Hier finden Sie unsere neuesten Angebote
10.10.2026Landesbetrieb IT.NiedersachsenHannoverStrategische/n Einkäufer/in (m/w/d)Aufgaben:Sie stellen Informationen zum Beschaffungsprozess für interne und externe Bedarfsträger strukturiert zusammen
Sie bereiten Daten und Fakten für strategische Einkaufsprozesse und -entscheidungen auf und entwickeln entsprechende Berichte
Sie führen Trend- und Marktanalysen im Bereich der IT-Beschaffung durch und bereiten entsprechende Marktgespräche vor
Sie entwickeln Unterlagen zur strukturierten Markterkundung und -dialog
Sie pflegen die anstehenden Beschaffungsvorhaben in einer Roadmap und binden alle beteiligten Stellen ergebnisorientiert mit ein
Sie sind erste Ansprechperson für das strategische Lieferantenmanagement und koordinieren entsprechende VertriebsanfragenQualifikationen:Sie verfügen über eine abgeschlossene Berufsausbildung als Verwaltungsfachangestellte/r, Fachangestellte/r für Bürokommunikation oder Kauffrau/Kaufmann für Büromanagement, wenn die Ausbildung bei einem öffentlich-rechtlichen Arbeitgeber absolviert wurde. Alternativ können Sie sich auch dann bewerben, wenn Sie den Verwaltungslehrgang I erfolgreich abgeschlossen haben.
Sie besitzen die Befähigung für das zweite Einstiegsamt der
Außerdem sind folgende Kenntnisse wünschenswert:
Grundkenntnisse im nationalen und EU-weiten Vergabe- und Zivilrecht sowie insbesondere IT-Basiswissen
Sie haben keine Scheu, bei den erforderlichen Kontaktpersonen die benötigten Informationen durch ihr sachliches Durchsetzungsvermögen und ihre hohe Kommunikationsstärke einzufordern
Wir suchen eine eigenständige Persönlichkeit, die in der Lage ist den Arbeitsplatz eigenverantwortlich zu strukturieren und Prioritäten zu setzen
Sie haben das Ziel, ausschließlich in elektronischer Form zu arbeiten und die entsprechenden technischen Möglichkeiten weiterzuentwickeln
10.10.2026Ev. Johanneswerk gGmbHHerneSozialpädagog*in (m/w/d) in der AltenhilfeAufgaben:Sozialpädagogische Arbeit ist hier Teil eines wertschätzenden Miteinanders und ergänzt die pflegerische Begleitung durch Gespräche, Struktur und fachliche Einschätzung. Deine Tätigkeit ist dabei bewusst nicht täglich angelegt, sondern findet an festen Tagen im wöchentlichen Wechsel statt und ermöglicht eine ruhige, kontinuierliche Begleitung der Bewohner*innen sowie eine enge und verlässliche Zusammenarbeit im Team.
Sozialpädagogische Begleitung: Du führst Gespräche mit Bewohner*innen zu persönlichen, sozialen und psychosozialen Themen, begleitest Veränderungen im Lebensalltag und unterstützt Stabilität und Teilhabe im stationären Wohnen
Integrationsgespräche und Bedarfsklärung: Im Mittelpunkt stehen strukturierte Gespräche mit Bewohner*innen, Angehörigen sowie beteiligten Fachkräften, um Unterstützungsbedarfe fachlich einzuordnen, Entwicklungen zu bewerten und sozialpädagogische Einschätzungen abzuleiten
Belegmanagement: Du behältst Belegungen, Wechsel und Perspektiven im Blick, stimmst dich mit Pflege und Leitung ab und bringst deine sozialpädagogische Einschätzung bei Belegungsentscheidungen aktiv ein
Höherstufungen begleiten: Veränderungen im Unterstützungsbedarf werden fachlich eingeschätzt, Gespräche vorbereitet und geführt sowie die notwendigen Schritte bis zur Umsetzung in enger Abstimmung mit Pflege, Leitung und weiteren Beteiligten koordiniertQualifikationen:Du hast ein abgeschlossenes Studium der Sozialpädagogik, Sozialen Arbeit oder eines vergleichbaren Studiengangs
Du verfügst über eine hohe Methodenkompetenz, insbesondere in der lösungsorientierten und personenzentrierten Arbeit, und kannst diese sicher auf die Lebenssituationen älterer Menschen übertragen
Du arbeitest selbstständig, reflektiert und verbindlich und verstehst sozialpädagogische Arbeit in der Altenhilfe als Zusammenspiel aus Beziehung, Struktur und fachlicher Klarheit
Wenn für dich Sozialpädagogik in der Altenhilfe bedeutet, Menschen in ihrem Zuhause mit Respekt, Struktur und Herz zu begleiten, dann freuen wir uns darauf, dich kennenzulernen - bewirb dich jetzt!
Heilerziehungspfleger, Erzieher oder vergleichbare Qualifikation als Gruppenleitung (m/w/d) in Vertretung
2026-10-10
Mosaik-Berlin gGmbH
Berlin
10.10.2026Mosaik-Berlin gGmbHBerlinHeilerziehungspfleger, Erzieher oder vergleichbare Qualifikation als Gruppenleitung (m/w/d) in VertretungAufgaben:Durchführung pädagogischer Gruppen- und Einzelangebote im Sinne der Konzeption
Förderung der Gesamtpersönlichkeit der Teilnehmenden im Sinne der Konzeption
Heranführung an den Lebensbereich Arbeit
Vermittlung von Fähig- und Fertigkeiten im lebenspraktischen Bereich
Durchführung pflegerischer Maßnahmen
Verantwortungsbewusster Umgang mit Medikamenten
Aktive Mitarbeit in Teamsitzungen
Kooperation mit dem sozialen Umfeld (gesetzliche Betreuer, Eltern, Wohneinrichtungen) in Zusammenarbeit mit der Standortleitung und Sozialpädagogen / Psychologen
Mitwirkung bei der Erstellung von Entwicklungsberichten
Erstellung und Fortschreibung der individuellen Förderplanung und Dokumentation im Sinne des QM-SystemsQualifikationen:Eine abgeschlossene Ausbildung als Heilerziehungspfleger, Erzieher, Altenpfleger oder vergleichbare Qualifikation (m/w/d)
Bereitschaft zur pflegerischen Arbeit
Erfahrung in der Betreuung von Menschen mit Behinderung
Ein berufliches Selbstverständnis, welches sich an der Teilhabe und Selbstbestimmung von erwachsenen Menschen mit geistigen und körperlichen Behinderungen orientiert. Sie nehmen Menschen individuell wahr und begegnen unseren Teilnehmern mit Respekt und auf Augenhöhe
Sie arbeiten verantwortungsbewusst, engagiert, strukturiert und verfügen über ausgeprägte Fach- und Sozialkompetenzen sowie Kenntnisse in Word und Excel
Sie setzen unsere Standards der Qualitätssicherung engagiert um
Wissenschaftliche*r Mitarbeiter*in am Lehrstuhl für Hochfrequenzsysteme in der Kommunikationstechnik
2026-10-10
Bergische Universität Wuppertal
Wuppertal
10.10.2026Bergische Universität WuppertalWuppertalWissenschaftliche*r Mitarbeiter*in am Lehrstuhl für Hochfrequenzsysteme in der KommunikationstechnikAufgaben:Forschung und Entwicklung neuromorpher Rechenarchitekturen (z. B. Spiking Neural Networks, event-basierte Signalverarbeitung)
Entwurf, Implementierung und Evaluation von Algorithmen und Modellen für neuromorphe Netzwerke
Simulation, Modellierung und experimentelle Validierung neuromorpher Systeme
Hardwarenahe Implementierung und Optimierung auf neuromorphen Prozessoren auf Chip-Ebene
Untersuchung von Energieeffizienz, Latenz, Robustheit und Skalierbarkeit
Mitarbeit an der Konzeption neuartiger Chip- und Systemarchitekturen
Veröffentlichung der Forschungsergebnisse in hochwertigen wissenschaftlichen Journalen und KonferenzenQualifikationen:Sehr gut bis gut abgeschlossenes Hochschulstudium (Master oder äquivalent) in Elektrotechnik, Informatik, Physik, Computational Neuroscience oder einem verwandten Fachgebiet
Starkes Interesse an neuromorphem Computing, KI-Hardware oder biologisch inspirierten Rechenmodellen
Grundlegendes Verständnis von Rechnerarchitekturen, Parallelität und Energieeffizienz
Fundierte Kenntnisse in mindestens einem der folgenden Bereiche:
Spiking Neural Networks und neuromorphe Algorithmen
Maschinelles Lernen und neuronale Netze
Analoge/RF oder Mixed-Signal-Schaltungsentwicklung
Digitale, Embedded-Systeme und hardwarenahe Software
Python und/oder C/C++
Simulations- und ML-Frameworks (z. B. Brian, NEST, PyTorch, Lava o. Ä.)
Es handelt sich um eine Qualifizierungsstelle im Sinne des Wissenschaftszeitvertragsgesetzes (WissZeitVG), die zur Förderung der folgenden wissenschaftlichen oder künstlerischen Qualifizierung besetzt werden kann: Erwerb von Berufserfahrungen bei der Durchführung des Projektes »Neuromorphic computing«. Die Laufzeit des Arbeitsvertrages wird der angestrebten wissenschaftlichen Qualifizierung angemessen gestaltet.
Nachtbereitschaft / Nachtwache für Gemeinschaftswohnen in Kuhhorst (m/w/d)
2026-10-10
Das Mosaik e. V.
Kuhhorst
10.10.2026Das Mosaik e. V.KuhhorstNachtbereitschaft / Nachtwache für Gemeinschaftswohnen in Kuhhorst (m/w/d)Aufgaben:Sicherstellung der nächtlichen Betreuung der Bewohnenden
Hilfestellung beim Aufstehen, Waschen, Anziehen sowie bei nächtlichem Hilfebedarf einzelner Bewohnenden
Einleitung von Hilfsmaßnahmen bei Erkrankungen und Unfällen
Gewährleistung der nächtlichen Sicherheit des Hauses
Kontrolle elektrischer Geräte, der Türen und Fenster sowie des Gartens und des Hoftores
Zusammenarbeit mit Angehörigen und rechtlichen Betreuern
Sie setzen unsere Standards der Qualitätssicherung und Gewaltprävention engagiert umQualifikationen:Abgeschlossene Ausbildung als Heilerziehungspfleger / Erzieher / Altenpfleger oder vergleichbare Ausbildung (m/w/d)
Erfahrung in der Arbeit mit Menschen mit Beeinträchtigung
Ein berufliches Selbstverständnis, welches sich an der Selbstbestimmung von erwachsenen Menschen mit Lernschwierigkeiten oder geistigen Behinderungen orientiert. Sie nehmen Menschen individuell wahr, begleiten und unterstützen unsere Bewohnenden mit Respekt und auf Augenhöhe
Ein hohes Maß an Zuverlässigkeit und Teamfähigkeit
Bereitschaft zum flexiblen Einsatz
Eine strukturierte Arbeitsweise
Führerschein
IT-Service-Manager:in Digitale Identitäten (m/w/d)
2026-10-10
Verein zur Förderung eines Deutschen Forschungsnetzes - DFN-Verein -
Berlin oder Stuttgart
10.10.2026Verein zur Förderung eines Deutschen Forschungsnetzes - DFN-Verein -Berlin oder StuttgartIT-Service-Manager:in Digitale Identitäten (m/w/d)Aufgaben:Digitale Identitäten sind unsere Spezialität: Die deutsche Hochschul- und Forschungs-Community schätzt uns als Anlaufstelle für technische, organisatorische und rechtliche Fragen zum Themenbereich digitale Identitäten. Im Team der DFN-AAI tragen wir die Verantwortung für eine der größten Identity-Föderationen weltweit. Um Wissenschaftlerinnen und Wissenschaftlern eine lebenslang gültige digitale Identität bereitzustellen, die auch bei Einrichtungswechseln ihre Gültigkeit behält, haben wir die edu-ID ins Leben gerufen. Die technischen Komponenten der edu-ID-Plattform werden vom DFN-CERT in Hamburg betrieben und laufen derzeit im Pilotbetrieb. Für das Servicemanagement dieser edu-ID-Plattform suchen wir personelle Unterstützung.
Koordination und Management des edu-ID-Dienstes
Projektmanagement für den Übergang der edu-ID-Plattform in den Produktivbetrieb, Koordination der beteiligten Partner
Begleitung der strategischen Planung für die Weiterentwicklung des Dienstes sowie das Projektmanagement für deren Umsetzung
Kooperation mit vergleichbaren Initiativen in anderen europäischen Ländern
Kommunikation mit der deutschen Forschungs-, Hochschul- und Bibliothekscommunity sowie mit DienstanbieternQualifikationen:Erfahrung im Management von IT-Projekten im Hochschul- und Forschungsumfeld
ein abgeschlossenes Hochschulstudium oder eine abgeschlossene Berufsausbildung, entweder mit IT- und Informatik-Bezug oder mit entsprechenden Kenntnissen aus mehrjähriger Berufserfahrung
sehr gute Deutschkenntnisse und gute Englischkenntnisse
Schön wäre es auch, wenn du bereits Kenntnisse im Bereich Identity- und Access- Management sowie EUDI-Wallets und den jeweils zugrunde liegenden Standards und Technologien mitbringst.
Dafür schätzen wir dich besonders:
Deine Lust, mit anzupacken, damit wir unsere Dienste immer besser machen können
Du arbeitest selbstständig, verantwortungsbewusst und bist serviceorientiert.
Du bist Teamplayer:in und löst Herausforderungen eher heute als morgen und liebst es, dich in neue Themen einzuarbeiten.
Du begegnest Aufgaben mit Gelassenheit und Professionalität, und auch wenn es mal stressig wird, behältst du den Überblick.
Und ganz wichtig - du lachst gerne mit uns und hast Spaß an deiner Arbeit - dann herzlich willkommen!
10.10.2026Diakovere gGmbHHannoverSenior Buchhaltungsfachkraft (w/m/d)Aufgaben:Kassen- und Bankbuchungen
Kontenklärung und Kontenpflege
Forderungsmanagement: Zusammenarbeit mit dem Leistungsmanagement
Betreuung der Schnittstellen zur Leistungsabrechnung
Unterstützung des Teams in der täglichen Arbeit und bei der Fragestellung komplexer Sachverhalte
Nach einer angemessenen Einarbeitungsphase ist die Übernahme der Teamleitung vorgesehenQualifikationen:Abschluss einer kaufmännischen Ausbildung mit versierter Berufserfahrung in der Buchhaltung
Erfahrung mit digitalen Rechnungsworkflows sowie in der Analyse und Weiterentwicklung kaufmännischer Prozesse
Analytisches Denkvermögen, konzeptionelles Arbeiten und hohe Belastbarkeit
Idealerweise Kenntnisse im Gemeinnützigkeits- / Krankenhausbereich
Fundierte Kenntnisse in MS Office und SAP
Sicheres Auftreten, Durchsetzungsvermögen und selbständigen Arbeitsstil
Einsatzbereitschaft, Eigeninitiative, Motivationsfähigkeit
Schulweghelfer (m/w/d) an den Standorten Augsburger Straße/Ganghoferstraße und Fußgängerüberweg Augsburger Straße/Fichtenstraße
2026-10-10
Stadt Fürstenfeldbruck
Fürstenfeldbruck
10.10.2026Stadt FürstenfeldbruckFürstenfeldbruckSchulweghelfer (m/w/d) an den Standorten Augsburger Straße/Ganghoferstraße und Fußgängerüberweg Augsburger Straße/FichtenstraßeAufgaben:Die Beschäftigung erfolgt mit jeweils vier Einsatzzeiten täglich an Schultagen morgens und mittags zu den Schulschlusszeiten und wird mit einer Aufwandsentschädigung in Höhe von 300,00 Euro monatlich entschädigt.Qualifikationen:Relevante Qualifikation
Verwaltungsfachkräfte (w-m-d) für die Bereiche »Allgemeines Aufenthaltsrecht, Einreise« und »Asyl, Rückführung«
2026-10-10
Kreis Offenbach
Dietzenbach
10.10.2026Kreis OffenbachDietzenbachVerwaltungsfachkräfte (w-m-d) für die Bereiche »Allgemeines Aufenthaltsrecht, Einreise« und »Asyl, Rückführung«Aufgaben:Ihr Aufgabengebiet:
Sachverhaltsaufklärung und Informationsaustausch mit Ausländerinnen und Ausländern und deren Vertretern
Bearbeitung und rechtliche Prüfung von Anträgen auf Erteilung oder Verlängerung von Aufenthaltstiteln beziehungsweise von Reiseausweisen, Gestattungen und Duldungen
Überprüfung und Sanktionierung der Teilnahmeverpflichtung zum Integrationskurs
Beantwortung von Anfragen, insbesondere Standesamtsanfragen und Anfragen der Einbürgerungsbehörde
Ausstellung von Bescheinigungen
Pflege und Erfassung der Daten ausländischer Mitbürgerinnen und Mitbürger in den Fachanwendungen LaDiVA|KM-Ausländer und Ausländerzentralregister sowie in der elektronischen AusländerakteQualifikationen:Vorzugsweise einen Abschluss in einem Verwaltungsberuf (z. B. Verwaltungsfachangestellte, Justizfachangestellte, Rechtspflege), alternativ kommt auch die Besetzung der Stellen mit Rechtsanwalts- oder Notariatsfachangestellten oder Personen mit juristischem oder verwaltungswissenschaftlichem Abschluss in Betracht, wenn die Bereitschaft besteht, sich in das Verwaltungs- und Ausländerrecht intensiv einzuarbeiten
Gute Kommunikationsfähigkeit und interkulturelle Kompetenz
Selbständige und eigenverantwortliche Arbeitsweise
Von Vorteil:
Berufserfahrung im öffentlichen Dienst
Kenntnisse im Verwaltungs- und Ausländerrecht
Teamleitung für die Hochschulstatistik (w/m/d) im Referat »Bildung und Kultur «
2026-10-10
Statistisches Landesamt Baden-Württemberg
Fellbach
10.10.2026Statistisches Landesamt Baden-WürttembergFellbachTeamleitung für die Hochschulstatistik (w/m/d) im Referat »Bildung und Kultur «Aufgaben:Sie leiten das Sachgebiet "Hochschulen" und steuern den Personaleinsatz, koordinieren die Arbeitsabläufe und monitoren die Erhebungen
Sie klären in der Phase der Datenerhebung Sachverhalte mit den auskunftspflichtigen Hochschulleitungen, dem Ministerium für Wissenschaft, Forschung und Kunst Baden-Württemberg und sind Ansprechpartner für die Mitarbeitenden
Sie führen Qualitätssicherungen und Plausibilitätsprüfungen von Daten durch und entwickeln Spezifikationen weiter
Sie begleiten im Team fachlich die Umsetzung und Einführung der Geheimhaltung nach der Cell-Key-Methode
Sie erstellen Sonderauswertungen mittels R, SAS oder Access und beantworten Anfragen zu den Hochschulstatistiken
Eine Änderung des Aufgabenzuschnitts bleibt vorbehalten.Qualifikationen:Sie verfügen über einen akkreditierten Bachelorabschluss bzw. Fachhochschulabschluss der Fachrichtungen Sozial-, Politik-, Verwaltungs- oder Wirtschaftswissenschaften, Geografie oder Mathematik
Sie haben sehr gute Kenntnisse in der Aufbereitung von Daten sowie im Umgang mit Datenbanksystemen und Statistik-Software (z.B. R, SAS, Access)
Sie sind teamorientiert, kommunikationsstark und können komplexe Zusammenhänge erkennen, analysieren und verständlich darstellen
Sie bringen neben persönlichem Engagement und Flexibilität auch organisatorisches Geschick mit.
10.10.2026Berliner WasserbetriebeBerlinLeiter:in im Standrohrservice (w/m/d)Aufgaben:Führen des Teams Standrohrservice mit aktuell 5 Mitarbeitenden
Koordinieren der Arbeitsprozesse für termingerechtes Bereitstellen von Standrohren für diverse Veranstaltungen, einschl. Kautions- und Vertragsabwicklung
Schaffen der Rahmenbedingungen zur Einhaltung aller technischen, hygienischen und rechtlichen Standards im Zusammenhang mit der mobilen Trinkwasserversorgung auf dem jeweils aktuellen Stand
Zusammenarbeit mit internen Fachbereichen, z. B. Labor, und externen Partnern, z. B. Gesundheitsämter, zur Gewährleistung reibungsloser Abläufe
Durchführen schwieriger Verbrauchsabrechnungen
Bearbeiten von KundeneinsprüchenQualifikationen:Abgeschlossenes Bachelorstudium in Wirtschaftsingenieurwesen oder Betriebswirtschaftslehre sowie Kenntnisse in stellenrelevanten Aufgaben
Alternativ: Geprüfte:r Industriemeister:in, Techniker:in oder Fachwirt:in mit fundierten Kenntnissen in den Bereichen Verbrauchsmanagement, Umweltschutztechnik in der Wasserver- und -entsorgung, Gebäudetechnik, Heizungs-, Klima- und Sanitärtechnik mit fundierten Kenntnissen in Strömungslehre, Steuerungs- und Regelungstechnik sowie einschlägiger stellenrelevanter Berufserfahrung und ergänzenden Kenntnissen, die es erlauben, zu einem Wissensstand, wie er in einem Bachelorstudium vermittelt wird, aufzuschließen
Fundierte Kenntnisse rechtlicher Grundlagen, insbesondere Vertragsrecht
Umfangreiche Kenntnisse der Regeln der Trinkwasserinstallation sowie der TVO
Führerschein der Klasse B
Führungskompetenz
Problemlösungsfähigkeit
Sachgebietsleiter (m/w/d) - Kfz-Zulassungsstelle
2026-10-10
Landkreis Rotenburg (Wümme)
Rotenburg (Wümme)
10.10.2026Landkreis Rotenburg (Wümme)Rotenburg (Wümme)Sachgebietsleiter (m/w/d) - Kfz-ZulassungsstelleAufgaben:Die fachliche Verantwortung für alle Aufgaben rund um die Straßenverkehrszulassungsordnung und die Fahrzeugzulassungsverordnung für alle Standorte liegt bei Ihnen. Sie kümmern sich um alle auftretenden Fragen im Zusammenhang mit der Sachbearbeitung, erstellen Handlungsanweisungen und Vorgaben für die Fallbearbeitung, strukturieren die Prozesse, gestalten Dienstbesprechungen, bereiten Informationen für das Team auf, stimmen sich mit allen beteiligten Schnittstellen ab und bearbeiten auch schwierige Einzelfälle. Darüber hinaus übernehmen Sie die Vorprüfung bei gerichtlichen Streitsachen.
Die Personal- und Organisationsverantwortung liegt bei Ihnen. Sie kümmern sich um die Aufgabenverteilung und Abwesenheiten, wobei Sie an den Standorten Bremervörde und Zeven durch die dortigen Teamleitungen unterstützt werden. Auch an den Personalauswahlverfahren sind Sie beteiligt.
Bei der Gewährung von Ausnahmen nach § 70 StVZO, der Zuteilung roter Dauerkennzeichen, der Ausgabe von Tarnkennzeichen sowie der Einrichtung von und Auskunft bei Übermittlungssperren werden Sie selbst sachbearbeitend tätig. Im Rahmen Ihrer Sachbearbeitung prüfen Sie Fälle, die eine Einzelfallentscheidung erforderlich machen, fertigen Ordnungsverfügungen und setzen ggf. Zwangsgelder fest.
Sie kalkulieren Gebühren, für die lediglich ein Gebührenrahmen festgelegt ist, steuern das Vordruckmanagement und verantworten die monatliche Abrechnung mit dem Kraftfahrtbundesamt (KBA).Qualifikationen:Sie haben den Angestelltenlehrgang II erfolgreich abgeschlossen oder verfügen über die Befähigung für das erste Einstiegsamt der Laufbahngruppe 2 der Fachrichtung Allgemeine Dienste in Verbindung mit einem verwaltungs- oder rechtswissenschaftlichen Studium.
Wünschenswerterweise verfügen Sie über mindestens zwei Jahre Berufserfahrung im ordnungsrechtlichen Bereich und über Kenntnisse in der Personalführung.
Unseren Privat- und Geschäftskunden als auch Versicherungsgesellschaften gegenüber treten Sie souverän, freundlich und dienstleistungsorientiert auf und schaffen den Spagat zwischen Kundenorientierung und Ordnungsbehörde.
Sie bringen ein Verständnis für technische Daten mit und handeln lösungsorientiert und selbstständig im Interesse der Verkehrssicherheit; dabei scheuen Sie sich nicht, auch Entscheidungen zu treffen, die negative Auswirkungen auf Einzelne haben.
Für Ihre Aufgaben sind Sie verantwortlich. Sie haben daher eine strukturierte Arbeitsweise, behalten auch bei hohem Kunden- oder Arbeitsaufkommen die Ruhe und priorisieren Ihre Tätigkeiten sinnvoll.
Für die Belange Ihrer Mitarbeitenden setzen Sie sich ein. Sie sind Ansprechperson bei fachlichen Fragen, schaffen eine wertschätzende Arbeitsatmosphäre und den Arbeitsrahmen, den Ihre Mitarbeitenden für die Aufgabenerledigung benötigen. Bei Problemen finden Sie aber auch klare Worte und setzen ggf. auch Grenzen oder Ziele.
Sie bringen anwendungssichere Office-Kenntnisse (Word und Excel) mit und sind bereit, sich zeitnah in die Fachanwendungen einzuarbeiten.
Sie besitzen die Fahrerlaubnis der Klasse B, um alle Standorte persönlich erreichen zu können.
Techniker oder Technikerin (w/m/d) der Elektrotechnik oder Versorgungstechnik
2026-10-10
Auswärtiges Amt
Berlin-Tegel
10.10.2026Auswärtiges AmtBerlin-TegelTechniker oder Technikerin (w/m/d) der Elektrotechnik oder VersorgungstechnikAufgaben:Gleich vorweg: Ihr zukünftiger Arbeitsplatz befindet sich auf dem vielleicht schönsten Campus der Stadt Berlin - der Halbinsel Reiherwerder in Berlin-Tegel. Dort befindet sich die Akademie Auswärtiger Dienst, die die Aus- und Fortbildung der Angehörigen des Auswärtigen Dienstes verantwortet. Sie sind auf dem Campus für die Betriebsführung, Durchführung des Bauunterhalts sowie Betreuung der technischen Bauunterhaltsmaßnahmen zuständig.
Sie koordinieren die technischen Aufgaben der Gebäude- und Sicherheitstechnik, dabei obliegt Ihnen auch die Führung der externen technischen Dienstleister sowie Ihres Teams auf dem Campus.
Sie planen den Bedarf an Wartungsleistungen, führen deren Beschaffungen durch und erarbeiten Wartungsverträge.
Sie bringen profunde technische Kenntnisse in angrenzenden Fachbereichen der Gebäudetechnik mit.
Sie arbeiten sicher mit Microsoft Office und arbeiten sich in IT-Fachanwendungen ein.Qualifikationen:Engagiertes und selbständiges Arbeiten macht Ihnen Spaß und Sie übernehmen gerne Verantwortung.
Hohe Flexibilität im Rahmen eines sich ständig verändernden Umfeldes zeichnet Sie aus.
Serviceorientierung ist für Sie selbstverständlich.
Sie kommunizieren klar und empathisch - nach innen wie außen.
Für komplexe Fragen finden Sie im Team passende Lösungen.
Sie behalten Ziele im Blick und vertreten Ihre Position.
Staatlich geprüfte Techniker/-innen der Elektrotechnik oder Versorgungstechnik (Heizungs-, Lüftungs-, Klima- u. Sanitärtechnik)
Geprüfte Meister/-innen der Elektrotechnik oder Versorgungstechnik (Heizungs-, Lüftungs-, Klima- u. Sanitärtechnik)
Vorzugsweise jeweils einschlägige Berufserfahrung nach Abschluss des staatlich geprüften Technikers/der staatlich geprüften Technikerin bzw. Meisters/Meisterin von 2 Jahren
Deutsche Staatsangehörigkeit bzw. die eines Mitgliedstaats der EU oder EFTA
Sehr gute Kenntnisse der deutschen Sprache (entsprechend Niveau C1 des europäischen Referenzrahmens )
Kenntnisse des öffentlichen Vergaberechts
10.10.2026Landratsamt GöppingenGöppingenFallmanager/in Eingliederungshilfe (m/w/d)Aufgaben:Fallmanagement aller Leistungen für Menschen mit Behinderung nach dem SGB IX bzw. nach dem Bundesteilhabegesetz (BTHG)
Fachliche und bedarfsgerechte Steuerung der Einzelfälle im Rahmen des Fallmanagements
Gesamt- und Teilhabeplanverfahren
Bedarfsermittlung anhand des Bedarfsermittlungsinstruments Baden-Württemberg
Enge Zusammenarbeit mit anderen Ämtern, Sozialleistungsträgern und LeistungserbringernQualifikationen:Abgeschlossenes Hochschulstudium als Sozialpädagoge/-in oder Sozialarbeiter/in bzw. im Bereich Sozialwesen oder abgeschlossenes Studium als Diplom-Verwaltungswirt/in (FH), Studiengang Innenverwaltung, bzw. Bachelor of Arts (Public Management)
Kenntnisse im Sozialleistungsrecht
Eigenverantwortliches Handeln sowie Sensibilität im Umgang mit dem betroffenen Personenkreis
Flexibilität und Teamfähigkeit
Bereitschaft zum Einsatz des privaten PKW für dienstliche Zwecke
Juristische/r Sachbearbeiter/in (m/w/d)
2026-10-10
Kassenzahnärztliche Vereinigung Niedersachsen
Hannover
10.10.2026Kassenzahnärztliche Vereinigung NiedersachsenHannoverJuristische/r Sachbearbeiter/in (m/w/d)Aufgaben:Prüfung von Arbeits- und Gesellschaftsverträgen auf ihre Vereinbarkeit mit dem Zulassungsrecht im Rahmen der beim Zulassungsausschuss gestellten Anträge
Rechtliche Betreuung und Begleitung der Sitzungen des Zulassungsausschusses
Beratung von Zahnärztinnen und Zahnärzten zu rechtlichen Fragestellungen
Rechtliche Prüfung und Bewertung von Themen innerhalb der Abteilung Zulassung, beispielsweise zu Zahnarztregister, Fortbildungsverpflichtung und Notfallbereitschaft
Bearbeitung und rechtliche Bewertung von Widersprüchen
Unterstützung der Mitarbeitenden bei der rechtssicheren Erstellung von Bescheiden
Recherche und Einordnung relevanter gesetzlicher Vorgaben und aktueller rechtlicher Entwicklungen
Perspektivische Unterstützung bei den Leitungsaufgaben der AbteilungQualifikationen:Ein abgeschlossenes Studium mit rechtlichem Schwerpunkt, beispielsweise Rechtswissenschaften, Verwaltungs- oder Wirtschaftsrecht
Idealerweise Kenntnisse im allgemeinen Verwaltungs- bzw. Sozialrecht
Sicheres Verständnis komplexer Sachverhalte und die Fähigkeit, diese verständlich und adressatengerecht aufzubereiten
Sehr gutes schriftliches und mündliches Ausdrucksvermögen, Kommunikationsverhalten und verbindliches Auftreten
Sorgfältige, strukturierte und gewissenhafte Arbeitsweise - auch bei erhöhtem Arbeitsaufkommen oder unter Zeitdruck
Freude an der Zusammenarbeit im Team
Bereitschaft, die Arbeitszeit bei Bedarf auch am Nachmittag einzubringen
Wissenschaftliche Mitarbeiterin / Wissenschaftlicher Mitarbeiter (m/w/d) im Rahmen des Forschungsprojekts TraUBe - Transformation universitärer Bildungsräume - Bereich: Unterstützung Hochschuldidaktik
2026-10-10
Universität Passau
Passau
10.10.2026Universität PassauPassauWissenschaftliche Mitarbeiterin / Wissenschaftlicher Mitarbeiter (m/w/d) im Rahmen des Forschungsprojekts TraUBe - Transformation universitärer Bildungsräume - Bereich: Unterstützung HochschuldidaktikAufgaben:* Unterstützung bei Pilotprojekten:
o Mitarbeit bei der Planung, Durchführung und Evaluation
hochschuldidaktischer Pilotvorhaben
o Vorbereitung und organisatorische Begleitung innovativer
Lehr-Lern-Formate
* Mitarbeit in projektbezogenen Lehrveranstaltungen:
o Unterstützung der Lehrenden bei der Umsetzung neuer didaktischer
Konzepte
o Betreuung kleiner Gruppen und eigenständige Durchführung
ausgewählter Einheiten (nach Absprache)
* Studierendenberatung:
o Ansprechperson für Studierende zu projektbezogenen Lernangeboten
und Veranstaltungen
o Unterstützung bei Fragen zu Teilnahme, Lernwegen und
Qualifizierungsmöglichkeiten
* Allgemeine Mitarbeit im Arbeitspaket Hochschuldidaktik:
o Vorbereitung von Materialien, Dokumentationen und Auswertungen
o Unterstützung bei der Weiterentwicklung von Konzepten im Bereich
innovativer HochschullehreQualifikationen:* Abgeschlossenes universitäres Hochschulstudium (Bachelor oder
vergleichbar); mit Bezug zur Didaktik, Lehr-, Lernforschung
* Interesse an Hochschuldidaktik, innovativen Lehr-Lern-Formaten und
transformativen Bildungsansätzen
* Erste Erfahrung im universitären Lehrbetrieb, in Tutorien, Workshops
oder pädagogischen Tätigkeiten von Vorteil
* Freundliches, kommunikatives Auftreten und Freude an der Arbeit mit
Studierenden
* Zuverlässige, strukturierte Arbeitsweise und Bereitschaft, sich in
neue Themen einzuarbeiten
* Teamfähigkeit und Motivation, in einem interdisziplinären
Projektumfeld mitzuwirken
Sachbearbeiter (m/w/d) Personalwesen und Kitaverwaltung
2026-10-10
Evangelische Landeskirche in Württemberg
Ludwigsburg
10.10.2026Evangelische Landeskirche in WürttembergLudwigsburgSachbearbeiter (m/w/d) Personalwesen und KitaverwaltungAufgaben:Personalsachbearbeitung
Ansprechperson für Mitarbeitende und Kindergartenleitungen
Aufgaben der Kitaverwaltung
Bedarfsplanung (z. B. Belegung, Personalschlüssel)
Verantwortung für die Einhaltung der gesetzlichen RahmenbedingungenQualifikationen:Abgeschlossene 3-jährige kaufmännische Berufsausbildung, Ausbildung zum Verwaltungsfachangestellten (m/w/d) oder eine vergleichbare kaufmännische Qualifikation
Berufserfahrung im Personalwesen und im Bereich Kitaverwaltung ist wünschenswert
Teamfähigkeit und ein hohes Maß an Dienstleistungsorientierung
Einsatzbereitschaft und Belastbarkeit sowie serviceorientiertes Denken und Handeln
Sicherer Umgang mit MS-Office-Programmen, Kenntnisse in PersonalOffice sind von Vorteil
Sie tragen die christlichen Grundwerte mit
Referentin / Referent im Haushalt (w/m/d)
2026-10-10
Informationstechnikzentrum Bund
Berlin, Bonn, Frankfurt am Main, Ilmenau
10.10.2026Informationstechnikzentrum BundBerlin, Bonn, Frankfurt am Main, IlmenauReferentin / Referent im Haushalt (w/m/d)Aufgaben:Da wir einen persönlichen Umgang schätzen und pflegen, sind regelmäßige Anwesenheiten am jeweiligen Dienstsitz notwendig.
Ihre künftigen Aufgaben sind im Referat Z 3 angesiedelt, welches das zentrale Finanzreferat des ITZBund ist. Zu den Aufgaben gehören u. a. die Haushaltsaufstellung und -durchführung für das ITZBund und die Kunden des ITZBund sowie die Beteiligung in allen Angelegenheiten von finanzieller Bedeutung. Werden Sie Teil des Teams mit folgenden Aufgabenschwerpunkten:
Begleitung und Verhandlung haushaltsrechtlicher Themen des ITZBund und der Kunden des ITZBund in enger Abstimmung mit internen und externen Stakeholdern
Bearbeitung grundsätzlicher Fragestellungen in Haushaltsangelegenheiten und Haushaltsrecht
Entwicklung von Konzepten und Steuerungsmodelle zur Haushaltsaufstellung und -durchführung für das ITZBund und seine Kunden
Unterstützung der Referatsleitung und Koordination der referatsinternen Zusammenarbeit
Beratung von Entscheidungsträgerinnen und Entscheidungsträgern sowie Erstellung von Berichten für alle Leitungsebenen
Personaleinsatzplanung und Personalführung sowie Übernahme von Managementfunktionen, wie z.B. Qualitätsmanagement, Controlling und Budgetüberwachung
Bedarfsbezogene Teilnahme an mehrtägigen DienstreisenQualifikationen:Zwingende erforderliche Qualifikationen
Hochschulabschluss (Master bzw. Diplom / Universität) in einem rechtlich, wirtschaftlich geprägten oder verwaltenden Studiengang
Deutschkenntnisse auf vergleichbar C2-Niveau nach dem gemeinsamen Europäischen
Referenzrahmen für Sprachen (GER)
Fachlich vorteilhaft:
Grundlegende Kenntnisse im Haushaltsrecht des Bundes sowie Kenntnisse im Bereich der
Haushaltsaufstellung und -führung
Allgemeine Kenntnisse im Umgang mit SAP-Anwendungen
Sicherer Umgang mit Microsoft-Office-Produkten
Persönlich vorteilhaft:
Systematisch-methodisches Planen und Vorgehen
Kreativität
Flexibilität
Gewissenhaftigkeit
Adressaten- und Dienstleistungsorientierung
Führungs- und Genderkompetenz sowie Bewusstsein für die Belange von schwerbehinderten Menschen. Der Umgang mit dem Thema Diversität ist für Sie selbstverständlich.
Projektleitung Digital Hub (m/w/d) Schwerpunkt Digitale Lösungen & Automatisierung
2026-10-10
VDE Verband der Elektrotechnik Elektronik Informationstechnik e.V.
Offenbach am Main
10.10.2026VDE Verband der Elektrotechnik Elektronik Informationstechnik e.V.Offenbach am MainProjektleitung Digital Hub (m/w/d) Schwerpunkt Digitale Lösungen & AutomatisierungAufgaben:Sie wirken an der operativen Steuerung und inhaltlichen Weiterentwicklung von Digitalisierungsprojekten innerhalb der DKE mit.
Im Rahmen eines umfangreichen Innovationsprogramms unterstützen Sie zentrale Schlüsselinitiativen mit dem Ziel, die Effizienz unserer Prozesse nachhaltig zu steigern, insbesondere durch zunehmende Automatisierung und den gezielten Einsatz von Künstlicher Intelligenz.
Dabei verbinden Sie klassische Projektmanagementkompetenz mit der Hands-on-Denk- und Arbeitsweise eines Digital Solutions Engineers. Neben der operativen Steuerung von Digitalisierungsprojekten entwickeln Sie pragmatische technische Lösungen und setzen diese eigenständig um.
Ihr Aufgabenspektrum reicht von der Anforderungsanalyse über die Entwicklung von Low-Code-Anwendungen und Skripten bis hin zur Integration in bestehende Systemlandschaften.
Digitale Transformation: Sie gestalten die technologische Weiterentwicklung unserer Systemlandschaft aktiv mit. Hierfür entwickeln Sie pragmatische digitale Lösungen, die einen konkreten und messbaren Mehrwert schaffen, Prozesse beschleunigen und Potenziale für Automatisierung und Künstliche Intelligenz erschließen. Dabei begleiten Sie Lösungen von der ersten Idee und dem Prototyping über die Erprobung bis hin zur skalierbaren Überführung in den Produktivbetrieb.
Schnittstelle zwischen Fachbereich und Technik: Sie bringen Fachbereiche und IT zusammen, unterstützen bei der Übersetzung fachlicher Anforderungen in technische Spezifikationen und gestalten Architektur- und Integrationsentscheidungen aktiv mit. Dabei steuern Sie den Dialog zwischen den beteiligten Stakeholdern und sorgen dafür, dass aus fachlichen Anforderungen umsetzbare und nachhaltige digitale Lösungen entstehen.Qualifikationen:Berufserfahrung: mit Berufserfahrung
Abgeschlossenes Studium der Wirtschafts-, Ingenieur-, Informatik- oder Wirtschaftsinformatik / Wirtschaftsingenieurwissenschaften oder vergleichbare Qualifikation
Erfahrung in der Steuerung von Digitalisierungs- oder IT-Projekten
Sehr gutes Verständnis digitaler Geschäftsprozesse, Automatisierung und KI-Anwendungen
Fundierte Kenntnisse der Microsoft-365-Plattform, insbesondere Power Platform (Power Apps, Power Automate)
Erfahrung in der Entwicklung und Umsetzung digitaler Lösungen mittels Low-Code / No-Code, Scripting und Systemintegration
Grundkenntnisse moderner KI-Technologien, Datenarchitekturen und Schnittstellen
Analytische, lösungsorientierte und strukturierte Arbeitsweise
Ausgeprägte Kommunikationsstärke sowie sicheres Auftreten gegenüber Fachbereichen, IT und Management
Hohe Eigeninitiative, Hands-on-Mentalität und Umsetzungsstärke
Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
Sozialpädagoge *in als JaS Fachkraft, Städt. Erich-Kästner-Realschule
2026-10-10
Stiftung zusammen. tun.
München
10.10.2026Stiftung zusammen. tun.MünchenSozialpädagoge *in als JaS Fachkraft, Städt. Erich-Kästner-RealschuleAufgaben:Du bist auf der Suche nach einem abwechslungsreichen und flexiblem Aufgabenfeld, das dich herausfordert und erfüllt
Beratung ist dein Steckenpferd
Du behältst auch in belastenden Situationen einen kühlen Kopf
Du begreifst Schule als Ort sozialen Lernen und Begegnens
Du erarbeitest gerne Projekte und führst Gruppenangebote durch
Du bist Teamplayer*in und Netzwerker*in und arbeitest gerne mit Kooperationspartner*innen zusammenQualifikationen:Du hast ein abgeschlossenes Studium der Sozialen Arbeit / Sozialpädagogik / Sozialarbeiter*in B.A / M.A. oder ein staatlich anerkanntes Studium der Kindheitspädagogik oder der Erziehungswissenschaften / Pädagogik mit Berufserfahrung in der Kinder- und Jugendhilfe
Du bringst Beratungs- und Methodenkompetenz sowie hohe Kommunikationsfähigkeit und Offenheit mit
Du hast Reflexionsvermögen, bist flexibel und belastbar
Du identifizierst Dich mit dem Leitbild der Stiftung zusammen. tun
10.10.2026Erzbistum PaderbornPaderbornEmpfangsmitarbeiter / Rezeptionsmitarbeiter (m/w/d)Aufgaben:Begrüßen, Betreuen und Informieren der Gäste während der Öffnungszeiten an Wochentagen und Wochenenden im Zweischichtsystem (Frühschicht: 8:00-14:00 Uhr; Spätschicht: 13:45-19:45 Uhr)
Durchführen des Check in und Check out der Gäste sowie Verwalten der Zimmer- und Hausbelegung im Front-Office-Bereich.
Erledigen allgemeiner und administrativer Rezeptionsaufgaben
Unterstützen bei der Planung und organisatorischen Durchführung von Tagungen und Kursen, um einen reibungslosen Ablauf zu gewährleistenQualifikationen:Sie verfügen über eine abgeschlossene Ausbildung im kaufmännischen, verwaltenden oder dienstleistungsorientierten Bereich, z. B. zum/zur Hotelfachmann/-frau
Ihr sicheres und freundliches Auftreten im Umgang mit Gästen wird durch gute Englischkenntnisse ergänzt
Auch in herausfordernden und hektischen Situationen behalten Sie den Überblick und tragen mit Ihrem Engagement zu einer einladenden Atmosphäre in der Akademie bei
Sie konnten bereits erste Erfahrungen im Umgang mit Front-Office-Reservierungssystemen, optimalerweise mit Sihot, sammeln
Sie bringen eine positive Grundhaltung und Offenheit gegenüber der Botschaft des Evangeliums mit und können sich mit den Zielen und Werten der katholischen Kirche identifizieren
Sachbearbeitung Fördermittel- und Stakeholder-Management (m/w/d)
2026-10-10
Stadt Kempten (Allgäu)
Kempten (Allgäu)
10.10.2026Stadt Kempten (Allgäu)Kempten (Allgäu)Sachbearbeitung Fördermittel- und Stakeholder-Management (m/w/d)Aufgaben:Intensive Zusammenarbeit mit der Projektleitung und Unterstützung des Projektteams der Stabsstelle Smart City bei der Abwicklung des Smart City Projektes, insbesondere in den Bereichen
Fördermittelmanagement:
Ansprechpartner/in für alle finanziellen Abwicklungsfragen mit der KfW und dem BMWSB
Unterstützung bei der Haushaltsplanung, Haushaltsvollzug und Berichtswesen
Koordination der Abrechnung der Verwendungsmittel in Abstimmung mit den der Projektleitung
Sie stellen die Dokumentation sämtlicher förderrelevanten Unterlagen für den Mittelverwendungsnachweis sowie für die Prüfung durch den Fördermittelgeber und das Rechnungsprüfungsamt sicher Unterstützung bei der Erstellung von Leistungsverzeichnissen und der Ausschreibungsvorbereitung bzw. bei Vergaben
Stakeholder-Management:
Verantwortlich für die Netzwerkarbeit, Partizipation und Kontaktpflege mit verschiedenen Akteuren aus Zivilgesellschaft, Wirtschaft, Wissenschaft, Politik und Verwaltung in Kempten und der Region
Unterstützung bei der Steuerung und Umsetzung einzelner Projekte
Organisatorische Vor-/Nachbereitung, Durchführung sowie Dokumentation von Workshops, Veranstaltungen und (Bürger-) Beteiligungsformaten
Erstellen von Präsentationen, Vorträgen, Informations- und Veranstaltungsunterlagen
Öffentlichkeits- und Pressearbeit sowie Darstellung des Projektes in verschiedenen Medien und Betreuung eines WebauftrittesQualifikationen:Verwaltungsfachwirt/in (Abschluss Beschäftigtenlehrgang II für Verwaltungsangestellte) oder Hochschulabschluss (Bachelor) in Verwaltungs- oder Wirtschaftswissenschaften, Betriebswirtschaft oder einer vergleichbaren Studienrichtung oder Hochschulabschluss mit Berufserfahrung in vergleichbaren Bereichen mit Projektmanagement- oder Fördermittelmanagement-Erfahrung
Umfangreiche Kenntnisse im Fördermittelmanagement (Förderrecht/Förderabrechnung)
Erfahrungen im Projektmanagement (idealerweise in Verwaltungsstrukturen) wünschenswert
Organisationsgeschick, sowie zuverlässige und sorgfältige Arbeitsweise
Teamorientierter Arbeitsstil
Kommunikationsstärke sowie eine sehr gute Ausdrucksweise
Flexibilität, selbständige, eigenverantwortliche Arbeitsweise und Fortbildungsbereitschaft
Hohes Maß an Selbstständigkeit, Eigenverantwortung und Einsatzbereitschaft
Interesse an Themen der Digitalisierung, digitalen Stadtentwicklung, Nachhaltigkeit & Klimaschutz, Daseinsvorsorge, Mobilität und Verkehr
Kenntnis der Strukturen öffentlicher Verwaltungen
Sehr gute allgemeine EDV-Kenntnisse (insbesondere Excel, Word und PowerPoint
10.10.2026Stadt Villingen-SchwenningenVillingen-SchwenningenProzessinnovationsmanager (m/w/d)Aufgaben:Prozessanalyse und Potenzialbewertung: Sie analysieren gemeinsam mit den Fachämtern bestehende Verwaltungsprozesse, schaffen Transparenz über Abläufe und identifizieren Optimierungs-, Digitalisierungs- und Automatisierungspotenziale. Dabei berücksichtigen Sie unter anderem Fallzahlen, Bearbeitungszeiten, Personalaufwände, Medienbrüche und Schnittstellen.
Priorisierung von Maßnahmen: Sie bewerten den erwarteten Nutzen, die Umsetzbarkeit und den erforderlichen Aufwand möglicher Verbesserungsmaßnahmen und leiten daraus nachvollziehbare Priorisierungsvorschläge ab.
Entwicklung von Soll-Prozessen: Gemeinsam mit den Fachämtern entwickeln Sie praxistaugliche und digitale Soll-Prozesse und übertragen fachliche Anforderungen in geeignete technische Lösungen.
Umsetzung und Einführung digitaler Lösungen: Sie begleiten Digitalisierungs- und Optimierungsvorhaben von der Konzeption über die Umsetzung bis zur Einführung in den Arbeitsalltag. Je nach Lösung setzen Sie Maßnahmen selbst um oder steuern deren Umsetzung durch interne oder externe Partner.
Einsatz moderner Technologien: Sie prüfen den sinnvollen Einsatz von Workflow-Systemen, RPA, KI, Microsoft 365, Low-Code-/No-Code-Lösungen und bestehenden Fachverfahren und bringen geeignete Lösungen in die Praxis.
Pilotierung und Übertragung in weitere Bereiche: Sie begleiten Pilotprojekte, werten deren Ergebnisse aus und übertragen erfolgreiche Lösungen auf weitere Verwaltungsbereiche.
Beratung und Wirkungskontrolle: Sie beraten die Fachämter bei der digitalen Weiterentwicklung ihrer Prozesse und bereiten Ergebnisse, Nutzen und Wirkungen verständlich für Berichte, Entscheidungsvorlagen und Präsentationen auf.Qualifikationen:Abgeschlossenes Hochschulstudium der Wirtschaftsinformatik oder einer vergleichbaren Fachrichtung mit Bezug zum Aufgabenschwerpunkt
Einschlägige praktische Erfahrung in der Analyse, Gestaltung, Optimierung oder Digitalisierung von Geschäfts- oder Verwaltungsprozessen
Gutes Verständnis für das Zusammenspiel von Prozessen, Daten und Informationstechnologie sowie die Fähigkeit, fachliche Anforderungen in geeignete digitale Lösungen zu übertragen
Ausgeprägte Lösungs- und Umsetzungsorientierung sowie die Fähigkeit, komplexe Sachverhalte auf das Wesentliche zu reduzieren und praktikable Lösungen zu entwickeln
Analytisches und konzeptionelles Denkvermögen sowie eine strukturierte und selbstständige Arbeitsweise
Ausgeprägte Kommunikations- und Beratungskompetenz sowie die Fähigkeit, unterschiedliche fachliche Anforderungen zusammenzuführen
Bereitschaft und Fähigkeit, sich eigenständig in neue Themen, Methoden und Technologien einzuarbeiten
10.10.2026Kreis SegebergNorderstedtPädagogische Hilfskraft für die Schule am Hasenstieg (m/w/d)Aufgaben:Organisation der Grundversorgung (Pflege wie An- und Auskleiden, Baden, Duschen, persönliche Hygiene, Wickeln, Toilettentraining)
Förderung im Bereich der Nahrungsaufnahme Positionierung, Lagewechsel, Fortbewegung (einschließlich Hilfsmittelversorgung)
Gestaltung individueller Einzelbetreuung an Alltagsaktivitäten (Begleitung und Orientierungshilfe bei Klassenfahrten, Ausflügen, Unterrichtsgängen, außerschulischen Lernorten, Busbegleitung)
Mitarbeit in der offenen Ganztagsschule (Nachmittagsbetreuung), je nach Bedarf Unterstützung des Fahrdienstes als Begleitperson auch auf Touren vor dem Unterrichtsbeginn
Hilfestellung beim Umgang mit speziellen Lern- und FördermaterialienQualifikationen:Eine abgeschlossene Ausbildung und ein Jahr Berufserfahrung im pädagogischen Bereich
Und darüber hinaus idealerweise
Kenntnisse im Umgang mit Kinder und Jugendlichen mit Behinderung sowie in der Pflege von Menschen mit Behinderung
Körperliche Fitness
Einfühlungsvermögen für die individuellen Bedürfnisse der Schüler*innen mit geistiger Behinderung
Eine hohe Aufgeschlossenheit gegenüber Inklusion, eigenverantwortliches Agieren und verlässliches Arbeiten in den Ihnen übertragenen Aufgaben
Eine hohe Teamfähigkeit, eine gewisse Flexibilität und Belastbarkeit
Erfahrungen in der Betreuung von Kindern und Schüler*innen, auch in den Ganztagsangeboten in Schulen, Kindertageseinrichtungen oder der Kindertagespflege
Projektassistenz / Bauzeichner (w/m/d)
2026-10-10
Staatliches Hochbauamt Karlsruhe - Bundesbau Baden-Württemberg
Karlsruhe
10.10.2026Staatliches Hochbauamt Karlsruhe - Bundesbau Baden-WürttembergKarlsruheProjektassistenz / Bauzeichner (w/m/d)Aufgaben:Begeistern Sie sich für vielfältige Bauprojekte und professionelles Projektmanagement? Dann gestalten Sie mit uns die Zukunft des Bundesbaus.
Administrative und operative Unterstützung der Leitungsebene und Projektleitung:
Projektunterstützung durch Terminorganisation, Vor- und Nachbereitung von Besprechungen, Protokolle
Kommunikation - Schnittstelle zwischen Team, Stakeholdern im Projektmanagement und Nachverfolgung offener Punkte
Unterstützung im Vergabe- und Vertragswesen - Vorbereitung und Zusammenstellung von Ausschreibungsunterlagen, Anlegen von Aufträgen, Vertragsübersichten und -fristen
Rechnungsbearbeitung mit interner Verteilung, Fristenkontrolle, formaler und rechnerischer Prüfung und Fortschreibung der Kostenübersichten
Daten- und Informationsmanagement von Projektdaten und -akten sowie digitale Ablage über verschiedene Plattformen
Berichtswesen, technische Dokumentation - Pflege des Projektmanagementsystems, Zuarbeit für Projektberichte, Erstellung von Dokumentationen
Organisatorische Aufgaben im Tagesgeschäft - Reisemanagement, Ablage Korrespondenz, Koordination interner Abstimmungen, Pflege zentraler Informationspools, allgemeine Büroorganisation
Recherchetätigkeiten und Marktanalysen
Bauzeichnertätigkeiten (ergänzende Aufgaben)
CAD inklusive Qualitätskontrolle und -management Bauzeichnungen, Unterstützung bei Mengenermittlung und technischer Dokumentation
Unterstützung bei der Organisation von Baumaßnahmen Zusammenstellen von Genehmigungsunterlagen, Betreuung und Anleitung von Planungsbüros und Verwalten von Projekträumen.
Eine Änderung des Aufgabenzuschnitts bleibt vorbehalten.Qualifikationen:Abgeschlossene kaufmännische oder technische Ausbildung oder vergleichbare abgeschlossene Ausbildung, idealerweise mit Erfahrung im technischen Umfeld oder in der öffentlichen Verwaltung
Erfahrung im Projektmanagement oder in der Assistenz von Projektteams wünschenswert
Sicherer Umgang mit MS Office sowie Bereitschaft, sich in projektbezogene Fachsoftware einzuarbeiten
Strukturierte und selbstständige Arbeitsweise, hohe Zuverlässigkeit und Organisationsgeschick
Kommunikationsstärke und Teamorientierung, sicheres und freundliches Auftreten
Belastbarkeit und Flexibilität, um auch in dynamischen Projektphasen den Überblick zu behalten
Spaß an der Entwicklung und Verbesserung von Arbeitsprozessen
Die Bereitschaft zu Dienstreisen zwischen Berlin und Karlsruhe wird vorausgesetzt
10.10.2026Kreis SegebergBad SegebergLeiter*in des Fachdienstes Öffentlicher GesundheitsdienstAufgaben:Allgemeine Leitungsaufgaben
Führung und Leitung des Fachdienstes durch Wahrnehmung der Fach-, Personal- ,Organisations- und Finanzverantwortung
Wahrnehmung der Verantwortung für Personalentwicklung und Personaleinsatzplanung
Steuerung mit Zielen und Kennzahlen innerhalb des Fachdienstes
Vertretung des FD gegenüber der Fachbereichsleitung, dem Landrat, der politischen Gremien und anderen Behörden/ Institutionen
Initiierung und engagierte Begleitung von Veränderungsprozessen
Zukunftsgerichtete Weiterentwicklung des Fachdienstes, indem Sie u.a. die digitale Transformation positiv unterstützen, die Arbeiten der medizinisch ausgerichteten Fachgebiete koordinieren und das Dienstleistungsspektrum erweitern
Aufgaben der fachlichen Leitung
Strategisch konzeptionelle und wirtschaftliche Weiterentwicklung des digital ausgerichteten Fachdienstes im Themenbereich des ÖGD
Einsatz für die Stärkung der gesundheitlichen Chancengleichheit und den Schutz der Bevölkerungsgesundheit
Sie beraten und informieren als Impulsgeber/in die Entscheidungsträger des Fachbereiches, den Landrat, die politischen Gremien sowie die regionale Fachwelt (Krankenhäuser, Verbünde, Praxen, Kommunen etc.) in fachlichen Themen des Öffentlichen Gesundheitsdienstes
Sie vertreten den Fachdienst in der Gremien- und Netzwerkarbeit innerhalb der Kreisverwaltung, im Land Schleswig-Holstein sowie auf Bundesebene
Sie fördern die Vernetzung und Kooperation gesundheitsrelevanter Akteure im Kreis Segeberg
Sie sind bereit im Führungsstabes des Katastrophenschutzes des Kreises Segeberg mitzuarbeitenQualifikationen:Approbation als Ärztin/Arzt mit einer abgeschlossenen Weiterbildung als Facharzt für Öffentliches Gesundheitswesen, Allgemeinmedizin, Facharzt für Innere Medizin, Neurologie, Psychiatrie oder einer anderen Fachrichtung oder
Die Laufbahnbefähigung der Laufbahngruppe 2, 2. Einstiegsamt entspr. § 20 Abs. 2 ALVO SH
Einschlägige und mind. 4-jährige Berufserfahrung im Öffentlichen (Gesundheits)-Dienst
Fachkundige Deutschkenntnisse (Kompetenzniveau mindestens C1 nach dem Gemeinsamen Europäischen Referenzrahmen für Sprachen)
Und darüber hinaus idealerweise
Weiterbildungsbefugnis für das Fachgebiet öffentliches Gesundheitswesen bzw. bereits begonnene Weiterbildung
Mind. 3 -jährige Führungserfahrung sowie hohe Fach- und Rechtskenntnisse in den einschlägigen Gebieten des öffentlichen Gesundheitswesens
Hohe Sozial- und Führungskompetenz
Verhandlungs- und Organisationsgeschick sowie der Wille zum Gestalten und Entwickeln
Digitale Affinität und sehr gute Kommunikationsfähigkeit
Hervoragende Urteils- und Entscheidungsfähigkeit
Die Fahrerlaubnis der Klasse B bzw. 3 und die Bereitschaft, Ihren eigenen PKW gegen Kostenerstattung zu nutzen
10.10.2026Kreis SegebergBad SegebergIngenieur*in/Architekt*in im Bereich Hochbau (m/w/d)Aufgaben:Erbringung von Ingenieurleistungen in der Instandhaltung und Instandsetzung der Kreisliegenschaften (einschließlich kleinerer Umbau-, Energieeinsparungs-, Brandschutz- und Sanierungsmaßnahmen) im Bereich Hochbau/Architektur in allen Leistungsphasen der HOAI
Übernahme der Bauherrenfunktion und der Bauherrenaufgaben inklusive der kurz- und mittelfristigen Budgetplanung für die Liegenschaftsunterhaltung und den genannten Maßnahmen
Kosten-, Termin- und Qualitätssicherung, die Dokumentation der durchgeführten Maßnahmen sowie die Pflege der BestandsdokumentationQualifikationen:Ein abgeschlossenes Studium des Bauingenieurwesens oder der Architektur
Fachkundige Deutschkenntnisse (Kompetenzniveau mindestens C1 nach dem Gemeinsamen Europäischen Referenzrahmen für Sprachen)
Und darüber hinaus idealerweise
Mehrjährige Berufserfahrung vorrangig in den Leistungsphasen 6-9 nach HOAI sowie einschlägige Erfahrungen in der Instandhaltung/Instandsetzung und Bewirtschaftung von Liegenschaften
Kenntnisse der einschlägigen technischen Regelwerke sowie des GEFMA Regelwerks, der DIN 31051, der Betriebssicherheitsverordnung und den Anforderungen des Arbeits-, Umwelt-, Gesundheits- und Brandschutzes
Kenntnisse im Vergaberecht, privaten und öffentlichen Baurecht sowie betriebswirtschaftliche Kenntnisse
Die Fahrerlaubnis der Klasse B bzw. 3 und die Bereitschaft, Ihren eigenen PKW gegen Kostenerstattung zu nutzen
Erzieher:innen (w/m/d) mit staatlicher Anerkennung für den Vertretungspool in den Regionen Nord, West und Ost
2026-10-10
Kita Bremen
Bremen
10.10.2026Kita BremenBremenErzieher:innen (w/m/d) mit staatlicher Anerkennung für den Vertretungspool in den Regionen Nord, West und OstAufgaben:Ihre Aufgabe ist je nach Bedarf die Erziehung, Bildung und Betreuung von Kindern in Gruppen für Kinder von 1 Jahr bis zu 12 Jahren. Der Einsatz erfolgt nach festgelegten Kriterien in den Kinder- und Familienzentren, in denen ein großer Personalausfall vorliegt. Grundlage für den Einsatz ist ihre vertraglich vereinbarte wöchentliche Arbeitszeit.Qualifikationen:Freude an der aktiven Beziehungsarbeit mit Kindern und an der Arbeit im Team
Umfangreiche Kenntnisse des Rahmenplans für Bildung und Erziehung, zu den dort genannten Bildungsbereichen und dessen Umsetzung in die pädagogische Alltagspraxis
Beobachtung und Dokumentation kindlicher Entwicklung
Fähigkeit und Bereitschaft zur Arbeit im multikulturellen Kontext
Lern- und Veränderungsbereitschaft, Bereitschaft zur Teilnahme an Fortbildungen
Hohe Flexibilität sowie Offenheit und Toleranz gegenüber unterschiedlichen pädagogischen Konzepten in unseren Einrichtungen
Bauingenieur (m/w/d) als Technischen Mitarbeitenden für den Bereich Tiefbau
2026-10-10
Universitätsstadt Garching
Garching bei München
10.10.2026Universitätsstadt GarchingGarching bei MünchenBauingenieur (m/w/d) als Technischen Mitarbeitenden für den Bereich TiefbauAufgaben:Planung, Ausschreibung, Bauüberwachung und Abrechnung von Maßnahmen in den Bereichen Straßenbau, Rad- und Gehwege, Straßenbeleuchtung, Gewässer, Ingenieurbauwerke, Regenbeseitigungsanlagen und Abwasser
Bauherrenvertretung, Budget- und Terminüberwachung von Maßnahmen, die von beauftragten Büros geplant werden, Mitwirken im Rahmen der Koordinierung städtischer Maßnahmen
Erarbeitung von Berichten und Stellungnahmen für diesen Aufgabenbereich
Unterhaltungsmaßnahmen in den Bereichen Straßen, Straßenbeleuchtung, Ingenieurbauwerken
Führen eines Straßenmanagementsystems für das gesamte örtliche Straßennetz
Überwachung und Wartungsmanagement der öffentlichen Straßenbeleuchtung
Aufnahme und Bearbeitung von Schadens- und Mängelmeldungen, Vergabe und Überwachung von Aufträgen an den Eigenbetrieb Bauhof sowie an DritteQualifikationen:ein erfolgreich abgeschlossenes Studium der Fachrichtung Tiefbau an einer Hochschule oder eine vergleichbare Ausbildung mit entsprechenden Kenntnissen und Berufserfahrung im Tiefbau sowie idealerweise in der öffentlichen Verwaltung
fundierte Kenntnisse in den genannten Aufgabenschwerpunkten
Kenntnisse im Vertragsrecht (HOAI), in der Anwendung des öffentlichen Vergaberechts (VOB, VOL, VgV) und der einschlägigen technischen Bauvorschriften
sicherer Umgang mit der Standard-EDV sowie Programmen im Bereich Bau und GIS
Engagement, Teamfähigkeit, Sensibilität im Umgang mit der Öffentlichkeit, den Gremien und Vertragspartnern
Bereitschaft zu Fortbildungen
Meister*in für Veranstaltungstechnik (m/w/d) Schwerpunkt Bühne
2026-10-10
Hochschule für Musik, Theater und Medien Hannover
Hannover
10.10.2026Hochschule für Musik, Theater und Medien HannoverHannoverMeister*in für Veranstaltungstechnik (m/w/d) Schwerpunkt BühneAufgaben:Technisch-organisatorische Vorbereitung und Durchführung von Veranstaltungen (inkl. Proben, Auf- und Abbauten) an verschiedenen Standorten
Durchführung von Sicherheitschecks gemäß § 38 und § 39 der VStättVO mit Dokumentation und Koordination mit zuständigen Stellen
Planung und Begleitung von Wartungs- und Instandsetzungsmaßnahmen an der Bühnentechnik
Disposition der Nutzung des Konzert- und Theatersaals (Richard Jakoby Saal) inkl. Bestellung von Fremdpersonal
Erstellung technischer Aufbauplanungen mit Material- und Personalbedarf für teil- und vollszenografische Produktionen
Erstellung und Pflege von Dienstplänen für das BühnenpersonalQualifikationen:Abgeschlossene Qualifikation zum*zur Meister*in für Veranstaltungstechnik (m/w/d) mit mehrjähriger Berufserfahrung in Theatern und/oder Veranstaltungsstätten mit Schwerpunkt Bühne
Sehr gute Kenntnisse im Bereich Bühnentechnik (auch für ältere Bühnenmaschinerien/Baujahr 70er Jahre)
Gute Kenntnisse in MS Office (insbesondere Word und Excel)
Sichere Grundkenntnisse beim Umgang mit CAD-Programmen (insbesondere Vectorworks)
Gute und entwicklungsfähige Kenntnisse im Bereich Netzwerktechnik
Musikalische Grundkenntnisse in den Bereichen Orchesteraufbauten und Kammermusik wünschenswert
Führerschein Klasse B erforderlich und Klasse C wünschenswert
Persönlich überzeugen Sie durch eine selbstständige und zuverlässige Arbeitsweise, Organisationsvermögen, soziale Kompetenz sowie körperliche und psychische Belastbarkeit. Wir erwarten die Fähigkeit zu kostenbewusstem Arbeiten, ein hohes Maß an Kommunikationsfähigkeit und Sensibilität für künstlerische Belange von Lehrenden und Studierenden. Sie bewahren auch in angespannten Situationen die Ruhe und den Überblick und tragen mit Ihrer fachlichen Kompetenz zu Problemlösungen bei. Die Bereitschaft zu Abenddiensten, Wochenend- und Feiertagsarbeit wird vorausgesetzt.
Bereichsleitung »Unterstütztes Wohnen/Arbeiten« als Mitglied der Geschäftsleitungsrunde
2026-10-10
ifp | Executive Search. Management Diagnostik.
Hamburg
10.10.2026ifp | Executive Search. Management Diagnostik.HamburgBereichsleitung »Unterstütztes Wohnen/Arbeiten« als Mitglied der GeschäftsleitungsrundeAufgaben:Aufgabenschwerpunkte.
Als Bereichsleitung übernehmen Sie die fachliche, personelle und wirtschaftliche Verantwortung für die Ihnen zugeordneten Einrichtungen und Dienste. Gemeinsam mit der Geschäftsführung gestalten Sie die strategische und operative Weiterentwicklung der Organisation und tragen wesentlich dazu bei, Menschen mit Behinderung ein selbstbestimmtes und gleichberechtigtes Leben zu ermöglichen. Dabei verantworten Sie die qualitative Weiterentwicklung der Unterstützungsleistungen auf Grundlage der Personenzentrierung und Sozialraumorientierung und bringen fachliche, rechtliche sowie wirtschaftliche Anforderungen in Einklang. Darüber hinaus steuern Sie den zielgerichteten Einsatz personeller und finanzieller Ressourcen, begleiten Veränderungs- und Modernisierungsprozesse und repräsentieren die Gesamtorganisation als Mitglied des Geschäftsleitungsteams.Qualifikationen:Qualifikationen.
Auf Grundlage eines Hochschulabschlusses (z. B. Soziale Arbeit, Heilpädagogik) oder einer vergleichbaren Qualifikation verfügen Sie über mehrjährige Berufs- und Führungserfahrung in der Sozialwirtschaft, idealerweise in der Eingliederungshilfe. Sie kennen sich mit den Leitprinzipien der Personenzentrierung und Sozialraumorientierung aus und Ihnen sind die fachlichen, rechtlichen und wirtschaftlichen Rahmenbedingungen sozialer Einrichtungen vertraut. Persönlich überzeugen Sie durch ein partizipatives Führungsverständnis sowie ein hohes Maß an Integrität. Es gelingt Ihnen, Menschen für gemeinsame Ziele zu gewinnen, Verantwortung zu übertragen und Mitarbeitende in ihrer Entwicklung zu begleiten. Gleichzeitig verstehen Sie es, tragfähige Beziehungen aufzubauen und auch in herausfordernden Situationen Orientierung zu geben. Zudem zeichnen Sie sich durch eine unternehmerische Denkweise, Entscheidungsfreude und Gestaltungswillen aus. Ausgeprägte kommunikative Fähigkeiten, Überzeugungskraft und Empathie verbinden Sie mit analytischem Denkvermögen und strategisch-konzeptioneller Stärke.
10.10.2026Stadtwerke Solingen GmbHSolingenKantinenhilfskraft (w/m/d) in Teilzeit (20 Std.)Aufgaben:Unsere Kantine ist mehr als ein Ort zum Essen - sie ist ein wichtiger Treffpunkt im Arbeitsalltag. Mit deiner Arbeit sorgst du dafür, dass unsere Kolleg*innen täglich mit frischen Speisen und einem freundlichen Service gut versorgt sind. Damit leistest du einen wichtigen Beitrag dazu, dass unsere Gäste sich bei uns wohlfühlen.
Du möchtest mit deiner Arbeit dazu beitragen, dass unsere Kolleg*innen gut durch ihren Arbeitstag kommen? In unserer Kantine erwartet dich zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine neue Tätigkeit als
Du arbeitest von Montag bis Freitag und bist verantwortlich für die Vor- und Zubereitung des Frühstücksangebotes sowie für die Herstellung und das Anrichten von Desserts und Kuchen.
Außerdem arbeitest du den Köchen bei der Herstellung von kalten und warmen Speisen für das Mittagsangebot zu und unterstützt bei der Essenausgabe.
Du bist zuständig für das bargeldlose Kassieren und interne Bewirtungen.
Du hilfst bei der Lagerhaltung unserer Kantine sowie beim Transport der Lebensmittel in die Küche.
Die Säuberung von Geschirr und Besteck sowie allen Kochutensilien gehört ebenso zu deinen Aufgaben, wie die tägliche Reinigung und Pflege von Arbeitsflächen und der vorhandenen Küchenausstattung einschließlich aller Küchengeräte.
Du führst einfache Bürotätigkeiten durch.
Du bist bereit, flexibel und zu verschiedenen Zeiten (im Rahmen von 5:30 bis 14:00 Uhr) an zwei Standorten zu arbeiten und Ganztagsvertretungen im Urlaubs- oder Krankheitsfall zu übernehmen.Qualifikationen:Idealerweise hast du Berufserfahrung im Gastronomiebereich und verfügst über erste Erfahrungen in Großküchen oder Kantinen.
Du legst größten Wert auf die Zufriedenheit der Gäste in unserer Kantine und einen Service, der von einem freundlichen Auftreten abgerundet und perfektioniert wird.
Eine Bescheinigung nach dem Infektionsschutzgesetz (Gesundheitszeugnis) ist wünschenswert.
Die Anwendung und Einhaltung von HACCP-Richtlinien ist für dich selbstverständlich.
Dein Auftreten ist gepflegt, freundlich und du arbeitest zuverlässig, sorgfältig und flexibel.
Du arbeitest am liebsten im Team.
10.10.2026Universität BayreuthBayreuthTeamassistenz in der Personalabteilung (m/w/d)Aufgaben:Ihr Aufgabengebiet:
Organisation und Sicherstellung der Arbeitsabläufe im Vorzimmer der Personalabteilung
Persönliche und organisatorische Unterstützung der Abteilungsleitung
Koordination und Überwachung von Terminen, Besprechungen und Wiedervorlagen
Bearbeitung der ein- und ausgehenden Korrespondenz sowie Koordination interner und externer Anfragen
Organisatorische Vor- und Nachbereitung von Besprechungen einschließlich der Zusammenstellung erforderlicher Unterlagen
Steuerung des Informations- und Dokumentenflusses zwischen der Abteilungsleitung, den Arbeitsbereichen und weiteren internen sowie externen Stellen
Erstellung und Bearbeitung von Schreiben, Präsentationen und weiteren Arbeitsunterlagen
Organisatorische und administrative Unterstützung der Arbeitsbereiche der Personalabteilung
Bearbeitung festgelegter Sachbearbeitungsvorgänge
Pflege von Daten, elektronischen Ablagen und Vorgängen in den eingesetzten Verwaltungs- und Dokumentationssystemen
Koordination und Nachverfolgung von Fristen, Rückmeldungen und Arbeitsaufträgen
Unterstützung bei abteilungsbezogenen Projekten
Mitwirkung an der Weiterentwicklung und Digitalisierung der administrativen Abläufe
Gegenseitige Vertretung innerhalb des Vorzimmers
Bei allen Aufgaben ist ein sorgfältiger und verantwortungsvoller Umgang mit vertraulichen und personenbezogenen Informationen erforderlich.Qualifikationen:Ihr Profil:
Eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung im Verwaltungsbereich, als Rechtsanwaltsfachangestellte/r, im kaufmännischen Bereich oder eine vergleichbare Qualifikation
Eine selbstständige, sorgfältige und strukturierte Arbeitsweise
Sehr gutes Organisations- und Koordinationsvermögen
Die Fähigkeit, unterschiedliche Anliegen zu priorisieren und auch bei mehreren parallelen Vorgängen den Überblick zu behalten
Eigeninitiative, Zuverlässigkeit und Teamfähigkeit
Ein sicheres, verbindliches und serviceorientiertes Auftreten
Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
Sichere Englischkenntnisse in Wort und Schrift
Eine adressatengerechte mündliche und schriftliche Kommunikationsfähigkeit
Diskretion und einen verantwortungsvollen Umgang mit vertraulichen und personenbezogenen Informationen
Einen sicheren Umgang mit den gängigen Microsoft-Anwendungen
Die Bereitschaft und Fähigkeit, sich zügig in neue digitale Anwendungen und Arbeitsabläufe einzuarbeiten
Bereitschaft zur flexiblen Aufgabenwahrnehmung und zur gegenseitigen Vertretung innerhalb des Vorzimmers
Von Vorteil sind
Berufserfahrung in einer Assistenzfunktion
Erfahrungen in der öffentlichen Verwaltung oder im Hochschulbereich
Erfahrungen in der Erstellung professioneller Schreiben, Präsentationen und Übersichten
Reinigungskraft in Teilzeit (m/w/d) - ab sofort -
2026-10-10
Sozialservice-Gesellschaft des BRK GmbH, SeniorenWohnen Bad Reichenhall Marienheim
Bad Reichenhall
10.10.2026Sozialservice-Gesellschaft des BRK GmbH, SeniorenWohnen Bad Reichenhall MarienheimBad ReichenhallReinigungskraft in Teilzeit (m/w/d) - ab sofort -Aufgaben:Reinigung der öffentlichen Bereiche im Pflegebereich sowie der Bewohnerzimmer
Grundreinigung leerstehender Zimmer vor NeueinzugQualifikationen:Verständnis für Hygiene und Sauberkeit
Hauswirtschaftliche Grundkenntnisse
Freude am Umgang mit Senioren und Seniorinnen
Gute Deutschkenntnisse
IT-Monitoring Spezialistin / Spezialist (m/w/d)
2026-10-10
Landesbetrieb Information und Technik Nordrhein-Westfalen (IT.NRW)
Düsseldorf
10.10.2026Landesbetrieb Information und Technik Nordrhein-Westfalen (IT.NRW)DüsseldorfIT-Monitoring Spezialistin / Spezialist (m/w/d)Aufgaben:Ihre Haupttätigkeit:
Sie nehmen aktiv an den ITIL-Prozessen des Hauses teil.
Darüber hinaus beraten Sie andere Bereiche bei der Umsetzung der Anforderungen von Kundinnen und Kunden, unterstützen bei der Auswahl passender Monitoring-Produkte und entwickeln Konzepte für Monitoring-Infrastrukturen und -Standards weiter.
Sie führen selbstständig Abstimmungen mit anderen Bereichen durch und berücksichtigen diese bei Entwurf, Konfiguration und Integration von spezifischen Monitoring-Lösungen.
Sie wirken mit beim Lieferantenmanagement.
Sie unterstützen Ihre Kolleginnen und Kollegen bei der effektiven Nutzung und Weiterentwicklung der bei uns eingesetzten Werkzeuge.Qualifikationen:Abgeschlossenes Fachhochschul- oder Bachelorstudium im Bereich Informationstechnik, Mathematik, Physik oder in einem Studiengang mit IT-Bezug; Alternativ: Abschluss als Operative Professional oder langjährige einschlägige Berufserfahrung in der IT
Praktische Erfahrung in Skriptsprachen (Perl und Python) und objektorientierten Programmiersprachen (bspw. Java) sowie dem Betriebssystem Linux
Erfahrung mit Netzwerk-Protokollen und -Technik, Wissensmanagementsystemen (z. B. Wiki)
Sicheres Deutsch und Englisch (in Wort und Schrift)
Erfahrung mit Monitoring-Technologien, Logging-Technologien und dem Windows-Betriebssystem
Grundlegende Erfahrung mit IT-Grundschutz nach ISO 27001
Teamgeist, Offen im Umgang mit Veränderungen
Hohe Dienstleistungs- und Kundenorientierung
Verantwortungsvolle Arbeitsweise
Koordinatorin / Koordinator (w/m/d) für Förderprogramme und Fördermittelmanagement
2026-10-10
Hessen Mobil Straßen- und Verkehrsmanagement
Wiesbaden
10.10.2026Hessen Mobil Straßen- und VerkehrsmanagementWiesbadenKoordinatorin / Koordinator (w/m/d) für Förderprogramme und FördermittelmanagementAufgaben:Im Sachgebiet »Steuerung und Programme der Förderung« verwalten Sie gemeinsam mit Ihren Kolleginnen und Kollegen sowie der Sachgebietsleitung von unserer Zentrale in Wiesbaden aus die Fördermittelverwendung für die Verkehrsinfrastruktur in Hessen. Zu Ihren Aufgaben gehören insbesondere:
Sie sind mitverantwortlich für die Gestaltung der Aufstellung und Steuerung von Förderprogrammen sowie der Bewilligung von Fördergeldern.
Sie analysieren Kosten-, Termin- und Qualitätsziele und stellen deren Einhaltung sicher.
Sie verantworten die lösungsorientierte und wirtschaftliche Optimierung von Abläufen.
Sie wirken bei der Schaffung neuer Standards und Verfahren in der Förderung mit.
Sie entwickeln Förderregeln für Kommunen, Landkreise und Verkehrsunternehmen zukunftssicher weiter.
Zudem sind Sie unterstützend bei der Weiterentwicklung von Softwareanwendungen (Datenbanken) zur Steuerung und Abwicklung der Förderung tätig.Qualifikationen:Sie haben ein abgeschlossenes Hochschulstudium (mindestens FH-Diplom / Bachelor) der Fachrichtungen Verwaltungs- oder Wirtschaftswissenschaften mit Schwerpunkt Finanzen / Controlling, Verkehrs- oder Wirtschaftsingenieurwesen oder eine vergleichbare Fachrichtung
Idealerweise verfügen Sie über Erfahrung in der Steuerung von Haushaltsmitteln und der Abwicklung von Förderprogrammen.
Im Optimalfall haben Sie ein sehr gutes Verständnis im Haushalts- und Zuwendungsrecht
Kenntnisse im Umgang mit Datenbanken und SAP sind von Vorteil
Schließlich verfügen Sie über eine sehr gute mündliche und schriftliche Ausdrucksfähigkeit in deutscher Sprache (vergleichbar Level C1 CEFR)
Wissenschaftliche Mitarbeiterin / wissenschaftlicher Mitarbeiter (w/m/d) der forensischen Informations- und Kommunikationstechnik
2026-10-10
Bundeskriminalamt
Wiesbaden
10.10.2026BundeskriminalamtWiesbadenWissenschaftliche Mitarbeiterin / wissenschaftlicher Mitarbeiter (w/m/d) der forensischen Informations- und KommunikationstechnikAufgaben:Unterstützen Sie uns als wissenschaftliche Mitarbeiterin/wissenschaftlicher Mitarbeiter (w/m/d) der forensischen Informations- und Kommunikationstechnik einschließlich Digitalelektronik des Kriminaltechnischen Instituts des Bundeskriminalamtes. Ihre Aufgabe wird es unter anderem sein, die Entwicklung und Erweiterung von forensischen Methoden in diesen Bereichen fortzuführen bzw. zu unterstützen, um weiterhin einen Schritt voraus zu sein.
Machen auch Sie das Richtige und bewerben Sie sich jetzt!
Planung und Durchführung des ISF-Forschungsprojektes »CAARS« nach den Vorgaben der Projektleitung, insbesondere
Planung, Organisation und Entwicklung von neuen Methoden zur Umgehung von Sicherheitsmerkmalen bzw. zur forensischen Dokumentation in Fahrzeug-Infotainmentsystemen
Koordinations- und Abstimmungstätigkeiten mit den übrigen Projektpartnern
Validierung der erarbeiteten Methoden
Verfassen von Publikationen, Vorträgen etc.
Präsentation der Forschungsergebnisse u. a. bei Projekttreffen, Fachtagungen
Erfüllung von Berichtspflichten gemäß ISF-VorgabenQualifikationen:Präsenz zu besonderen Anlässen im Zusammenhang mit Tagungen/Konferenzen/Projekttreffen.
Abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium (Master, Diplom oder Magister) in einer MINT-Fachrichtung (z. B. Elektrotechnik, Informatik, IT-Security, Informationssysteme) mit dem Schwerpunkt Embedded/Kfz-Security, Reverse Engineering oder vergleichbar mit IT-Anteil
On Top
Sie verfügen über tiefgehende Spezialkenntnisse in Softwareanalyse/SRE auf Maschinensprachen-Level oder Kfz-Security
Sie verfügen über umfangreiche Kenntnisse im Bereich IoT-Systeme oder Mobiltelefone
Sie verfügen über gute Programmierkenntnisse C, C++ und gute Linux- und Android-Kenntnisse
Sie kennen sich mit der Durchführung wissenschaftlicher Förderprojekte aus
Analytisches und konzeptionelles Denken und Handeln sind selbstverständlich für Sie
Eine gute Zusammenarbeit und teamorientiertes Handeln sind für Sie selbstverständlich.
Sie haben eine sehr gute mündliche und schriftliche Ausdrucksweise, verfügen über gute kognitive und organisatorische Fähigkeiten, sind belastbar sowie selbstständig und flexibel bei der Aufgabenerledigung.
Sozialpädagog*innen für den Allgemeinen Sozialen Dienst des Jugendamts (m/w/d)
2026-10-10
Kreis Segeberg
Bad Segeberg, Henstedt-Ulzburg
10.10.2026Kreis SegebergBad Segeberg, Henstedt-UlzburgSozialpädagog*innen für den Allgemeinen Sozialen Dienst des Jugendamts (m/w/d)Aufgaben:Beratung und Unterstützung u.a. bei familiären Problemen, in Trennungs-, Scheidungs- und Umgangsangelegenheiten
Einleitung von Hilfen zur Erziehung und Gefährdungseinschätzung nach dem Lüttringhauskonzept im Rahmen der Ausübung des Wächteramtes
Vollzug und Gewährleistung von Schutzmaßnahmen für Kinder und Jugendliche
Verantwortlichkeit in sozialer Beratung sowie Hilfeplanung, Vermittlung Sozial- und Jugendhilfeleistungen und Mitwirkung in familiengerichtlichen Verfahren
Arbeiten nach dem Fachkonzept "Sozialraumorientierung":
U.a. die Erarbeitung des Veränderungswillens der Betroffenen, sowie die Entwicklung passender Lösungen unter vorrangiger Nutzung vorhandener Sozialraumressourcen. Auf Basis, der von den Betroffenen benannten Bedarfe, sollen diese Ressourcen gezielt weiterentwickelt und gestärkt werden.
Bereitschaft zur Teilnahme an der Rufbereitschaft des JugendamtesQualifikationen:Ein abgeschlossenes Studium als Diplom-Sozialpädagogin/Diplom-Sozialpädagoge oder Sozialarbeiter*in oder
Ein abgeschlossenes Studium als Diplompädagogin/Diplompädagoge oder
Gleichwertige Fähigkeiten und Erfahrungen (wie ein abgeschlossenes Studium im Bereich Bildung und Erziehung im Kindesalter, Kindheitspädagogik, Frühpädagogik, Heil-/Sonderpädagogik oder pädagogische Psychologie) mit langjähriger Berufserfahrung in der Kinder- und Jugendhilfe und/oder in einer Sozialverwaltung, möglichst einer Kommunalverwaltung
Gute Deutschkenntnisse (Kompetenzniveau mindestens C1 nach dem Gemeinsamen europäischen Referenzrahmen für Sprachen)
Und darüber hinaus idealerweise
Kenntnisse im Kinderschutz vor dem Hintergrund entwicklungspsychologischer Aspekte.
Kenntnisse der sozialen Systeme sowie der einschlägigen rechtlichen Grundlagen für die Arbeit des Jugendamtes (SGB VIII, BGB).
Ausgeprägte Kommunikations- und Teamfähigkeit, Empathie sowie eine positive Haltung, hohe Belastbarkeit und Konfliktfähigkeit, Planungs- und Organisationsfähigkeit
Die Fahrerlaubnis der Klasse B bzw. 3 und die Bereitschaft, Ihren eigenen PKW gegen Kostenerstattung zu nutzen
Architekt / Bauingenieur als Senior Projektmanager (m/w/d) - Flughafeninfrastruktur
2026-10-10
Flughafen Düsseldorf GmbH
Düsseldorf
10.10.2026Flughafen Düsseldorf GmbHDüsseldorfArchitekt / Bauingenieur als Senior Projektmanager (m/w/d) - FlughafeninfrastrukturAufgaben:Eigenverantwortliche Entwicklung, Planung und Steuerung von Hochbau- und Infrastrukturprojekten
Wahrnehmung der Bauherrenfunktion für Neu-, Umbau-, Sanierungs- und Modernisierungsmaßnahmen
Projektmanagement über alle Leistungsphasen der HOAI
Kosten-, Termin-, Qualitäts- und Risikomanagement
Steuerung und Koordination externer Architekten, Fachplaner, Gutachter und ausführender Unternehmen
Abstimmung mit internen Fachbereichen, Behörden, Genehmigungsstellen und Nutzern
Unterstützung der Masterplanung und Weiterentwicklung des Flughafenstandortes
Durchführung von Ausschreibungen, Vergaben und Vertragsmanagement
Sicherstellung der Einhaltung von gesetzlichen, technischen und flughafenspezifischen Anforderungen (u.a. Brandschutz, Sicherheit, Barrierefreiheit)
Vorbereitung und Präsentation von Projektentscheidungen für Management- und EntscheidungsgremienQualifikationen:Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Architektur oder des Bauingenieurwesens
Mehrjährige Berufserfahrung in Planung, Projektleitung oder Projektsteuerung von Bauvorhaben
Fundierte Kenntnisse der HOAI, VOB, AHO sowie des öffentlichen und privaten Baurechts
Erfahrung in der Steuerung komplexer Bauprojekte
Sicherer Umgang mit CAD-Anwendungen, Erstellen der Entwurfsplanung in 2D und 3D (vorzugsweise AutoCAD, Revit, Sketchup, VRay oder 3D-Max) sowie MS-Office
Kenntnisse in BIM-Methoden von Vorteil
Ausgeprägte Kommunikations-, Organisationsfähigkeit und hohe Kundenorientierung
Selbstständige, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise
Sehr gute Deutschkenntnisse sowie gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
Persönliche Stärke: Eigeninitiative, Organisations- und Teamfähigkeit
Die Vergütung erfolgt grundsätzlich nach Entgeltgruppe 12 TVöD-F . Die individuelle Stufenzuordnung richtet sich nach den tariflichen Bestimmungen und erfolgt insbesondere unter Berücksichtigung der einschlägigen Berufserfahrung sowie der persönlichen Voraussetzungen. Darüber hinaus profitieren Sie von einer arbeitgeberfinanzierten betrieblichen Altersversorgung über die Rheinische Zusatzversorgungskasse (RZVK).
10.10.2026KWA Kurstift Bad DürrheimBad DürrheimPflegefachhelfer (m/w/d)Aufgaben:Durchführen der Grundpflege oder Unterstützung dabei
Sicherung der Zufriedenheit der Pflegebedürftigen
Fördern des Wohlergehens unserer BewohnerInnen durch individuelle Pflege und Betreuung
Steuerung des bewohner- bzw. kundenbezogenen Pflegeprozesses über Planung und Evaluation der Pflege
Ansprechpartner/-in für unsere Bewohner/-innen und ihre AngehörigenQualifikationen:Abgeschlossene 1-jährige Ausbildung zum Altenpflegehelfer (m/w/d) oder vergleichbare Qualifikation
Kenntnisse in der Bezugspflege
Sicherer Umgang mit den gängigen EDV-Programmen
Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
Einfühlungsvermögen im Umgang mit älteren Menschen
Hohes Verantwortungsbewusstsein, persönliches Engagement, Flexibilität
Bereitschaft zum Wechselschicht- und Wochenenddienst
Referent (m/w/d) für Familienbildung
2026-10-09
Diakonisches Werk Rheinland-Westfalen-Lippe e.V. - Diakonie RWL
Düsseldorf
09.10.2026Diakonisches Werk Rheinland-Westfalen-Lippe e.V. - Diakonie RWLDüsseldorfReferent (m/w/d) für FamilienbildungAufgaben:Übernahme der Geschäftsführung des Evangelischen Fachverbands Familienbildung Rheinland-Westfalen-Lippe
Beratung, Information und Unterstützung der Mitglieder in fachlichen, konzeptionellen und organisatorischen Fragen sowie bei der qualitativen Weiterentwicklung ihrer Angebote
Bearbeitung und Weiterentwicklung von Grundsatzfragen im Themenfeld Familienbildung
Interessenvertretung der Mitglieder in relevanten Ausschüssen, Gremien und Arbeitskreisen auf Landes- und Bundesebene
Planung, Organisation und Begleitung von Gremiensitzungen, Fachveranstaltungen und Projekten zur fachlichen Weiterentwicklung des ArbeitsfeldesQualifikationen:Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Sozialen Arbeit, Sozialpädagogik, Pädagogik oder eine vergleichbare Qualifikation
Idealerweise praktische Erfahrungen im Handlungsfeld der Familienbildung sowie ein gutes Verständnis für dessen fachliche Fragestellungen
Kommunikationssicherheit verbunden mit einem offenen, souveränen und wertschätzenden Auftreten
Eine zuverlässige, effiziente sowie service- und teamorientierte Arbeitsweise
Bereitschaft zu Dienstreisen im Zuständigkeitsbereich der Diakonie RWL
Sicherer Umgang mit modernen Kommunikationsmitteln und gängiger Office-Software
Ingenieurin / Ingenieur (m/w/d) Technische Infrastruktur
2026-10-09
Landesbetrieb Information und Technik Nordrhein-Westfalen (IT.NRW)
Düsseldorf
09.10.2026Landesbetrieb Information und Technik Nordrhein-Westfalen (IT.NRW)DüsseldorfIngenieurin / Ingenieur (m/w/d) Technische InfrastrukturAufgaben:Ihre Haupttätigkeit:
Sie stellen die Überwachung, Wartung und den Betrieb komplexer technischer Infrastrukturen (z. B. Elektrotechnik, Kälte, Gebäudeautomation, Brandschutz) in Rechenzentren und Dienstgebäuden sicher.
Sie übernehmen das Störungsmanagement und die Betriebssicherung.
Dabei analysieren Sie eigenständig auftretende Fehler in technischen Anlagen, übernehmen die Entstörung und Fehlerbehebung.
Sie entwickeln -auch unter kritischen Bedingungen- kurzfristige Kompensationsmaßnahmen zur Aufrechterhaltung des hochverfügbaren Betriebs und setzen diese um.
Sie überwachen die technische Compliance und stellen die Einhaltung aller Betreiber-, Arbeitsschutz-, Wartungs- und Prüfvorgaben sicher.
Sie wirken mit bei bei der Planung, Ausschreibung, Vergabe und Umsetzung von Modernisierungsmaßnahmen.
Sie unterstützen durch Rufbereitschaft im wechselnden Turnus.Qualifikationen:Sie bringen mit:
Abgeschlossenes Fachhochschul- oder Bachelorstudium als Ingenieurin/Ingenieur in einem Bereich der technischen Gebäudeausrüstung (TGA), der Architektur oder vergleichbaren Bereichen. Alternativ: Abschluss als technische/r Betriebswirt/in in einem Bereich der technischen Gebäudeausrüstung, der Architektur oder vergleichbaren Bereichen
Erfahrung in der Betreuung (Betrieb, Entstörung, Modernisierung etc.) verschiedener Bereiche der TGA (technische Gebäudeausrüstung)
Bereitschaft zur Überprüfung nach dem Sicherheitsüberprüfungsgesetz
Übernahme von Rufbereitschaften (max.30 Minuten Eintreffzeit zum Standort Düsseldorf)
Führerschein der Klasse B
Sicheres Deutsch (in Wort und Schrift)
Wünschenswert ist zudem:
Nachweis über Fortbildungen oder Befähigung im Zusammenhang mit der TGA
Ihre Persönlichkeit:
Teamgeist, offen im Umgang mit Veränderungen
Kunden- und Serviceorientierung
Strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise, Qualitätsbewusstsein
Zusätzliche Stelleninfos:
Für diese Stelle ist eine erfolgreiche Sicherheitsüberprüfung nach § 11 SÜG NRW erforderlich (wird im Rahmen des Einstellungsprozesses angestoßen).
Sozialpädagogin bzw. Sozialpädagoge oder Sozialarbeiterin bzw. Sozialarbeiter oder Heilpädagogin bzw. Heilpädagoge oder vergleichbare Qualifikation (m/w/d)
2026-10-09
Kreis Nordfriesland
Husum
09.10.2026Kreis NordfrieslandHusumSozialpädagogin bzw. Sozialpädagoge oder Sozialarbeiterin bzw. Sozialarbeiter oder Heilpädagogin bzw. Heilpädagoge oder vergleichbare Qualifikation (m/w/d)Aufgaben:Personenzentrierte Durchführung des Gesamtplanverfahrens nach §§ 117 ff. SGB IX sowie des Teilhabeplanverfahrens nach §§ 19 ff. SGB IX
Persönliche Beratung und allgemeine Unterstützung nach § 106 SGB IX
Bedarfsermittlung
Begleitung, Steuerung, Intervention und ggf. Anpassung des Gesamt- und Teilhabeplans
Mitarbeit in Gremien zur regionalen und überregionalen Steuerung und Weiterentwicklung der Eingliederungshilfe
Weiterentwicklung der fallunspezifischen, fallübergreifenden sozialräumlichen Angebote und ProjekteQualifikationen:Ein erfolgreich abgeschlossenes Studium (Diplom/FH bzw. Bachelor of Arts) als Sozialpädagogin/Sozialpädagoge oder Sozialarbeiterin/Sozialarbeiter oder Heilpädagogin/Heilpädagoge oder vergleichbare Qualifikation
Bereitschaft und Fähigkeit zur selbstverantwortlichen Arbeit und Eigeninitiative
Eine entschlussfreudige, teamfähige und belastbare Persönlichkeit
Gutes Verhandlungsgeschick und sicheres souveränes Auftreten
Einfühlungsvermögen und kommunikative Kompetenz
Eine hohe Verantwortungsbereitschaft und Flexibilität
Teamfähigkeit, Erfahrung in der Zusammenarbeit in interdisziplinären Teams
Organisationstalent und gutes Zeitmanagement
Gute Sozialrechts- und Verwaltungskenntnisse, insbesondere im SGB IX
Lern- und Motivationsbereitschaft und Offenheit für die mit der Sozialraumorientierung verbundenen stetigen Entwicklungsprozesse
Gute MS-Office Kenntnisse
Führerschein Klasse B sowie die Bereitschaft den eigenen Pkw gegen Kostenerstattung nach BRKG einzusetzen
Mitarbeiter (m/w/d) im Grundsatzbereich Recht und Qualität
2026-10-09
Kommunaler Versorgungsverband Baden-Württemberg
Karlsruhe
09.10.2026Kommunaler Versorgungsverband Baden-WürttembergKarlsruheMitarbeiter (m/w/d) im Grundsatzbereich Recht und QualitätAufgaben:Fachliche Unterstützung der Mitarbeiter des Renten- und Versicherungsservice bei der Analyse, Klärung und Bearbeitung anspruchsvoller Sonderfälle
Telefonische und schriftliche Kommunikation mit unseren Mitgliedern zur Klärung grundsätzlicher Fragen und schwieriger Einzelfälle
Erstellung sowie Überarbeitung von rechtlich oder verfahrenstechnisch veranlassten Dienstanweisungen
Vorbereitung und Durchführung zielgerichteter interner Fortbildungsmaßnahmen für Mitarbeiter des Renten- und Versicherungsservice (z. B. steuerliche Themen, Verfahrens- oder Rechtsänderungen)
Mitarbeit in Projekten, insbesondere zur Neu-/Weiterentwicklung des hauseigenen Fachverfahrens sowie bei der stichprobenartigen Qualitätssicherung
Zuarbeit für die TeamleitungQualifikationen:Eine abgeschlossene Ausbildung für den gehobenen nichttechnischen Verwaltungsdienst, z. B. Studium Bachelor of Arts Public Management, Verwaltungsfachwirt (m/w/d) oder eine gleichwertige Qualifikation
Oder eine abgeschlossene Ausbildung im mittleren nichttechnischen Verwaltungsdienst bzw. zum Verwaltungsfachangestellten (m/w/d) oder eine gleichwertige Ausbildung, z. B. zum Sozialversicherungsfachangestellten (m/w/d), sowie einen abgeschlossenen Fortbildungslehrgang zum Verwaltungsfachwirt (m/w/d)
Eine entsprechende Eingruppierung in Entg.Gr. 9c TVöD ist möglich, sofern die persönlichen und tarifrechtlichen Voraussetzungen vorliegen
Kenntnisse im Tarif- (TVöD, ATV-K etc.) oder Sozialversicherungsrecht sind von Vorteil, aber nicht Voraussetzung
Eine sehr gute Auffassungsgabe sowie schriftliche und mündliche Ausdrucksfähigkeit, insbesondere die praxisnahe und verständliche Darstellung komplexer Sachverhalte
Leistungsbereitschaft, Verantwortungsbewusstsein, soziale Kompetenz im Umgang mit Kolleginnen, Kollegen und Kunden sowie Teamfähigkeit
Sachbearbeiter (m/w/d) in der Zusatzversorgung
2026-10-09
Kommunaler Versorgungsverband Baden-Württemberg
Karlsruhe
09.10.2026Kommunaler Versorgungsverband Baden-WürttembergKarlsruheSachbearbeiter (m/w/d) in der ZusatzversorgungAufgaben:Bearbeitung von Versicherungskonten in der ZVKRente (z. B. Meldungen des Arbeitgebers wie Entgelt-, Fehlzeiten-, An- und Abmeldungen)
Festsetzung und Zahlbarmachung der Leistungen (der Betriebsrente)
Beratung unserer Mitglieder (Arbeitgeber), Versicherten und RentenberechtigtenQualifikationen:Eine abgeschlossene Ausbildung im mittleren nichttechnischen Verwaltungsdienst bzw. zum Verwaltungsfachangestellten (m/w/d) oder eine gleichwertige Ausbildung, z. B. zum Sozialversicherungsfachangestellten (m/w/d), sowie einen abgeschlossenen Fortbildungslehrgang zum Verwaltungsfachwirt (m/w/d)
Eine entsprechende Eingruppierung in Entg.Gr. 9b TVöD ist möglich, sofern die persönlichen und tarifrechtlichen Voraussetzungen vorliegen
Kenntnisse im Tarif- (TVöD, ATV-K etc.) oder Sozialversicherungsrecht sind förderlich
Freude am Umgang mit Kunden
Engagement, Verantwortungsbewusstsein und Teamfähigkeit
Ingenieur:in TGA Projektingenieur (HKLS) / Versorgungstechnik (w/m/d)
2026-10-09
Stadt Frankfurt am Main - DER MAGISTRAT -
Frankfurt am Main
09.10.2026Stadt Frankfurt am Main - DER MAGISTRAT -Frankfurt am MainIngenieur:in TGA Projektingenieur (HKLS) / Versorgungstechnik (w/m/d)Aufgaben:Projektleitung bei Baumaßnahmen, die durch Ingenieurbüros geplant bzw. überwacht werden, Wahrnehmung der Bauherrenaufsicht, Abrechnung der Aufträge
Projektleitung, Planung und Bauvorbereitung, örtliche Bauüberwachung bei vielschichtigen Baumaßnahmen mit der Qualitäts-, Kosten- und Terminkontrolle
Umsetzung der fachtechnischen Standards für die technische Gebäudeausrüstung und Mitwirkung bei der Dokumentationspflege
Mitwirkung bei der Erstellung von Berichten zur laufenden Kosten- und Terminkontrolle sowie -prognose, Überwachung der Bauabrechnungen
Mitwirkung bei Verhandlungen und Bearbeitung von Anträgen für Aufsichtsbehörden und andere genehmigende StellenQualifikationen:Abgeschlossenes Hochschulstudium (Bachelor) Fachrichtung Versorgungs- oder Gebäudetechnik
Langjährige einschlägige Berufserfahrung im Bereich der technischen Gebäudeausrüstung (HKLS)
Kenntnisse im Bereich Abwassertechnik, anaerobe Klärschlammbehandlung, Schlammverbrennung wünschenswert
Erfahrung in der Abwicklung und Leitung von Projekten der Abwasserreinigung und der Schlammbehandlung wünschenswert
Gute Kenntnisse der gängigen MS-Office-Programme sowie Kenntnisse von Ausschreibungsprogrammen und CAD-Programmen zum Erstellen und Prüfen von Plänen
Sehr gute Deutschkenntnisse sowie mündliche und schriftliche Ausdrucksfähigkeit (vergleichbar mit Niveau C2 (GER))
Fahrerlaubnis Klasse B
Persönliche Kompetenzen:
Fähigkeit zur Leitung von Projektgruppen
Selbstständige und eigenverantwortliche Arbeitsweise
Beurteilungs- und Entscheidungsfähigkeit
Kommunikations-, Organisations- und Verhandlungsgeschick
Diversitätskompetenz
Sachbearbeitung Buchhaltung (w/m/d)
2026-10-09
Leibniz-Institut zur Analyse des Biodiversitätswandels
Bonn
09.10.2026Leibniz-Institut zur Analyse des BiodiversitätswandelsBonnSachbearbeitung Buchhaltung (w/m/d)Aufgaben:Eigenständige Verbuchung sämtlicher Geschäftsfälle einschließlich Anlagen-, Debitoren- und Kreditorenbuchhaltung
Durchführung von Inventarisierungen und Tätigkeiten der Inventur
Einholung von Lieferbestätigungen und Bestätigung der Leistungserbringung von internen Leistungsbeziehern
Mitwirkung bei Monats-, Quartals- oder Jahresabschlüssen
Vorbereitung des Zahlungsverkehrs
Bearbeitung des Rechnungseingangs
Pflege und Abstimmung der Debitoren-, Kreditoren- und Sachkonten inkl. Pflege der StammdatenQualifikationen:Abgeschlossene Ausbildung als Steuerfachangestellter (w/m/d) oder eine vergleichbare kaufmännische Ausbildung
Idealerweise Berufserfahrung im Bereich der Finanzbuchhaltung
Sicherheit in der Anwendung von Microsoft Office
Zuverlässige, genaue Arbeitsweise und hohe Zahlenaffinität
Freude an der Zusammenarbeit im Team
Gute mündliche und schriftliche Kommunikationsfähigkeiten in Deutsch und gerne auch in Englisch
09.10.2026Luftschiffhafen Potsdam GmbHPotsdamSozialarbeiter/-in (m/w/d)Aufgaben:Sozialpädagogische Betreuung der Bewohner/-innen
Ansprechpartner/-in (Unterstützung, Beratung, Intervention) für die Erzieher/-innen sowie Erziehungs- und Personensorgeberechtigten bei allen pädagogischen Belangen
Ansprechpartner/-in für Klärung sportlicher, schulischer und beruflicher Perspektiven
Konzeptionelle Weiterentwicklung und Evaluation
Kooperationen und Vernetzung mit Partnern, insbesondere der Schulsozialarbeit sowie anderen Einrichtungen und Behörden
Präventionsarbeit - partizipative Erarbeitung von Projekten (z. B. Drogenprävention, Umgang mit sozialen Medien, Demokratiestärkung)
Teilnahme und Mitwirkung an hausinternen Gremien (z. B. pädagogischer Rat), Leitung und Dokumentation der professionellen Fallberatung
KriseninterventionQualifikationen:Abgeschlossenes Studium im Bereich Soziale Arbeit / Sozialpädagogik (B.A.) oder eine vergleichbare Qualifikation
Kommunikationsstärke und Empathie
Selbstständige Arbeitsweise und hohes Verantwortungsbewusstsein
Lösungsorientiertes Denken und Handeln
Erfahrung in Netzwerkarbeit und Projektentwicklung
Bereitschaft zu Supervision und Fortbildung
Sichere PC-Kenntnisse (MS-Office/Outlook)
09.10.2026Landratsamt GöppingenGöppingenPflanzenproduktionsberater/in (m/w/d)Aufgaben:Beratung von landwirtschaftlichen Betrieben zum allgemeinen Pflanzenbau, insbesondere zum Thema Pflanzenschutz
Planung und Durchführung von Aus-, Fort- und Weiterbildungsveranstaltungen im Bereich Pflanzenschutz
Hoheitliche Aufgaben wie die Erteilung von Ausnahmegenehmigungen
Vollzug des Fachrechts im Bereich Pflanzenschutz, insbesondere Durchführung von Fachrechtskontrollen
Planung und Durchführung von verschiedenen Versuchsanstellungen
Aufnehmen und Bearbeiten von Umweltmeldungen im Bereich Pflanzenschutz
Fachliche Stellungnahmen im Bereich Pflanzenschutz
Kreisweites Monitoring von z. B. Schädlingen
Probenahme zur Ermittlung von Schadursachen in landwirtschaftlichen KulturenQualifikationen:Abgeschlossenes Studium im Bereich Landwirtschaft oder vergleichbarer Studiengang mit Schwerpunkt Pflanzenbau
Bewerben können sich auch Personen mit der Laufbahnbefähigung für den gehobenen landwirtschaftstechnischen Dienst
Sehr gute Kenntnisse der landwirtschaftlichen Praxis, insbesondere im Pflanzenbau und im Pflanzenschutz
Gute EDV-Kenntnisse (MS-Office-Anwendungen)
Eigenverantwortliches, strukturiertes und lösungsorientiertes Arbeiten und Verantwortungsbewusstsein
Hohes Maß an Teamfähigkeit, Kommunikationsfähigkeit und Verhandlungsgeschick
Belastbarkeit bei ganzjährigen Außendiensteinsätzen
Führerschein der Klasse B
09.10.2026Bistum MainzMainzSenior Buchhalter Jahresabschlüsse Finanzbuchhaltung (m/w/d)Aufgaben:Verantwortliche Erstellung der Jahresabschlüsse für Kirchengemeinden und Kitas inkl. Klärung und Abstimmung der Personen-, Sach- und Verrechnungskonten nach den Regeln des HGB und der Steuergesetzgebung
Klassifizierung und Vornahme der Rücklagenbuchungen
Beratung und Erläuterung des Jahresabschlusses an das verantwortliche Gremium der Kirchenge-meindeQualifikationen:Du hast ein Hochschulstudium (Bachelor) im Bereich Betriebswirtschaft / Wirtschaftswissenschaften mit Schwerpunkt Rechnungswesen oder einem vergleichbaren Studiengang abgeschlossen
Idealerweise hast du die Bilanzbuchhalterprüfung bestanden
Du arbeitest schon viele Jahre in der Finanzbuchhaltung und kennst dich gut im HGB und im Umsatzsteuerrecht aus
Du bewegst dich sicher und souverän in moderner Finanzbuchhaltungssoftware mit elektronischen Rechnungsfreigabe-Workflows und in MS-Excel
Du arbeitest selbständig und bist team- und serviceorientiert
Du identifizierst dich mit den Zielen und Aufgaben der Katholischen Kirche