Caritasverband für den Kreis Mettmann e.V.

»Nah am Nächsten« - unter diesem Leitgedanken engagiert sich der Caritasverband für den Kreis Mettmann e.V. als einer der größten Wohlfahrtsverbände im Kreis für Hilfsbedürftige und Menschen in Notsituationen. Im Rahmen weitreichender sozialer Dienstleistungen werden professionelle Beratungs- und Fördermöglichkeiten zur Unterstützung in jeder Lebensphase angeboten. Unser Aufgabenspektrum ist vielfältig und so sind es auch die Menschen, die unseren Caritasverband ausmachen.

Aufgaben:

Gestalten Sie die digitale Zukunft unseres Verbandes durch Einführung digitaler Arbeitsprozesse mit.
Leiten Sie das Projekt »DiCa« unter Berücksichtigung der Vorgaben des ESF, u.a. inhaltliche Projektplanung, Einhaltung des Zeitmanagements sowie der Finanz- und Kostenplanung.
Steuern und koordinieren Sie die Projektteams sowie die Zusammenarbeit mit der Projektverwaltung.
Dokumentieren Sie den Projektverlauf und die Projektergebnisse.
Zeigen Sie sich verantwortlich für die inhaltliche Planung und Organisation von Schulungen und Veranstaltungen.
Erstellen Sie Anforderungsprofile für Referenten und lenken Sie die Zusammenarbeit mit ihnen.
Planen und koordinieren Sie die Öffentlichkeitsarbeit für das Projekt.
Berichten Sie an den Vorstand.

Qualifikationen:

Verfügen über einen wissenschaftlichen Hochschulabschluss sowie 2-5jährige Erfahrungen im Projekt- und Prozessmanagement (idealerweise mit Digitalisierungs- und Automatisierungsprojekten).
Besitzen ein gutes Verständnis für Prozesse und deren Optimierungen im Bereich Personalwesen und/oder sozialen Diensten.
Können klar kommunizieren, sind gut organisiert und haben eine ausgeprägte Serviceorientierung.
Arbeiten gerne im Team und sind sicher im Umgang mit Microsoft Office.
Sind es gewohnt, Sitzungen zu moderieren und Ergebnisse auch vor größeren Gruppen zu präsentieren.
Verfügen über Deutschkenntnisse auf muttersprachlichem Niveau.

Wir bieten:

Gestaltungsspielraum für Ihre eigenen Ideen und deren Umsetzung.
Teamgeist mit netten Kolleginnen und Kollegen, die verlässlich und gerne mit Ihnen zusammenarbeiten.
Top Vergütung gemäß den Arbeitsvertragsrichtlinien des Deutschen Caritasverbandes und zusätzliche kirchliche Bezüge aus der Versorgungskasse (KZVK) zur Verbesserung Ihrer Rente.
Weiterentwicklung und Unterstützung bei Ihrer täglichen Arbeit durch unsere eigenen und externe Fortbildungsangebote.
Work-Life-Balance in einem familienfreundlichen Verband.
Zahlreiche attraktive Zusatzleistungen und vielfältige Gemeinschaftsangebote.

Standorte

Mettmann