StuttgartStuttgartMeister/-in Tagdienst Klärschlammverwertung (m/w/d)Aufgaben:Sie sind verantwortlich für die Organisation des Tagdienstes inkl. Arbeitseinteilung der vier Mitarbeitenden im Team Zu Ihren Aufgaben zählen die Umsetzung des Störungsmanagements über SAP und die Bewertung notwendiger Reparaturen Die Unterstützung bei der Revision sowie die Betreuung und Koordination von Fremdfirmen gehören ebenfalls zu Ihren Aufgaben Sie organisieren das Ersatzteilmanagement im Lager sowie die Lagerhaltung Sie sind verantwortlich für die Bestandführung und den Bestellungsprozess über SAPQualifikationen:Eine abgeschlossene Weiterbildung als geprüfte/-r Schlosser- bzw. Metallbaumeister/-in oder Industriemeister/-in oder ein vergleichbarer Abschluss (bei ausländischen Abschlüssen ist die Vorlage einer Anerkennung in Deutschland erforderlich) Kenntnisse der relevanten technischen Regelwerke (z.B. BetrSichV, Explosionsschutzregeln) sowie Kenntnisse in SAP und der Lagerhaltung bzw. -verwaltung Gute Organisations- und Kommunikationsfähigkeit Gesundheitliche Eignung für die beschriebenen Tätigkeiten Deutschkenntnisse mit guter Ausdrucksfähigkeit in Wort und Schrift
27.03.2025Friedrich-Alexander-Universität Erlangen-Nürnberg (FAU)ErlangenLeitung der Arbeitsgruppe Flächenmanagement (m/w/d)Aufgaben:Das Referat G4 - Bau- und Flächenmanagement im Gebäudemanagement der Zentralen Universitätsverwaltung (ZUV) der Friedrich-Alexander-Universität Erlangen-Nürnberg (FAU) spielt eine entscheidende Rolle bei der Koordination von Baumaßnahmen sowie bei der Verwaltung der Flächen unserer Universität. Raumcontrolling und eine kontinuierliche Datenpflege sind die Grundvoraussetzungen für eine effiziente Flächennutzung und die Bereitstellung adäquater Flächen für unsere Lehrstühle. Die Arbeitsgruppe G4.3: Flächenmanagement erstellt und aktualisiert die Gebäudenutzungs- und Raumzuteilungspläne und die Flächenbilanz. Wir nutzen ein Computer-Aided-Facility-Management(CAFM)-System und unterstützen Berufungsverfahren im Hinblick auf Flächenbedarfe. Fachliche Leitung der Arbeitsgruppe Flächenmanagement mit bis zu drei Beschäftigten, einschließlich Flächenbedarfsplanung und Raumcontrolling Entwicklung und Etablierung von Konzepten zum Raumcontrolling an der FAU Ermittlung der Flächenbedarfe und Erstellung von Flächenbilanzen Erarbeitung von Konzepten zur universitätsübergreifenden Steuerung von Flächenressourcen, Koordination mit allen beteiligten Einheiten sowie Etablierung einer Umsetzungsstrategie Verantwortung für die Flächendatenbank im Zuständigkeitsbereich von G4 Prozessoptimierung und Entwicklung von Bau- und QualitätsstandardsQualifikationen:Abgeschlossenes Hochschulstudium (Bachelor / Diplom [FH]) im Fach Wirtschaftsingenieurwesen mit Schwerpunkt Technisches Facility-Management oder vergleichbare Qualifikation mit langjähriger Berufserfahrung und Führungserfahrung Kenntnisse und Praxiserfahrung im klassischen und agilen Projektmanagement Hohe IT-Affinität sowie sicherer Umgang mit den gängigen MS-Office-Anwendungen sowie idealerweise Erfahrung in der Anwendung von CAFM-Systemen (z. B. FAMOS) Bereitschaft zur Einarbeitung in die Richtlinie für die Durchführung von Hochbauaufgaben des Freistaates Bayern (RLBau 2020) und der HIS-Flächenbedarfsuntersuchungen Erfahrungen und Kenntnisse im Bereich Raum- und Flächenmanagement wünschenswert Führerschein der Klasse B Sehr gute Deutschkenntnisse (mind. C1-Niveau) Strukturierte, sorgfältige und eigenverantwortliche Arbeitsweise Hohes Maß an Engagement, Verlässlichkeit und Genauigkeit Großes Organisations- und Verhandlungsgeschick sowie Durchsetzungsvermögen Ausgeprägte Kommunikations- und Teamfähigkeit
27.03.2025Universitätsklinikum WürzburgWürzburgTechniker / Meister Elektrotechnik (m/w/d) Geschäftsbereich 5Aufgaben:Betrieb und Instandhaltung von Anlagen zur allgemeinen Stromversorgung (Gebäudehauptverteilungen, Netzersatzanlagen, BSV-Anlagen) sowie von mess-, steuer- und regelungstechnischen Anlagen der Haustechnik. Planung und Überwachung von Wartungsarbeiten, Instandsetzungen und Störungsbeseitigungen, sowohl durch internes Personal als auch durch Fremdfirmen. Betreuung diverser Bussysteme wie KNX, BacNet, etc. Dokumentation der durchgeführten Arbeiten. Unterstützung unseres Teams in der Rufbereitschaft (ca. 6-mal pro Jahr, nach Einarbeitung).Qualifikationen:Abgeschlossene Ausbildung als Meister (Handwerk/Industrie) oder Techniker Elektrotechnik oder eine vergleichbare Qualifikation. Kenntnisse in einschlägigen Normen, Gesetzen und Verordnungen. Erste Erfahrungen in der Personalführung sind wünschenswert. Sie arbeiten strukturiert, sind technikaffin und haben Freude an neuen Technologien
27.03.2025Universitätsklinikum WürzburgWürzburgAnlagenmechaniker SHK (w/m/d) VollzeitAufgaben:Wartung und Instandsetzung von Anlagen der Sanitärtechnik, z.B. Trinkwasserinstallationen inklusive aller Einbauten, Osmose- und Enthärtungsanlagen, Nasszellen etc. Wartung und Instandsetzung von Heizungs- und Lüftungsanlagen Störungsbeseitigung an technischen Anlagen Teilnahme an der Rufbereitschaft (ca. 6-mal pro Jahr, nach Einarbeitung)Qualifikationen:Abgeschlossene Berufsausbildung (Anlagenmechaniker SHK oder vergleichbar) Technisches Verständnis und Teamfähigkeit Bereitschaft zur Weiterbildung
27.03.2025Landeshauptstadt StuttgartStuttgartSachbearbeiter/-in Anlagenrechnung (m/w/d)Aufgaben:Eigenverantwortliche Erfassung und Verwaltung des Anlagevermögens des Schulverwaltungsamtes in SAP (bewegliches und unbewegliches Anlagevermögen) Regelmäßige Abstimmung innerhalb des Amtes sowie mit anderen Ämtern und Eigenbetrieben bezogen auf einzelne Anlagegüter Jahresabschlusstätigkeiten der Anlagenrechnung des Schulverwaltungsamtes Vorbereitung der Inventur an den Schulen mit anschließender Aktualisierung der Daten in SAP Eine Änderung oder Ergänzung des Aufgabengebiets bleibt vorbehalten.Qualifikationen:Ein Abschluss als Diplom-Verwaltungswirt/-in (FH) bzw. Bachelor of Arts Public Management, Diplom-Finanzwirt/-in bzw. Bachelor of Laws Steuerverwaltung, Diplom-Betriebswirt/-in bzw. ein abgeschlossenes (Fach-) Hochschulstudium im Bereich der Betriebswirtschaft oder Personen mit abgeschlossenem Angestelltenlehrgang II bzw. dem Abschluss als Verwaltungsfachwirt/-in Zahlenaffinität sowie vernetztes Denken sind erforderlich Sehr gute EDV-Kenntnisse (MS-Office, SAP Modul FI-AA) sowie sehr gute mündliche und schriftliche Ausdrucksfähigkeit in der deutschen Sprache Berufliche Erfahrungen in der Anlagenrechnung sowie Kenntnisse über die Kosten- und Leistungsrechnung und das kommunale Finanzwesen sind von Vorteil Wir wünschen uns die Fähigkeit zu analytischem und strukturiertem Arbeiten
27.03.2025Landeshauptstadt StuttgartStuttgartSachgebietsleitung Arbeits- und Gesundheitsschutz (m/w/d)Aufgaben:Sie verantworten die Leitung und Weiterentwicklung des Sachgebiets Arbeits- und Gesundheitsschutz Sie koordinieren abteilungsübergreifend die Maßnahmen des Arbeits- und Gesundheitsschutzes und stellen dabei die Einhaltung der gesetzlichen Vorgaben und betrieblichen Standards im Bereich Arbeitssicherheit und Gesundheitsschutz sicher Sie beraten und unterstützen die Führungskräfte und Mitarbeitenden in allen Themen rund um Arbeitsschutz und Gesundheitsförderung am Arbeitsplatz Die Planung und Durchführung von Schulungen und Trainings zu relevanten Themen im Bereich Arbeitsschutz und Gesundheitsförderung gehören ebenfalls zu Ihren Aufgaben Sie pflegen eine enge Zusammenarbeit mit internen und externen Partner/-innen, insb. dem arbeitssicherheitstechnischen Dienst und dem arbeitsmedizinischen Dienst der Landeshauptstadt Stuttgart Weiterhin steuern Sie die Weiterentwicklung des betrieblichen Verpflegungsangebots, einschließlich der Qualitätssicherung und Einhaltung von Hygienevorschriften Eine Änderung oder Ergänzung des Aufgabengebiets bleibt vorbehalten.Qualifikationen:Ein abgeschlossenes Studium im Bereich Arbeitssicherheit, Gesundheitsmanagement, Ingenieurwissenschaften oder eine vergleichbare Qualifikation ( Vorlage einer staatlichen Anerkennung bei ausländischen Abschlüssen erforderlich) Berufserfahrung in einer leitenden Funktion im Bereich Arbeitsschutz und Gesundheitsmanagement Fundierte Kenntnisse in den Bereichen Arbeitsschutzvorschriften, Gesundheitsförderung und Qualitätsmanagement. Erfahrung in der Führung von Teams und der interdisziplinären Zusammenarbeit Ausgeprägte Kommunikations- und Moderationsfähigkeiten sowie eine lösungsorientierte und selbständige Arbeitsweise Sehr gute organisatorische Fähigkeiten Enge Zusammenarbeit mit dem örtlichen Personalrat und Erfahrungen im Landespersonalvertretungsgesetz (LPVG)
27.03.2025Stadtverwaltung SindelfingenSindelfingenSachgebietsleitung Buchhaltung (m/w/d)Aufgaben:Leitung des Sachgebietes zentrale Buchhaltung der Stadt Sindelfingen Haushaltsüberwachung und -bewirtschaftung unter Beachtung der gesetzlichen Vorschriften Sicherstellung der korrekten Bilanzierung und Bewertung der Vermögensgegenstände Betreuung der Buchhaltungssoftware SAP Kommunalmaster DoppikQualifikationen:Abgeschlossenes Studium als Dipl.-Verwaltungswirt (m/w/d) bzw. Bachelor of Arts - Public Management (m/w/d), Ausbildung zum Verwaltungsfachangestellten (m/w/d) mit Weiterbildung zum Verwaltungsfachwirt (m/w/d) oder vergleichbare Qualifikation Kenntnisse im Gemeindewirtschaftsrecht, insbesondere im NKHR Idealerweise Erfahrungen mit der Finanzsoftware SAP Kommunalmaster Doppik Gute Buchführungskenntnisse Selbständige, strukturierte und engagierte Arbeitsweise
27.03.2025Pears Jüdischer CampusBerlinLehrkräfte (m/w/d) für Grundschule, Sekundarstufe und GymnasiumAufgaben:Vermittlung pädagogischer sowie fachwissenschaftlicher und fachdidaktischer GrundlagenkenntnisseQualifikationen:Wir suchen für unsere Grundschule, Sekundarstufe und das Gymnasium Lehrkräfte (m/w/d): Mathematik Jahrgangsstufen 1 - 12 Physik Jahrgangsstufen 1 - 12 Englisch Jahrgangsstufen 1 - 12 Deutsch Jahrgangsstufen 1 - 12 Biologie Jahrgangsstufen 1 - 12 Chemie Jahrgangsstufen 1 - 12 Hebräisch Jahrgangsstufen 1 - 12 Musik Jahrgangsstufen 1 - 12 Sport Jahrgangsstufen 1 - 12 Kunst Jahrgangsstufen 1 - 12 WAT Sekundarstufen I und II Studienrat Sekundarstufen I und II Jetzt bewerben
27.03.2025Jüdische Gemeinde Chabad Berlin e.VBerlinVerwaltungsfachkraft (w/m/d)Aufgaben:Bearbeitung von Terminanfragen Pflege der Datenbank Bearbeitung von E-Mails, Post etc. Unterstützung bei der Führung von Personalakten unserer Mitarbeiter:innenQualifikationen:Freundliches und serviceorientiertes Auftreten Erfahrung in dem oder einem vergleichbaren Bereich Sicherer Umgang mit dem Computer Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift Russischkenntnisse wünschenswert Selbstständige und strukturierte Arbeitsweise Teamfähigkeit
27.03.2025Dr. Becker Klinik MöhneseeMöhneseeMaler und Lackierer (m/w/d) im Bereich Haustechnik in TeilzeitAufgaben:Gegenseitig unterstützen Sie sich im Team bei der Instandhaltung und Modernisierung unserer Patientenzimmer, Aufenthaltsbereiche und Behandlungsräume; Sie übernehmen Verantwortung für die Wartung von technischen Anlagen, Kontrolle der Schwimmbadtechnik sowie Reparaturen an und im Gebäude.Qualifikationen:Maler und Lackierer (m/w/d) Berufserfahrung (Junior Level) Berufserfahrung Berufserfahrung (Senior Level) Teilzeit
27.03.2025ADAC e.V.DormagenBereichsleitung Straßenwacht Nordrhein Süd (w|m|d)Aufgaben:Zu Ihrer Hauptaufgabe gehört die fachliche und disziplinarische Leitung der Führungskräfte von x Straßenwachtteams, mit insgesamt xxx Mitarbeitenden, in Nordrhein Süd mit direkter Berichterstattung an die Regionalleitung. Sie sind verantwortlich für die Produktivitäts- und Leistungsstandards unter Berücksichtigung von Kosteneffizienz und Servicequalität. Mit Freude übernehmen Sie die Kapazitäts- und Kostenplanung und kontrollieren diese. Im Rahmen Ihrer Tätigkeit sind Sie für die bedarfsgerechte, effiziente Steuerung des Personaleinsatzes zuständig. Die Erfassung und Auswertung von Arbeitsergebnissen der Straßenwacht-Teams gehört ebenso zu Ihrer Tätigkeit wie die regelmäßige Besprechung von Arbeitsergebnissen. Dazu tauschen Sie sich regelmäßig mit den Teamleitern (w/m/d) aus und leiten erforderliche geeignete Maßnahmen ein. Die Kontaktpflege zu Vertragspartnern und Behörden sowie die selbständige Erledigung des erforderlichen Schriftverkehr obliegt Ihnen.Qualifikationen:Sie verfügen über eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zum (Kfz)-Ingenieur, (Kfz)-Techniker, (Kfz)-Meister oder Betriebswirt (w/m/d) mit entsprechend einschlägiger Berufs-/ und Führungserfahrung. Zielorientiertes, betriebswirtschaftliches Denken und Handeln sowie eine ausgeprägte Qualitäts-/und Ergebnisorientierung gehört zu Ihren Stärken. Eine überdurchschnittliche kommunikative Kompetenz, Einsatzbereitschaft, Teamfähigkeit und Durchsetzungsvermögen sowie hohe Belastbarkeit und Flexibilität setzen wir voraus. Eine selbständige Arbeitsweise, verbunden mit einem hohen Maß an Servicebereitschaft ist für Sie selbstverständlich. Dienstreisen sind für Sie kein Problem
27.03.2025Universität PassauPassauWissenschaftliche Mitarbeiterin / Wissenschaftlicher Mitarbeiter (m/w/d) Lehrstuhl für Neuere und Neueste GeschichteAufgaben:* Wissenschaftliche Dienstleistungen in der Lehre zur deutschen und europäischen Geschichte der Neuzeit im Umfang von 2,6 Semesterwochenstunden * Mitwirkung an Lehr- und Forschungsprojekten des Lehrstuhls * Anfertigung einer Dissertationsschrift zur deutschen oder europäischen Geschichte (19./20. Jahrhundert) * Mitwirkung bei der akademischen SelbstverwaltungQualifikationen:* Sehr guter Universitätsabschluss (Master/Magister/Uni-Diplom) im Bereich Neuere und Neueste Geschichte * Vertiefte Kenntnisse in der deutschen und europäischen Geschichte des 19./20. Jahrhunderts, insbesondere in vergleichender und verflechtungsgeschichtlicher Perspektive * Sehr gute Kenntnisse der deutschen und englischen Sprache * Wünschenswert sind Fremdsprachenkenntnisse in romanischen Sprachen * Selbständigkeit, hohe Team- und Kommunikationsfähigkeit
27.03.2025Staatliches Hochbauamt KarlsruheBerlinElektrotechnik-Ingenieur (w/m/d)Aufgaben:Projektentwicklung, Planung und Bauleitung von interessanten Projekten für den Bereich der Technischen Ausrüstung (Bauunterhalt und Neubau) Wahrnehmung der Bauherrenaufgaben im interdisziplinären Steuerungsteam Projektmanagement und Steuerung der Planung, Vergaben und baulichen Realisierung Beauftragung von Ingenieurbüros sowie fachliche Führung der Architekten- und Ingenieurbüros Baufachliche Beratung diverser BundesdienststellenQualifikationen:Abgeschlossenes Hochschulstudium (Diplom-Ingenieur bzw. Bachelor oder Master) der Fachrichtung Elektrotechnik bzw. die Weiterbildung zu einem Meister/Techniker der Fachrichtung Elektrotechnik Kenntnisse in der Starkstrom-, Informations- und Kommunikationstechnik und Erfahrung über den gesamten Projektablauf von mittleren und großen Bauprojekten sowie in der Instandhaltung sind von Vorteil, jedoch nicht Voraussetzung Teamfähigkeit, Motivation, Aufgeschlossenheit Praktische Erfahrung im Bereich der Ausschreibung und Bauleitung sowie im Bereich Kalkulation, Abrechnung und Nachtragsmanagement Kenntnisse im Baurecht, der VOB und der HOAI und in den einschlägigen Regelwerken des Bauens öffentlicher Auftraggeber (Bundesbau) Ausgeprägtes Bewusstsein für Wirtschaftlichkeit, zielorientiertes Denken und Handeln Bereitschaft zu digitalem, selbstständigem und eigenverantwortlichem Arbeiten Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Die Bereitschaft zu Dienstreisen zwischen Berlin und Karlsruhe wird vorausgesetzt.
27.03.2025Staatliches Hochbauamt KarlsruheKarlsruhe, BerlinIngenieur (w/m/d) mit Schwerpunkt Architektur, Baubetrieb/-managementAufgaben:Strategische Projektsteuerung des prestigeträchtigen Kulturprojektes in Planung und Realisierung, Steuerung der Ausführungsplanung, Vergaben und baulichen Realisierung und freiberuflich Tätiger Kosten, Termin- und Qualitätscontrolling in allen Leistungsphasen ab LPH 3 Auftraggeberseitiges Claim Management (Planung und Realisierung) Qualitätssicherung und Überwachung der Planungs- und Bauleistungen, Ausführungs- / W+M-Planung Abstimmen und Vermitteln zwischen den unterschiedlichen ProjektbeteiligtenQualifikationen:Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Architektur, Bauingenieurwesen, Baubetrieb/-management, Betriebswirtschaft oder fachverwandter Bereiche (Erste) Berufserfahrung in Planungsbüros, Projektsteuerungsbüros oder Baufirmen bei mittleren und großen Bauprojekten Begeisterung an komplexen (Groß-) Bauprojekten Teamfähigkeit, Motivation, Aufgeschlossenheit Praktische Erfahrung im Bereich der Ausschreibung und Bauleitung sowie im Bereich Kalkulation, Abrechnung und Nachtragsmanagement Kenntnisse im Baurecht, der VOB und der HOAI und in den einschlägigen Regelwerken des Bauens öffentlicher Auftraggeber (Bundesbau) Ausgeprägtes Bewusstsein für Wirtschaftlichkeit, zielorientiertes Denken und Handeln Affinität zu (vertrags-) rechtlichen Themen Bereitschaft zu digitalem, selbstständigem und eigenverantwortlichem Arbeiten Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Die Bereitschaft zu Dienstreisen zwischen Berlin und Karlsruhe wird vorausgesetzt.
27.03.2025THD - Technische Hochschule DeggendorfDeggendorfLehrkraft (m/w/d) für besondere Aufgaben für Deutsch als Fremdsprache (DaF)Aufgaben:Aufgrund der steigenden Zahl internationaler Studierender suchen wir Unterstützung im Fachbereich Deutsch als Fremdsprache innerhalb unseres AWP- und Sprachenzentrums. Sie sind für die Lehre im Fachbereich Deutsch als Fremdsprache an den beiden Lehrstandorten Deggendorf und Pfarrkirchen zuständig. Hierbei sind Sie unter anderem für die Unterrichtsvorbereitung, die Durchführung von Einstufungstests und für die Erstellung digitaler Vorlesungsinhalte sowie für Prüfungen verantwortlich.Qualifikationen:Sie besitzen ein abgeschlossenes einschlägiges Hochschulstudium im sprachwissenschaftlichen Bereich. Darüber hinaus haben Sie die Befähigung für das Lehramt an Gymnasien oder beruflichen Schulen oder einen Doktorgrad im Bereich Sprachwissenschaften oder die Zweite Staatsprüfung oder eine Masterprüfung mit Erfolg abgelegt. Eine mindestens 3-jährige hauptberufliche Tätigkeit außerhalb des Hochschulbereichs wird ebenfalls vorausgesetzt. Ebenso verfügen Sie über pädagogische Eignung und haben idealerweise bereits Erfahrung in der Lehre gesammelt. Eine DaF-Zusatzausbildung und diverse Prüferlizenzen (z.B. von telc) sind von Vorteil. Aufgrund der erforderlichen Mobilität zwischen den zwei Lehrstandorten (Deggendort und Pfarrkirchen) ist ein Pkw-Führerschein erforderlich. Soziale Kompetenz, gute Kommunikationsfähigkeiten sowie Aufgeschlossenheit gegenüber modernen (Sprach-)Lehrmethoden runden Ihr Profil ab.
27.03.2025Wohlfahrtswerk für Baden-WürttembergHeilbronnBildungsreferent:in/Sozialpädagog:in (m/w/d) für die Begleitung von FSJ/BFD in der Region HeilbronnAufgaben:Organisation und Durchführung von mehrtägigen Seminaren mit Übernachtung (bis zu 8 Wochen pro Jahr) Begleitung und Beratung der Freiwilligen und Einsatzstellen Durchführung von Bewerbungsgesprächen und Öffentlichkeitsarbeit Selbständige Übernahme von organisatorischen und administrativen AufgabenQualifikationen:Ein abgeschlossenes Studium in Sozialer Arbeit, Sozialpädagogik, Erziehungswissenschaften oder Erwachsenenbildung Erfahrung in der Jugend- und jungen Erwachsenenbildung Kommunikationsstärke und Verhandlungsgeschick Eine offene, ressourcenorientierte Arbeitsweise Nutzung MS Office und Einarbeitung in ein branchenübliches Verwaltungsprogramm
27.03.2025Bundesanstalt für ImmobilienaufgabenOldenburgBaumanagerin/Baumanager Vermietungsoffensive (w/m/d)Aufgaben:Sie ermitteln den Bau- und Bauunterhaltungsbedarf und erstellen Bedarfsbeschreibungen. Die Planung, Beauftragung, Begleitung und Überwachung der Durchführung von Instandsetzungs-, Sanierungs- und Modernisierungsvorhaben liegt in Ihrem Aufgabenbereich. Sie moderieren Baubesprechungen und führen regelmäßige Termin-, Qualitäts- und Kostenkontrollen durch, inkl. einschlägiger Abnahmen und Rechnungsprüfungen. Sie erstellen Konzepte zu baufachlichen Fragestellungen im Projektteam, bspw. für die Bündelung von Bauunterhaltungsmaßnahmen unter dem Gesichtspunkt der Wirtschaftlichkeit zur Vergabe von Planungs-, Bau- und Dienstleistungen. Sie erfassen alle relevanten Daten und Mittelvergaben in SAP. Sie nehmen die Interessen/Pflichten der Eigentümerin im Bereich Baumanagement wahr. Sie wirken an der Erarbeitung übergreifender Maßnahmenkonzepte nach einschlägigen wohnungswirtschaftlichen Themen mit (z. B. Leerstandsabbau, Demographie, Klimaschutz, Mobilität und Energie). Sie führen Bauzustandserfassungen und -bewertungen unter Verwendung der dafür vorgesehenen Fachverfahren durch. Die Überwachung und Sicherstellung sowie die Dokumentation der Betreiber- und Verkehrssicherungspflichten in den Wohnliegenschaften fällt in ihr Aufgabenspektrum. Wir arbeiten mobil und flexibel. Gleichwohl fallen auf dem Dienstposten/Arbeitsplatz Dienstreisen, auch im gesamten Bundesgebiet, an. Diese Dienstreisen werden grundsätzlich mit ausreichend zeitlichem Vorlauf geplant, sodass die Vereinbarkeit von Familie und Beruf gewährleistet ist.Qualifikationen:Qualifikation: Sie haben ein abgeschlossenes bautechnisches Hochschulstudium (Diplom(FH)/Bachelor) mit technischem Hintergrund (Architektur, Bauingenieurwesen, Baumanagement) oder eine vergleichbare, einschlägige Qualifikation mit immobilienwirtschaftlichem Schwerpunkt. Fachkompetenzen: Sie haben Kenntnisse und Erfahrungen im Bereich von Instandsetzungs-, Sanierungs- und Modernisierungsprojekten, einschließlich Budget- und Zeitmanagement. Sie verfügen über Fachkenntnisse und Erfahrungen bei der Planung und Durchführung von Baumaßnahmen. Sie bringen Kenntnisse und Erfahrungen im Planungs- und Baurecht, einschließlich relevanter Rechtsvorschriften mit (insbesondere BauGB, LBauO und VOB). Idealerweise haben Sie auch bereits Kenntnisse der AHO, HOAI, DIN und VDI. Sie weisen allgemeine immobilienwirtschaftliche und wohnungswirtschaftliche Branchenkenntnisse auf. Sie haben ein ausgeprägtes Kostenbewusstsein sowie Sinn für wirtschaftliche Lösungen. Sie verfügen über Kenntnisse der IT-Standardanwendungen (MS-Office). SAP-Kenntnisse bringen Sie idealerweise mit. Weiteres: Neben einer selbständigen, sorgfältigen und strukturierten Arbeitsweise, zählen Teamfähigkeit und Zuverlässigkeit zu Ihren Stärken. Sie verfügen über gutes Organisationsgeschick, die Befähigung zum wirtschaftlichen Denken und Handeln. Sie haben die Fähigkeit, sich in wechselnde Aufgabenfelder einzuarbeiten. Ihre Auffassungsgabe ist gut. Sie bringen Eigeninitiative und die Fähigkeit zum kreativen und konzeptionellen Arbeiten mit. Sie arbeiten auch bei erhöhtem Arbeitsaufkommen selbstständig, gründlich und zielorientiert. Sie verfügen über eine gute Ausdrucksfähigkeit in Wort und Schrift sowie Kommunikationsfähigkeit. Sie zeigen kunden- / adressatenorientiertes Verhalten und zielorientiertes Verhandlungsgeschick. Sie sind kritikfähig und sozialkompetent. Sie haben ein gutes Urteilsvermögen verbunden mit der Fähigkeit, Entscheidungen zu treffen und Verantwortung zu übernehmen. Sie haben einen Führerschein der Klasse B.
27.03.2025BKK Landesverband BayernMünchenReferent (m/w/d) KrankenkassenfinanzenAufgaben:Mitwirkung an den Themen Haushalts-/Rechnungswesen und Finanzcontrolling der Mitgliedskassen Operative und strategische Beratung sowie Information der Mitgliedskassen zu o.g. Themen Erstellung von Datenanalysen und Berichten für die Mitgliedskassen Erstellung von Haushaltsprognosen für die Mitgliedskassen Mitwirkung bei der Durchführung von Veranstaltungen (z.B. Workshop zur Haushaltsplanung) Mitwirkung in bundesweiten GremienQualifikationen:Erfahrung im Bereich Finanzierung, Haushalts- und Rechnungswesen sowie Finanzcontrolling von Krankenkassen Fachkenntnisse in Bezug auf Gesundheitsfonds/ morbiditätsorientierter Risikostrukturausgleich sind von Vorteil Strategische Denkweise und ausgeprägte Dienstleistungsorientierung Gute Kenntnisse aktueller Methoden und Instrumente der Datenanalyse und -prognose Ausgeprägte Präsentations-, Kommunikations- und Teamfähigkeiten Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift sind erforderlich
27.03.2025Bundesanstalt für ImmobilienaufgabenKonstanzImmobilienkauffrau/Immobilienkaufmann Vertragsmanagement im Bereich Vermietungsoffensive (w/m/d)Aufgaben:Sie koordinieren den Vermietungsprozess, insbesondere auch im Zuge von Übergaben und der Wiederherstellung der Vermietbarkeit in Abstimmung mit dem Baumanagement. Sie bereiten Mietwertermittlungen vor, bearbeiten und führen Mietanpassungsverfahren durch, z. B. im Rahmen von Modernisierungsmaßnahmen in Abstimmung mit dem Baumanagement. Sie erstellen Exposés. Die Vorbereitung und der Abschluss von Mietverträgen und die Anlage im SAP-System fällt in Ihren Aufgabenbereich, ebenso Auswertungen und das Zusammenstellen von Mietverträgen. Sie erstellen Übergabe-​/Rückgabeprotokolle, führen Besichtigungen sowie Ab- und Übergaben von Wohnungen durch. Sie führen Abstimmungen mit der Vergabestelle von Wohnungen im Rahmen der Wohnungsfürsorge sowie Gewinnung von Neukund*innen durch. Sie unterstützen bei der Überwachung und Dokumentation der Betreiber*innen- und Verkehrssicherungspflichten in den Wohnliegenschaften. Sie bearbeiten Vertragsangelegenheiten für Stellplätze und Garagen. Sie führen die Datenerfassung und Stammdatenpflege unter Anwendung von SAP durch sowie das Zusammenstellen/Auswerten von Listen, die Sicherstellung der Stammdatenqualität in SAP und im CRM-System. Wir arbeiten mobil und flexibel. Gleichwohl fallen auf dem Dienstposten/Arbeitsplatz gelegentlich Dienstreisen, auch im gesamten Bundesgebiet, an. Diese Dienstreisen werden grundsätzlich mit ausreichend zeitlichem Vorlauf geplant, sodass die Vereinbarkeit von Familie und Beruf gewährleistet ist.Qualifikationen:Qualifikation: Sie haben eine abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung als Immobilienkauffrau/Immobilienkaufmann, Kauffrau/Kaufmann in der Grundstücks- und Wohnungswirtschaft oder eine vergleichbare, einschlägige Qualifikation mit immobilienwirtschaftlichem Schwerpunkt. Fachkompetenzen: Sie bringen Betriebs- und immobilienwirtschaftliche Kenntnisse mit. Sie haben Fachkenntnisse und Erfahrungen in der Liegenschaftsverwaltung, insbesondere im Wohnraummietrecht. Sie verfügen über fundierte Kenntnisse der IT-Standardanwendungen MS-Office, insbesondere Excel sowie der Nutzung des Internets. Sie bringen Kenntnisse in SAP mit. Weiteres: Sie haben eine gründliche, sorgfältige und zuverlässige Arbeitsweise. Sie weisen gutes Organisationsgeschick auf. Sie verfügen über eine gute Auffassungsgabe. Sie bringen Eigeninitiative und die Fähigkeit zum konzeptionellen Arbeiten mit. Sie haben die Fähigkeit, auch bei erhöhtem Arbeitsaufkommen selbstständig, gründlich und zielorientiert zu arbeiten. Eine gute Kommunikationsfähigkeit gehört zu Ihren Stärken. Kunden-/adressatenorientiertes Verhalten ist für Sie selbstverständlich. Verhandlungsgeschick bringen Sie mit. Sie verfügen über die Fähigkeit zum teamorientierten Handeln und sind kritikfähig und sozialkompetent. Sie haben einen Führerschein der Klasse B und bringen eine erhöhte Reisebereitschaft mit.
27.03.2025Bundesanstalt für ImmobilienaufgabenBraunschweigBauingenieurin / Bauingenieur oder Architektin / Architekt (Baumanagerin / Baumanager) (w/m/d)Aufgaben:Planung, Beauftragung, Begleitung und Überwachung der Durchführung von Bauaufgaben (einfache Baumaßnahmen und Bauprojekte) Teilnahme an Bau-, Objekt- und Liegenschaftsbegehungen sowie an diversen Besprechungen Koordination und Steuerung der Bauaufgaben, der Budget-, Termin- und Ressourcenplanung sowie des Risikomanagements Übernahme der fertiggestellten Objekte mit der Baubestandsdokumentation und Übergabe an die Nutzer/innen Beratung der Nutzer/innen hinsichtlich der Analyse von Optimierungspotential sowie Ableitung konkreter baulicher Maßnahmen zur Steigerung der Wirtschaftlichkeit, (Energie-)Effizienz etc. Wahrnehmung der Eigentümerinnen-Interessen sowie der Bauherrinnenfunktion Zusammenarbeit mit der zuständigen Landesbauverwaltung, u. a. Behörden Rechnungserfassung und -bearbeitung Bauzustandserfassung von Gebäuden, Außenanlagen und technischen Anlagen Aufstellung von Wirtschaftlichkeitsbetrachtungen und Fertigung baufachlicher Stellungnahmen Mitwirkung bei der jährlichen Budgetplanung und deren Fortschreibung Erfassung aller relevanten Daten und Mittelvergaben in SAP ERP 6.0/​RE-FX und anderen IT-gestützten Fachanwendungen Sicherstellung der Durchsetzung von Schadenersatz- sowie Gewährleistungsangelegenheiten im Zusammenhang mit Bauaufgaben Entgegennahme und Bearbeitung von Schaden- und Mängelmeldungen der Nutzer/innenQualifikationen:Qualifikation: Abgeschlossenes technisches Hochschul studium (Diplom [FH]/​Bachelor) der Fachrichtungen Bauingenieurwesen (Hochbau, konstruktiver Ingenieurbau) oder Architektur (Hochbau) oder vergleichbare Qualifikation in einer der vorgenannten Fachrichtungen Fachkompetenzen: Kenntnisse im öffentlichen Baurecht, der einschlägigen Vorschriften im Bundes- und Landesbau (RBBau, LBauO) sowie im Bauplanungsrecht oder die Bereitschaft, sich diese kurzfristig anzueignen Verständnis für bautechnische Zusammenhänge Grundlegende betriebswirtschaftliche Kenntnisse wünschenswert Ausgeprägte Anwenderkenntnisse der IT-Standardanwendungen (Microsoft Office) - hier insbesondere vertiefte Kenntnisse in Microsoft Excel - sowie bei der Nutzung des Internets Weiteres: Führerschein der Fahrerlaubnisklasse B sowie die Bereitschaft zum eigenständigen Führen von Dienstkraftfahrzeugen Bereitschaft zur Durchführung von teilweise mehrtägigen Dienstreisen sowie zur Teilnahme an ein- und mehrtägigen Fortbildungs veranstaltungen im gesamten Bundesgebiet Bereitschaft zur Sicherheitsüberprüfung nach dem Sicherheitsüberprüfungsgesetz des Bundes (SÜG) Gründliche, sorgfältige und zuverlässige Arbeitsweise Gutes Organisationsgeschick, Befähigung zum wirtschaftlichen Denken und Handeln Fähigkeit, sich in wechselnde Aufgabenfelder einzuarbeiten Gute Auffassungsgabe Eigeninitiative und Fähigkeit zum kreativen und konzeptionellen Arbeiten Fähigkeit, auch bei erhöhtem Arbeitsaufkommen selbstständig, gründlich und zielorientiert zu arbeiten Gute Ausdrucksfähigkeit in Wort und Schrift, Kommunikationsfähigkeit Kunden-​/Adressatenorientiertes Verhalten und zielorientiertes Verhandlungsgeschick Fähigkeit zum teamorientierten Handeln, Kritikfähigkeit und Sozialkompetenz Gutes Urteilsvermögen verbunden mit der Fähigkeit, Entscheidungen zu treffen und Verantwortung zu übernehmen
27.03.2025Bundesanstalt für ImmobilienaufgabenBraunschweigElektroingenieurin/Elektroingenieur (Betriebsmanagerin/ Betriebsmanager) (w/m/d)Aufgaben:Wahrnehmung eines nachhaltigen technischen Gebäudebetriebes Gewährleisten der Verantwortung der BImA als Betreiberin und der Betriebssicherheit der Anlagen Erstellung und fortlaufende Optimierung sowie Aktualisierung von Betreiber- und Bewirtschaftungskonzepten, insbesondere unter dem Gesichtspunkt der Anforderungen an eine effiziente Betriebsführung Überprüfung der Wirtschaftlichkeit der Anlagen, insbesondere Auswertung der technischen Daten unter Berücksichtigung der Bedienungsanforderungen der Anlagen sowie der gesetzlichen Anforderungen Planung und kontinuierliche Fortentwicklung von Instandhaltungsprozessen (Inspektion, Wartung) unter Berücksichtigung der Bedienungsanforderungen der technischen Anlagen Festlegung und Durchführung der technischen Betriebsplanung sowie der Instandhaltungsprozesse Beratung der Nutzer/innen zu sämtlichen Fragen des technischen Gebäudemanagements, insbesondere zu Einsparpotentialen und zur Kostenoptimierung Inbetriebnahme und Außerbetriebnahme technischer Anlagen und Geräte Unterstützung des Baumanagements bei der Planung, Durchführung und Abnahme baufachlicher Maßnahmen in Bezug auf das technische Gebäudemanagement Bewirtschaftungsanalyse im technischen Gebäudemanagement inkl. der Erfassung der Ist-Daten und Ableitung von Maßnahmen zur Bewirtschaftungsoptimierung Koordination und Steuerung des eigenen und externen betriebstechnischen Personals zur Unterstützung des Objektmanagements Erarbeitung von Betreiberkonzepten Durchführung und Sicherstellung des operativen TGM Ausführung der Betriebsüberwachung Wahrnehmung der Betreiberverantwortung der elektrischen Anlagen - insbesondere von Mittelspannungs-​/Trafoanlagen Bewirtschaftung und Betrieb von Liegenschaften, u. a. durch Abschluss von Wartungs- und Serviceverträgen über technische Anlagen im Zusammenwirken mit dem Objekt- und Baumanagement Abschluss, Durchführung und Beendigung von Verträgen mit Fremdfirmen und/oder TGM-Dienstleistungsunternehmen unter Beachtung der spezifischen Anforderungen der Nutzer/innen (u. a. Sicherheits- und Qualitätsanforderungen) Erstellung von Leistungsverzeichnissen und Leistungsbeschreibungen sowie Durchführung von Vergabeverfahren inkl. Festlegung der Eignungs- und Zuschlagskriterien, u. a. für Wiederholungsprüfungen der elektrischen Anlagen Mitwirkung und Begleitung von nationalen und europaweiten Ausschreibungen Planung, Koordinierung/​Durchführung und Abnahme von Baumaßnahmen an technischen Anlagen Begleitung der Inbetriebnahme von komplexen elektrischen Anlagen Wahrnehmung der Funktion als Ansprechperson für die Nutzer/innen bei Störungsmeldungen Eigenverantwortliche Wahrnehmung des Arbeitsschutzes für das operative Liegenschaftspersonal (Hausmeister/in, Fachhandwerker/in, Liegenschaftsarbeiter/in etc.) Erstellung von GefährdungsbeurteilungenQualifikationen:Qualifikation: Abgeschlossenes technisches Hochschulstudium (Diplom [FH]​/Bachelor) der Fachrichtung Elektrotechnik oder vergleichbare Qualifikation in der vorgenannten Fachrichtung Fachkompetenzen: Berufserfahrung in der Gebäudeautomation, Gebäudeleittechnik oder einem ähnlichen Aufgabenumfeld Kenntnisse beim Betreiben von technischen Anlagen Fundierte Kenntnisse der einschlägigen DIN- und VDE-Normen Grundlegende betriebswirtschaftliche Kenntnisse Fundierte Anwenderkenntnisse der IT-Standardanwendungen (Microsoft Office) Weiteres: Führerschein der Fahrerlaubnisklasse B sowie die Bereitschaft zum eigenständigen Führen von Dienstkraftfahrzeugen Bereitschaft zur Durchführung von teilweise mehrtägigen Dienstreisen sowie zur Teilnahme an ein- und mehrtägigen Fortbildungsveranstaltungen im gesamten Bundesgebiet Bereitschaft zur Sicherheitsüberprüfung nach dem Sicherheitsüberprüfungsgesetz des Bundes (SÜG) Gründliche und sorgfältige Arbeitsweise bei hoher Zuverlässigkeit Gutes Organisationsgeschick, Befähigung zum wirtschaftlichen Denken und Handeln Fähigkeit, sich in wechselnde Aufgabenfelder einzuarbeiten Gute Auffassungsgabe Eigeninitiative und Fähigkeit zum kreativen und konzeptionellen Arbeiten Fähigkeit, auch bei erhöhtem Arbeitsaufkommen selbstständig, gründlich und zielorientiert zu arbeiten Gute Ausdrucksfähigkeit in Wort und Schrift, ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit Kunden-​/Adressatenorientiertes Verhalten, ausgeprägtes und zielorientiertes Verhandlungsgeschick Fähigkeit zum teamorientierten Handeln, Kritikfähigkeit und Sozialkompetenz Gutes Urteilsvermögen verbunden mit der Fähigkeit, Entscheidungen zu treffen und Verantwortung zu übernehmen
27.03.2025BKK Landesverband BayernMünchenReferent (m/w/d) Datenanalyse GesundheitsfondsAufgaben:Beratungen und Analysen zum Thema Gesundheitsfonds/ morbiditätsorientierter Risikostrukturausgleich Betreuung eines bundesweiten Daten-Portals für die Betriebskrankenkassen Modellierung und Implementierung von analytischen Datenmodellen in DB und OLAP Systemen sowie ETL-Prozessen Entwicklung von Kennzahlen und Reportings zu den Bereichen Gesundheitsfonds und Morbi-RSA für das BKK-System Datenaufbereitung für Statistik und FinanzcontrollingQualifikationen:Gute Kenntnisse aktueller Methoden und Instrumente der Datenanalyse und -prognose Sicherer Umgang mit dem MS OnPrem BI Stack, insb. SSIS, SSRS, T-SQL, MDX Erfahrung im Bereich Gesundheitsfonds/ morbiditätsorientierter Risikostrukturausgleich sowie Fachkenntnisse in Bezug auf Krankenkassenfinanzen sind von Vorteil Strategische Denkweise und ausgeprägte Dienstleistungsorientierung Ausgeprägte Präsentations-, Kommunikations- und Teamfähigkeiten Sehr gute Deutschkenntni
27.03.2025Deutsches Zentrum für Luft- und Raumfahrt e. V.Lampoldshausen/Hardthausen am KocherIndustriemechaniker/in (w/m/d)Aufgaben:Die Abteilung Versuchsanlagen im Institut für Raumfahrtantriebe betreibt Großversuchsanlagen für Tests mit Raketenantrieben. Zum Betrieb der Prüfstände gehören sowohl die Durchführung von Versuchskampagnen als auch die Instandhaltung, Erneuerung und Erweiterung der Anlagen. Du bist für die Montage- und Wartungsarbeiten an Großprüfständen für Raketenantriebe verantwortlich. Deine Aufgaben Montage von Triebwerken und Triebwerkskomponenten für die zivile Raumfahrt am Prüfstand Durchführung von Funktionsprüfungen an den Triebwerken und Komponenten Durchführung von Montagearbeiten und Erstellung von Prüfstandssystemen im Rahmen der Versuchsvorbereitung Mitarbeit bei Anomalieuntersuchungen und deren Behebung, Auswechseln schadhafter Bauteile Durchführung von Wartungsarbeiten an den verfahrenstechnischen Prüfstandssystemen Dokumentation sämtlicher Arbeiten nach den geltenden Richtlinien, Reinheitsvorschriften und qualitätsrelevanten Normen Durchführung sämtlicher Arbeiten nach vorgegebenen Ausführungsprozeduren, Mitarbeit bei der Weiterentwicklung dieser ProzedurenQualifikationen:Abgeschlossene Berufsausbildung zum/zur Industriemechaniker/in oder andere für die Tätigkeit relevante Ausbildungsgänge Berufserfahrung mit Arbeitsabläufen im Betrieb von verfahrenstechnischen Anlagen Erfahrung im Umgang mit Raketentreibstoffen Hohes Maß an Teamfähigkeit und partnerschaftlicher Zusammenarbeit Eigeninitiative und professionelle Dienstleistungsmentalität
27.03.2025Kreis NordfrieslandHusumSachbearbeitung "Koordinierungsstelle Geburtshilfe" (m/w/d)Aufgaben:Im Rahmen der Koordination Geburtshilfe in Nordfriesland suchen wir eine Sachbearbeitung. Als Mitglied des Teams übernehmen Sie Verantwortung für die Umsetzung verschiedener Aufgaben. Koordination und Weiterentwicklung der »Vernetzung der Geburtshilfe« Weiterentwicklung der Planung, Koordination, Organisation und Dokumentation der Tätigkeitsinhalte und -prozesse Erledigung der anfallenden Korrespondenz, Protokollführung, politischer Anfragen sowie Statistikführung Qualitätszirkel in der Geburtsversorgung Vor- und Nacharbeit sowie ggfs. Teilnahme an in- und externen Besprechungen, Arbeitsgruppen, Gesprächen und Veranstaltungsformaten Unterstützung bei der Prüfung für alternative Möglichkeiten für Geburten und Erstellung von Entscheidungshilfen Koordination der Ausweitung der Rufbereitschaftsoptionen der Hebammen Qualitätssicherung und Evaluation Öffentlichkeitsarbeit Finanzielle AbwicklungQualifikationen:Eine erfolgreich abgeschlossene II. Angestelltenprüfung bzw. zur Verwaltungsfachwirtin/ zum Verwaltungsfachwirt bzw. die Befähigung für die Laufbahngruppe 2, 1.Einstiegsamt (Allgemeine Verwaltung) Gute kommunikative Fähigkeiten sowie eine hohe Belastbarkeit und Einsatzbereitschaft Die Fähigkeit zum selbständigen Arbeiten sowie Durchsetzungsvermögen, Teamfähigkeit und eine hohe Sozialkompetenz Gute EDV -Kenntnisse Die Bereitschaft zur Teilnahme am Rufbereitschaftsdienst Führerschein Klasse B sowie die Bereitschaft den eigenen Pkw gegen Kostenerstattung nach BRKG einzusetzen Wünschenswert: Kenntnisse in der Struktur und den Inhalten der Geburtsversorgung in Nordfriesland Kenntnisse in den frühen Hilfen in Nordfriesland Gute Kenntnisse im Verwaltungsrecht und Sozialrecht (insbes. SGB VIII und SGB V)
27.03.2025Landratsamt Schwäbisch HallSchwäbisch HallSachbearbeiter für die Wirtschaftliche Jugendhilfe (m/w/d)Aufgaben:Sie gewähren finanzielle Leistungen für junge Menschen und ihre Familien im Rahmen des Sozialgesetzbuchs VIII, wie z. B. Vollzeitpflege, Heimerziehung, flexible Hilfen und Eingliederungshilfe für seelisch behinderte junge Menschen. Sie setzen die Kostenbeiträge bei Gewährung von teil- und vollstationären Hilfen fest und fordern diese ein. Sie führen Kostenerstattungsverfahren mit anderen Jugendhilfeträgern durch.Qualifikationen:Ein abgeschlossenes Studium im gehobenen nichttechnischen Verwaltungsdienst (z. B. Bachelor of Arts - Public Management) oder in einem Studiengang, der zu den o. g. Aufgaben passt Alternativ eine vergleichbare Qualifikation, z. B. eine abgeschlossene Fortbildung zum Verwaltungsfachwirt auf Grundlage der zweiten Prüfung nach der Entgeltordnung Kenntnisse im Umgang mit Gesetzen sind von Vorteil Durchsetzungsvermögen und Entscheidungskompetenz Sie haben eine Ausbildung als Beamter im mittleren Verwaltungsdienst abgeschlossen und möchten sich weiter qualifizieren? Oder Sie sind Verwaltungsfachangestellter bzw. haben die Erste Prüfung nach der Entgeltordnung absolviert, bringen entsprechende dreijährige Berufserfahrung mit und suchen nach einer neuen Herausforderung? Dann bewerben Sie sich jetzt! Wir unterstützen Sie bei der o. g. Stelle, die Fortbildung als Verwaltungsfachwirt auf Grundlage der zweiten Prüfung nach der Entgeltordnung oder den Aufstieg in den gehobenen Verwaltungsdienst zu absolvieren.
27.03.2025HOHENFRIED e.V.Bayerisch GmainPädagogische Fachkräfte (m/w/d) für den Bereich Wohnen ErwachseneAufgaben:Betreuung lebenspraktischer Bereiche inkl. Freizeit und Gesundheitsfürsorge im Schichtdienst Mitarbeit an Präventionskonzepten für den Schutz von erwachsenen Menschen Erstellung von Dokumentationen, Förderplanungen und Entwicklungsberichten für unsere Leistungsträger Weiterentwicklung und Umsetzung des Biografiekonzeptes Betreuung und Unterstützung der JahresfesteQualifikationen:Eine staatlich anerkannte und erfolgreich abgeschlossene soziale Ausbildung oder ein abgeschlossenes Studium in Ihrem jeweiligen Berufsfeld Bereitschaft zur Schicht- und Wochenendarbeit Offenheit für die anthroposophische Heilpädagogik Mehrjährige Berufserfahrung in einer vergleichbaren Einrichtung für Mehrjährige Berufserfahrung in der Betreuungsarbeit Freude und Begeisterung an der Arbeit mit erwachsenen Menschen Ein wertschätzender Umgang mit Menschen Freude und Interesse an Musik oder kreativem Gestalten oder sportlichen Aktivitäten Team- und Konfliktfähigkeit sowie gute Kommunikationsfähigkeit Kreativität, Flexibilität, Belastbarkeit, ein hohes Maß an eigenverantwortlichem Handeln sowie absolute Zuverlässigkeit Die Fähigkeit, Aufgabengebiete strukturiert zu bearbeiten, aber auch neue Ideen und Konzepte zu entwickeln und verantwortungsvoll umzusetzen Idealerweise Grundlagen von MS Office oder die Bereitschaft zur Aneignung dieser Grundlagen
27.03.2025THD - Technische Hochschule DeggendorfMainburgWissenschaftlicher Mitarbeiter / Wissenschaftliche Mitarbeiterin (m/w/d) am TC MainburgAufgaben:Als wissenschaftlicher Mitarbeiter / wissenschaftliche Mitarbeiterin sind Sie verantwortlich für den Aufbau eines Forschungsschwerpunktes in den Bereichen Gebäudeenergietechnik oder Nachhaltiges Bauen / Digitalisierung und KI in der Gebäudetechnik am TC Mainburg. Dies beinhaltet u.a. die Recherche aktueller Fragestellungen, die Erstellung einer Themenlandkarte, die Entwicklung und Identifikation von Forschungsprojekten, die Organisation des internen und externen Wissens- und Erfahrungsaustausches sowie die Entwicklung eines Promotionsvorhabens im Forschungsbereich Gebäudeenergietechnik. Neben der Einwerbung von Drittmitteln in Zusammenarbeit mit (internationalen) Partnern und dem Ausbau des Forschungsnetzwerkes im Globalen Süden wirken Sie bei der Recherche und Identifikation geeigneter Forschungsausschreibungen und Drittmittelgeber mit. Zudem unterstützen Sie bei der Erstellung und Formulierung von Forschungsanträgen sowie bei der Akquise von (internationalen) Projektpartnern auf Basis des Forschungsschwerpunktes. Darüber hinaus unterstützen Sie bei der wissenschaftlichen Publikationstätigkeit und beteiligen sich an der Lehre, insbesondere bei der Konzeption geeigneter Lehrveranstaltungen. Die Möglichkeit zur Promotion ist grundsätzlich gegeben und wird aktiv unterstützt.Qualifikationen:Sie verfügen über ein abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium (Diplom Uni / Master) im Bereich Gebäude- und Energietechnik, Angewandte Informatik oder in einer vergleichbaren Fachrichtung. Sie haben bereits praktische Erfahrung in der Planung und Umsetzung von Gebäudetechnik und verfügen über Kenntnisse in der Gebäudeautomatisierung. Darüber hinaus haben Sie ein Verständnis für aktuelle wissenschaftliche und technologische Entwicklungen in der Gebäudetechnik. Kenntnisse über nationale und internationale Fördermechanismen und Förderrechtslagen sowie Interesse an Forschungskooperationen mit dem Globalen Süden sind wünschenswert. Darüber hinaus verfügen Sie über Programmierkenntnisse, Präsentations-, Moderations- und Workshoptechniken, sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift und sind ein Teamplayer mit einem hohen Maß an Kreativität. Eigenverantwortliches und zielorientiertes Handeln sowie ein überdurchschnittliches Maß an Ehrgeiz runden Ihr Profil ab.
27.03.2025THD - Technische Hochschule DeggendorfDeggendorfReferatsleitung (m/w/d) Abteilung Haushaltsmanagement / Referat EinkaufAufgaben:Sie koordinieren das Referat Einkauf und sind verantwortlich für die Mitarbeiterführung und die vergaberechtliche Beratung der Bedarfsträger. Zusätzlich fällt die rechtliche Prüfung und Koordination der rechtssicheren Abwicklung sämtlicher Beschaffungsvorgänge, unter Beachtung der internen Prozesse, in Ihren Aufgabenbereich. Abschließend kümmern Sie sich um die Bestandsprüfung für Vermögensgegenstände über GWG-Grenzwerte und die Vergabestatistiken. Datenerhebungen für Ministeriumsanfragen und eVergabe gehören ebenfalls noch zu Ihrem Aufgabenbereich.Qualifikationen:Sie verfügen über die Laufbahnbefähigung für die 3. Qualifikationsebene der Fachrichtung Verwaltung und Finanzen (idealerweise mit dem fachlichen Schwerpunkt nichttechnischer Verwaltungsdienst oder Staatsfinanz) oder über einen erfolgreichen Abschluss des Beschäfitungslehrgangs II (Verwaltungsfachwirt/-in) bzw. eine vergleichbare Qualifikation; alternativ besitzen Sie ein Hochschulstudium im Bereich Betriebswirtschaftslehre. Sie besitzen Kenntnisse in Vergaberecht (GWB, UVgO und VgV), BayHO, BGB sowie in Kameralistik und können zusätzlich bereits Erfahrung in Bestandsverwaltung und Prüfung vorweisen. Wünschenswert ist Erfahrung in eVergabe, Finanzverwaltungssystemen, Freude im Umgang mit Rechtsvorschriften sowie Informationstechnik. Teamfähigkeit, Kommunikationsfreude, Organsiationsgeschick, hohes Verantwortungsbewusstsein, präzises sowie selbstständiges Arbeiten und gute bis sehr gute Englischkenntnisse runden Ihr Profil ab.
27.03.2025GKD RecklinghausenRecklinghausenIT-Datenbankadministrator SQL (m/w/d)Aufgaben:Sie übernehmen zusammen mit Ihren Teamkollegen die Planung, Umsetzung, Administration und das Monitoring unserer vielfältigen Datenbanklandschaft und sorgen damit für einen reibungslosen Betrieb, Kundenzufriedenheit und die technologische Weiterentwicklung der eingesetzten Datenbankinfrastruktur. Sie sind in Ihrer Zuständigkeit als Datenbankadministrator wichtige Ansprechperson für Verfahrensbetreuer/innen bei der Weiterentwicklung und Performanceoptimierung der eingesetzten Anwendungssoftware. Sie sorgen gemeinsam mit dem Team und unseren Sicherheitsexpertinnen und -experten für die Informationssicherheit und Stabilität unserer Systeme und unterstützen dadurch die Benutzerinnen und Benutzer im Kreis Recklinghausen bei der Verwaltungsdigitalisierung. Sie berichten an die Teamleitung Systemservices und unterstützen diese bei der technlogischen Weiterentwicklung.Qualifikationen:Sie verfügen über ein erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Informatik, Wirtschaftsinformatik oder in einem vergleichbaren Studiengang oder langjährige Berufserfahrung im Bereich der Datenbankadministration Sie sind vertraut mit den gängigen Datenbanksystemen, vorrangig mit Microsoft SQL und / oder Oracle Datenbanken, MariaDB und PostgreSQL und beherrschen deren Administrations-, Optimierungs- und Wiederherstellungstechniken. Sie erfassen komplexe Sachverhalte schnell und leiten Handlungsempfehlungen ab. Ihre Fähigkeit zum Perspektivwechsel und Ihre Stärke, Anforderungen aus verschiedenen Blickwinkeln zu betrachten, machen Sie genau zu der Persönlichkeit, die wir suchen.
27.03.2025ISL Deutsch Französisches ForschungsinstitutSaint-Louis (Frankreich)Elektronik-Techniker/-in für Arbeiten im Windkanal (m/w/d)Aufgaben:Umsetzung v.a. elektronischer messtechnischer Verfahren an den Anlagen der wissenschaftlichen Gruppe Beteiligung an der messtechnischen Vorbereitung der Versuche Konzeption von Messketten, wie z.B. Sensoren, Verstärker, Filter, Aufzeichnungsgeräte usw. Vorbereitung und Durchführung von Versuchen im Windkanal Durchführung von Messungen mit aerodynamischen Waagen Konzeption von Schnittstellen zwischen Erfassungssystemen / IT-Datenerfassungssystemen Auswertung der Messdaten mit spezieller Software Beteiligung an der Analyse der VersuchsergebnisseQualifikationen:Abgeschlossene Ausbildung zum/zur Techniker/-in in industrieller Informationsverarbeitung, Elektronik oder Automatisierungstechnik Kenntnisse auf folgenden Gebieten werden vorausgesetzt: Einsatz von Messketten Kalibrierung von Sensoren Gute Französischkenntnisse sind von Vorteil Analytisches und synthetisches Denken, autonomes Arbeiten, strukturierte, gut organisierte Arbeitsweise und Teamfähigkeit
27.03.2025ISL Deutsch Französisches ForschungsinstitutSaint-Louis (Frankreich)Bautechniker (m/w/d)Aufgaben:Ihre Aufgaben In Zusammenarbeit mit den Projektleitern/-innen für alle Gewerke und Fachbereiche sind Sie insbesondere verantwortlich für: Die Projektleitung (technische, administrative und finanzielle Aspekte), von der Bedarfsanalyse bis zur Bereitstellung) Sie stellen sicher, dass die Sanierungsarbeiten und die Installation neuer technischer Anlagen, die von einem externen Planungsbüro oder vom ISL intern geplant werden, ordnungsgemäß erfolgen Sie übernehmen die Bauleitung bei kleineren und mittelgroßen Renovierungsmaßnahmen einschließlich der Erstellung von Zeichnungen, Plänen und Lastenheften für externe Firmen Sie sind zuständig für den Kontakt zu Auftragnehmerunternehmen und sorgen für die Einhaltung der Verträge und Vergabedokumente Sie halten Terminplanung und Bautagebücher auf dem neuesten Stand Sie achten darauf, dass die Vorschriften in den Bereichen Arbeitssicherheit und Umweltschutz eingehalten werden Sie analysieren immer wiederkehrende Unregelmäßigkeiten in Ihrem BereichQualifikationen:Sie haben einen Abschluss als Techniker/-in im Bereich Bauwesen und/oder im Baugewerbe Sie konnten bereits erfolgreich erste Erfahrungen in der Baustellenbetreuung oder in einem Planungsbüro sammeln Idealerweise sind Sie mit folgender Software vertraut: MS Office CAD: AutoCAD BIM: REVIT Sie erstellen Schriftsätze und Planungsunterlagen vom Typ Multidoc oder MS Project Ihre Grundkenntnisse in Heizungs-, Lüftungs- und Klimatechnik und/oder Elektrik können Sie gut im Team einbringen Gute Französischkenntnisse sind von Vorteil Sie verfügen über analytisches und synthetisches Denken. Ihre Stärken sind autonomes Arbeiten, strukturierte, gut organisierte Arbeitsweise und Teamfähigkeit
27.03.2025ISL Deutsch Französisches ForschungsinstitutSaint-Louis (Frankreich)Techniker/-in auf dem Gebiet der Werkstoffentwicklung (m/w/d)Aufgaben:Sie entwickeln Werkstoffe in Zusammenarbeit mit Ingenieuren/-innen und Wissenschaftlern/-innen auf dem Gebiet der Formgebung und Verfestigung von Pulvern Sie unterweisen Praktikanten/-innen und Doktoranden/-innen auf dem Gebiet der Werkstoffentwicklung Sie warten die Geräte und beachten die geltenden Vorschriften für Gesundheit am Arbeitsplatz und Arbeitssicherheit Sie sind verantwortlich für alle Analyse- und Wärmebehandlungsgeräte (TGA, DSC, DTA), die Dilatometer und Öfen (Muffelofen, Ofen mit kontrollierter Atmosphäre usw.) Sie protokollieren die Werkstoffsynthese und analysieren die erhaltenen Ergebnisse Ergänzende Aufgaben: Verwaltung des Gaslagers bei Abwesenheit des/der verantwortlichen Ingenieurs/-inQualifikationen:Abgeschlossene Ausbildung in Werkstofftechnik oder physikalischer Messtechnik (oder äquivalente Ausbildung) oder Berufserfahrung mit qualifizierenden Lehrgängen Sehr gute Kenntnisse der Werkstoffchemie Grundkenntnisse der französischen Sprache sind von Vorteil Analytisches und synthetisches Denken, Autonomie, gut organisierte Arbeitsweise und Teamfähigkeit
27.03.2025ISL Deutsch Französisches ForschungsinstitutSaint-Louis (Frankreich)Wissenschaftler im Bereich Faserlaserquellen (m/w/d)Aufgaben:Erforschung und Entwicklung von innovativen Faserlaserquellen für den Verteidigungsbedarf, insbesondere für optronische Gegenmaßnahmen: Faserlaser im nahen und mittleren Infrarot Numerische Simulation und Design von Laserresonatoren und Verstärker Durchführung / Sicherstellung von Analyse, Validierung und Rückverfolgbarkeit von Ergebnissen Bearbeitung von Forschungsverträgen (Akquisition, Vorbereitung, Planung und Durchführung von Verträgen) Betreuung von Doktoranden/-innen, Masterstudenten/-innen und Praktikanten/-innen Verfassen von Publikationen, Artikeln, wissenschaftlichen Berichten, Präsentationen Aktualisierung des technologischen Wissens (know-how), Verfolgung des Stands der Technik, Teilnahme an wissenschaftlichen Gesprächen, Kolloquien und Seminaren und Präsentation der Ergebnisse und AktivitätenQualifikationen:Promotion im Bereich Laserphysik, Photonik oder Festkörperphysik Erfahrung im Bereich Faserlaser, Laserphysik, Laserquellenentwicklung oder nichtlinearen Konvertern Kenntnisse in Optronik im Verteidigungsbereich erwünscht Kommunikations- und Teamfähigkeit sowie Bereitschaft zu interdisziplinärer Zusammenarbeit. Sie sind ein Organisationstalent und passen sich neuen Situationen schnell an Sehr gute Englischkenntnisse, Französischkenntnisse sind von Vorteil, aber kein Muss
27.03.2025TOPOS Personalberatung GmbHTübingenGeschäftsführung Tourismusgesellschaft (m/w/d) Universitätsstadt TübingenAufgaben:Der Stelleninhaber / die Stelleninhaberin ist strategisch und operativ für die Führung und den Aufbau der Gesellschaft sowie für die Aufgabenbereiche »Tourismusmanagement & -marketing« und »Tourismusentwicklung & -förderung« umfassend verantwortlich. Dies beinhaltet im Einzelnen bspw. die folgenden Aufgaben: Zusammenführung der bisherigen Organisationen sowie der weitere Aufbau und die Etablierung der neuen Gesellschaft Steuerung des Tourismusmanagements und -marketings der Stadt Destinationsmanagement und -marketing, inklusive Verantwortung für die Tourist-Information Förderung der touristischen und tourismusnahen Betriebe durch ein zielgruppengerechtes Marketing Aufbau und Optimierung von Unternehmensstrukturen und -prozessen Kaufmännische Verantwortung sowie moderne Führung und Entwicklung der Mitarbeitenden Entwicklung, Umsetzung und Kontrolle strategischer Tourismuskonzepte Weiterentwicklung des Marken- und Identitätsmanagements Marktbeobachtung und Monitoring der Tourismusentwicklung Steuerung eines modernen Gäste- und Besuchermanagements Entwicklung von vertriebsorientierten Produkten und Angeboten Strategische Weiterentwicklung des Tourismus in Tübingen mit Fokus auf nachhaltigen und umweltfreundlichen Tourismus (»grüner Tourismus«), unter Berücksichtigung von Klimaschutzmaßnahmen und ressourcenschonenden Konzepten Entwicklung von Konzepten zur Verknüpfung der Angebotsgestaltung und Vermarktung Tübingens mit der Destination Schwäbische Alb Entwicklung eines zeitgemäßen, digitalen Marketings sowie Steuerung von Digitalisierung, E-Commerce und Datenmanagement Netzwerkmanagement mit Gastgebern, Erlebnis- und Freizeitanbietern, Kultur- und Einzelhandelsvertretern sowie allen anderen involvierten Stakeholdern Mitwirkung in und Nutzung von landesweiten und bundesweiten Netzwerken Impulsgebung für die touristische Infrastrukturentwicklung und -ansiedlung Akquisition und Nutzung von Fördermitteln (Multi-)Projektmanagement in aus den Aufgaben resultierenden konkreten Einzelprojekten, inkl. der operativen Umsetzungsverantwortung in time, quality & budgetQualifikationen:Erfolgreich abgeschlossenes Studium; ggf. ist alternativ auch ein überzeugender Praxiswerdegang mit entsprechenden Zusatzqualifikationen grundsätzlich denkbar Mehrjährige Erfahrung mit Führungsverantwortung im Tourismusmanagement und -marketing, gerne mit ergänzenden Bezügen zum Stadtmarketing / Citymanagement Kenntnisse und Erfahrungen in Changemanagement, Digitalisierung und Nachhaltigkeit Nachweisbare Erfolge in der strategischen Entwicklung von Städtedestinationen Erfahrung im Aufbau und der Führung leistungsfähiger Teams Sehr gutes allgemeines kaufmännisches, digitales und IT-Verständnis Sichere Englischkenntnisse in Wort und Schrift Starke kommunikative Fähigkeiten auf allen Ebenen Strategische Denkweise kombiniert mit operativer Umsetzungskompetenz  Die Stelle ist grundsätzlich teilbar. Schwerbehinderte Personen werden bei gleicher Eignung vorrangig berücksichtigt. Wir wollen Menschen mit Zuwanderungsgeschichte stärker beteiligen und sind an entsprechenden Bewerbungen besonders interessiert.

27.03.2025Bundesanstalt für Materialforschung und -prüfungBerlin-SteglitzDoktorand*in (m/w/d) zu additiver Fertigung von Keramik und mechanischer CharakterisierungAufgaben:Doktorand im Rahmen einer BMBF-Nachwuchsforschergruppe TransNanoAF Interdisziplinäre Zusammenarbeit mit den weiteren Projekt- und Bereichsmitarbeitern zur koordinierten Umsetzung Aufbau von hochauflösenden Keramischen Bauteilen mittels 2PP und Hybrider-Druckverfahren Mechanische und optische Charakterisierung von 2PP-gedruckten Keramik-Bauteilen Mitwirken an der Umsetzung des Digitalisierungsprojekts im Vorhaben V5041 Erstellung der Doktorarbeit Betreuung von StudierendenQualifikationen:Erfolgreich abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium (Master/​Diplom) der Fachrichtung Werkstoffwissenschaft, Ingenieurwissenschaft oder einer vergleichbaren Fachrichtung Kenntnisse zur mechanischen Charakterisierung von Keramik Erfahrungen in der Additiven Fertigung, idealerweise mit lichtbasierten AM-Verfahren wie DLP und 2PP sind von Vorteil Erfahrung mit der keramischen Prozesskette, Schlickerherstellung, Formgebung und Sintern sind von Vorteil Affinität zu digitalen Tools und Datenverarbeitung Sehr gute Kenntnisse der deutschen und englischen Sprache Gutes Kommunikations- und Informationsverhalten, zielorientierte und strukturierte Arbeitsweise, Teamfähigkeit und Kooperationsbereitschaft, Flexibilität sowie konzeptionelle, strategische und innovative Denkfähigkeit Die ausgeschriebene Stelle setzt ein geringes Maß an körperlicher Eignung voraus.
27.03.2025Landratsamt OstalbkreisEllwangenBauingenieur/in (m/w/d) der Fachrichtung Straßenplanung oder vergleichbarer planungsorientierter FachrichtungAufgaben:Das vielseitige Aufgabengebiet in den Bereichen Planung, Entwurf und Vermessung umfasst insbesondere: Planung von Straßen- und Radwegebaumaßnahmen an klassifizierten Straßen Ausschreibung, Vergabe und Abwicklung von Ingenieurleistungen Betreuung von Planungsbüros und bei extern vergebenen Projekten Betreuung interner und externer Stakeholder bei Planungsprojekten Aufstellung und Fortschreibung von Kostenberechnungen / -schätzungenQualifikationen:Voraussetzung ist ein abgeschlossenes Fachhochschulstudium bzw. ein Bachelorstudium der Fachrichtung Bauingenieurwesen (Straßenplanung, Straßenbau, Verkehrstechnik) oder eine vergleichbare Qualifikation. Alternativ kann die Stelle auch durch eine/n Bautechniker/in (m/w/d) besetzt werden. Die entsprechende Eingruppierung richtet sich nach den Vorschriften des TVöD. Wir erwarten: Eigeninitiative und die Fähigkeit, in einem Team flexibel, zielgerichtet und konzeptionell zu arbeiten Freundliches und sicheres Auftreten, ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit, Verhandlungsgeschick und Durchsetzungsvermögen Kenntnisse im Bereich Projektmanagement Gute EDV-Kenntnisse in Office-Programmen, darüber hinaus sind fundierte Kenntnisse in CAD-Programmen vorteilhaft
27.03.2025Stadt Gerlingen HauptamtGerlingenIntegrationskraft (m/w/d) für das Kinderhaus WaldsiedlungAufgaben:Betreuung und Begleitung eines Kindes mit erhöhtem Förderbedarf im Freispiel und Hilfestellung in gemeinsamen Spielprozessen mit anderen Kindern Begleitung und Unterstützung sozialer Interaktionsprozesse zwischen den Kindern Unterstützung der Einrichtung in der Umsetzung gelebter Inklusion Unterstützung bei der Zusammenarbeit mit den Eltern Änderungen des Aufgabengebietes behalten wir uns vor.Qualifikationen:Erfahrung in der Betreuung eines Kindes mit erhöhtem Förderbedarf (wünschenswert) Motivation und Freude an der Unterstützung und Begleitung von Kindern in ihrer Entwicklung Bereitschaft, sich auf Inklusive Pädagogik Themen einzulassen Verantwortungsbewusstsein und Einfühlungsvermögen Flexibilität, Teamgeist und Kooperationsfähigkeit Lösungsorientierte und gute Kommunikationsfähigkeiten
27.03.2025Leibniz-Institut zur Analyse des BiodiversitätswandelsBonnZentrumsassistenz (w/m/d)Aufgaben:Eigenverantwortliche und selbständige Organisation eines Sekretariats Planung, Organisation, Protokollierung und Nachbereitung von Besprechungen, Tagungen und Sitzungen Veranstaltungsplanung und Durchführung von z. B. Raumbuchungen, Auftragsvergabe an Dienstleister und Kostenrechnungen Unterstützung der Zentrumsleitung im Tagesgeschäft bei organisatorischen und administrativen Aufgaben, sowohl für interne als auch für externe Anfragen Hintergrundrecherche Koordination der Arbeitsplatzverteilung und Arbeitsplatzausstattung Organisatorische Unterstützung bei der Einführung neuer Mitarbeiter/​-innen und bei der Vor- und Nachbereitung von Lehrveranstaltungen Inhaltliche Pflege der Website Datenmanagement, Dokumentation und Archivierung Unterstützung bei der Budgetüberwachung und Mittelverwaltung Allgemeine Sekretariats- und Bürotätigkeiten, Post- und Telefondienst, Verwaltung und Bestellung von Büromaterial Im Bedarfsfall Abwesenheitsvertretung anderer Sekretariate für die Standorte Bonn und HamburgQualifikationen:Abgeschlossene Berufsausbildung in einem einschlägigen Büro- oder Verwaltungsberuf oder gleichwertige nachgewiesene fachliche Kenntnisse und berufliche Erfahrungen Nachgewiesene sehr gute Deutsch- und Englisch-Kenntnisse in Wort und Schrift Sichere Kenntnisse in den Microsoft-Office-Programmen und sicherer Umgang mit elektronischen Medien allgemein (u. a. Videokonferenzen) Kommunikative und organisatorische Stärke, Teamfähigkeit und Flexibilität Hervorragende Team-Fähigkeit und ein professionelles Auftreten Schnelle Informationsauffassungsgabe Verantwortungsbewusste, strukturierte und sorgfältige Arbeitsweise
27.03.2025Die Autobahn GmbH des BundesNürnbergProjektleiter (w/m/d) Landschaftsplanung / UmweltplanungAufgaben:Projektleitung von Landschaftsplanungen für Baumaßnahmen der Autobahn GmbH (z. B. Brückenersatzneubauten, Erweiterung von Bestandsstrecken, Tank- und Rastanlagen) Mitwirkung bei der Vergabe von landschaftsplanerischen Begleitplanungen und umweltfachlichen Gutachten gemäß den geltenden Vorschriften Betreuung der beauftragten Planungsbüros, einschließlich der Qualitätskontrolle der erbrachten Leistungen Führen von Projekt- und Abstimmungsgesprächen (intern und extern, z. B. mit Naturschutz- und Forstbehörden, Regierung etc.) Verfassen von landschaftsplanerischen Fachbeiträgen Vertreten der Umweltplanung in Genehmigungsverfahren gegenüber Fachbehörden und der Öffentlichkeit sowie Verfassen fachlicher Stellungnahmen zu Einwendungen in Planrechtsverfahren Bei einzelnen Positionen kann es sich um eine Tätigkeit in einem sensiblen (ggf. korruptionsgefährdeten) Arbeitsbereich handeln. Ist dies der Fall, so können Sie die konkreten Maßnahmen zur Überprüfung der Zuverlässigkeit in den Datenschutzinformationen nachlesen.Qualifikationen:Abgeschlossenes Hochschulstudium der Fachrichtung Landschaftsplanung, Umweltplanung, Ökologie und Naturschutz oder verwandte Studiengänge oder durch berufliche Erfahrung erworbene, gleichwertige Eignung Kenntnisse im Umwelt- und Naturschutzrecht Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (mind. Niveaustufe C1 nach GeR/CEFR) Führerschein der Klasse B und die Bereitschaft zu Dienstreisen Das wäre wünschenswert: Mehrjährige Berufserfahrung Praktische Erfahrung in der Landschaftsplanung Geländeerfahrung (Flora, Fauna) Kenntnisse in Vergabeverfahren (HOAI, HVA F-StB) Kenntnisse in GIS Zu Ihren persönlichen Stärken zählen: Freude an der Arbeit im Team Engagierte, zuverlässige, verantwortungsbewusste und selbstständige Arbeitsweise Sicheres, verbindliches Auftreten, Verhandlungsgeschick und Durchsetzungsvermögen